Was Mäuse mit Sozialkompetenz verbindet - E-Learning im Fernstudium
03.06.2005 - 08:49 | 15426
(firmenpresse) - Bonn/Berlin - Sozialkompetenz wird im Berufsalltag immer wichtiger. Diese Fähigkeiten per Mausklick zu erlernen, wird manch einer zunächst für abwegig halten. Doch Sozialkompetenz kann man sich im Selbststudium beibringen, wie die Tageszeitung Die Welt http://www.welt.de in einem Beitrag über das Fernstudium Sozialkompetenzen berichtet, das an den Fachhochschule Darmstadt, Fulda, Kaiserslautern, Koblenz, Mainz und Worms belegt werden kann. Professor Werner Nothdurft hat den Weiterbildungsstudiengang entwickelt. Es handelt sich um ein Blended-Learning-Konzept, das aus Selbstlernphasen mit Studienbriefen, Präsenzphasen und mediengestützten Unterrichtsformen besteht. In dem Lernmodul zur Konfliktbewältigung werde beispielsweise ein Video mit streitenden Personen eingefügt. "Das ist so in einem schriftlichen Text nicht darzustellen", zitiert die Welt Margot Klinkner, stellvertretende Geschäftsführerin der Zentralstelle für Fernstudien an Fachhochschulen (ZFH) http://www.zfh.de.
Das Fernstudium erhalte durch das E-Learning eine besondere Qualität, betont Studienleiter Nothdurft. Die Studenten würden angeregt, Chats zu nutzen und selber Informationen in die Foren zu stellen. "Bei den Dozenten und Autoren wählen wir die Besten der Besten. Das geht, weil wir nicht lokal gebunden sind", so der E-Learning-Experte. Die Dozenten und Autoren kämen aus ganz Deutschland. Seit dem Start haben bereits 105 Frauen und 85 Männer das Studium mit Erfolg abgeschlossen. Die Studenten sind im Durchschnitt 36 Jahre alt und kommen aus den unterschiedlichsten Regionen und Branchen: Juristen, Ingenieure, Techniker, Kaufleute, Pädagogen und andere Berufsgruppen sind darunter. Sie alle wissen: Im Beruf zählen nicht nur die Fachkenntnisse, sondern zunehmend auch die soziale Kompetenz, die sie durch das Fernstudium verbessern wollen.
Einer der Trendsetter bei diesem Thema ist Günter Greff http://www.greff.de, Inhaber und Vorstand der e-Learn AG http://www.e-learn.de. Seine Idee: So genannte CBTs (Computer Based Trainings) oder WBTs (Web Based Trainings) ermöglichen Tutor und Lernendem, auch über grosse geographische Distanzen hinweg über multimediale Wege miteinander in Verbindung zu treten. Computer, Internet und die damit verbundenen Möglichkeiten werden gezielt zum Lernen und zur Ausbildung eingesetzt. Diese Methoden eröffnen insbesondere Chancen für die betriebliche Weiterbildung, wo zurzeit nach Ansicht von Unternehmensvorständen einiges im Argen liegt.
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