Integrata – kontinuierlicher Ausbau des SAP-Seminarportfolios
Ausweitung des SAP-Seminarangebots - Vortrag auf der CeBIT 2012
Als weitere Besonderheit bietet der Qualifizierungsdienstleister ab diesem Jahr 3-tägige Intensivseminare an, in denen von Donnerstag bis Samstag umfassender Lehrstoff in relativ kurzer Zeit behandelt wird. Der Übungs- und Praxisanteil ist dabei sehr hoch, denn es werden hierzu auch die Abende miteingebunden. Mithilfe dieses neuartigen Seminarformats können sich die Seminarteilnehmer einen umfangreichen Wissensschatz erarbeiten, ohne lange am Arbeitsplatz oder im Projekt zu fehlen.
Ein weiterer ausschlaggebender Grund für den kontinuierlichen Ausbau des Seminarangebots, sind die gestiegenen Anforderungen an SAP-Berater und der Anspruch an eine nachhaltige Qualifizierung seitens der Unternehmen. Da ein SAP-Berater an der Schnittstelle von Informationstechnologie, Betriebswirtschaft und Personal arbeitet, werden dementsprechende Fähigkeiten in diesen Bereichen erwartet. Aus diesem Anlass werden der Integrata Vorstand Gerhard Wächter und Bernd Schrader, Produktmanager für SAP, bei dem diesjährigen CeBIT Karrierezentrum der Computerwoche über das Berufsbild des SAP-Beraters sprechen und die zukünftigen Anforderungen, Kompetenzen und Aussichten hervorheben. Der Vortrag „SAP-Beratung 2014 ist Qualifizierungsberatung“, findet am Donnerstag, den 8. März 2012, von 15:30 bis 16:00 Uhr auf der CeBIT in Hannover, im Computerwoche Karrierezentrum, Halle 9, statt.
Bereits im vergangenen Jahr widmete sich Integrata verstärkt der Ausweitung von Seminaren zu SAP-Fachthemen und erzielte dabei großen Zuspruch vonseiten der Teilnehmer und Interessenten. Diese Vorgehensweise hat sich im SAP-Seminarumfeld seit über 20 Jahren bewährt und als erfolgreich erwiesen. Weitere Informationen zu den SAP-Seminaren und Terminen über Karin Mochnatzki (E-Mail: infoservice@integrata.de) oder unter www.integrata.de.
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Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Integrata AG
Die Integrata AG ist in Deutschland der führende herstellerunabhängige Full-Service-Anbieter von Qualifizierungsleistungen.
Die Vorgehensweise der Integrata orientiert sich an der Wertschöpfungskette Training und reicht von Strategie, Analyse und Entwicklung über Organisation und Durchführung bis zur Sicherstellung der Nachhaltigkeit. Sie umfasst vielfältige Lernformen wie z.B. Seminare, Workshops, E-Learning, Planspiele, Training on the Job, Coaching und Mentoring.
Das Angebot umfasst einerseits offene und Inhouse Seminare zu über 1.100 Themen aus Informationstechnologie sowie Personal- und Organisationsentwicklung und andererseits Qualifizierungsprojekte und Managed Training Services. Themen wie Zertifizierung im Projektmanagement, Train The Trainer- Ausbildung, System- und Softwareentwicklung und Führungskräftetraining geben einen Einblick in die Vielfältigkeit der Möglichkeiten. Mit diesen Leistungen bietet das Unternehmen ganzheitliche Lösungen, je nach Bedarf standardisiert oder individualisiert, projektbezogen oder service-orientiert.
Detaillierte Branchenkenntnisse, die Durchführung internationaler Trainingsprojekte, das Netzwerk lokaler und internationaler Referenten sowie die Zertifizierung nach anerkannten nationalen und internationalen Standards dokumentieren die Leistungsfähigkeit der Integrata AG. Zahlreiche Kundenprojekte belegen die erfolgreiche Umsetzung der gestellten Herausforderungen.
Beatrice Wächter-Nigl
Pressesprecherin
Integrata AG
Zettachring 4, 70567 Stuttgart
Beatrice.waechter(at)integrata.de
Tel. +49 711 62010-312
Fax +49 711 62010-172
Mobil +49 160 90232855
Datum: 01.02.2012 - 08:55 Uhr
Sprache: Deutsch
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Ansprechpartner: bkl
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Stuttgart
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Kategorie:
SAP
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Freigabedatum: 01.02.2012
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