Arbeitgeberbewertungen: JOBvoting.de und KELZEN.COM geben ihre Partnerschaft bekannt
ID: 35472
Ronny Skrzeba, Chefredakteur von JOBvoting, ist von dem hohen Nutzen der Zusammenarbeit für Arbeitsuchende und -nehmer überzeugt. "Durch die Steigerung des Informationsangebots erhält der Leser weitaus mehr Vergleichsmöglichkeiten und gleichzeitig werden die Arbeitsbedingungen in den einzelnen Unternehmen noch transparenter. Letztendlich wird damit auch die gesamte Thematik der Arbeitgeber-Bewertungen noch glaubhafter und bekannter."
Die Betreiberin von KELZEN, Sandra Wiesinger, dazu: "Für uns ist es wichtig das Thema Arbeitgeberbewertungen bekannt zu machen und mit einer hohen Anzahl an Bewertungen dem Thema Betriebsklima und Arbeitsbedingungen einen noch größeren Stellenwert in Unternehmen zu verleihen."
Für die Zukunft wollen beide Internetportale ihre Zusammenarbeit noch weiter ausbauen. Geplant ist u.a. die jährliche Vergabe eines Arbeitgeber-Preises für Unternehmen, die von den Lesern gewählt wurden. Damit sollen Arbeitgeber ausgezeichnet werden, die sich um faire und chancenreiche Arbeitsbedingungen für ihre Mitarbeiter verdient gemacht haben.
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
KELZEN (www.kelzen.com) ging im März 2007 online, wird privat
betrieben, ist unabhängig von Vereinen, Organisationen oder
Unternehmen und wird über Werbeeinnahmen finanziert. Gründerin und Betreiberin ist Mag. (FH) Sandra Wiesinger, Villach, Österreich.
Kontakt: info(at)kelzen.com oder +6017 4646461
JOBvoting.de (http://www.jobvoting.de) ist seit 2006 das führende deutschsprachige Meinungs- und Businessportal für von Arbeitnehmern erstellte Jobbewertungen und redaktionelle Arbeitgeberchecks. Die Leser können sich vorab anhand der veröffentlichten Erfahrungsberichte über ihre potenziellen neuen Arbeitgeber informieren. Darüber hinaus bietet JOBvoting.de noch weitere Web2.0 Funktionen, wie z.B. das Arbeitnehmer-Forum oder die JobBlogs. In regelmäßigen Abständen werden Umfragen durchgeführt, mit denen die Situation am deutschen Arbeitsmarkt näher untersucht wird.
Dr. Martina Zowack
Reiter PR
Tel.: +43/676/304'71'12
eMail: martina.zowack(at)reiterpr.com
JOBvoting
c/o Ronny Skrzeba
Glöwener Str. 9
13585 Berlin
Datum: 17.09.2007 - 23:18 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 35472
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Bildung & Beruf
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Freigabedatum: 18.09.2007
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