Die Online-Akademie von Stöger & Partner

Mit dem Jahr 2009 startet die Online-Akademievon Stöger & Partner.

Damit haben unsere Kunden eine neue Möglichkeit sich in kleinen 1-Stunden-Webinaren fortzubilden.

(firmenpresse) - Wenn wir uns heute Unternehmen ansehen, ist die Bedeutung von Zeit- und Budgetknappheit stark angestiegen. Unter solchen Rahmenbedingungen wird es immer schwieriger, sich ein oder mehr Tage für Weiterbildung aus dem Prozess auszuklinken und in ein Hotel zu fahren.

Mit dem Konzept der Online-Akademie helfen wir Ihnen, mit diesen Rahmenbedingungen eine kontinuierliche Weiterbildung für sich selbst und Ihr Unternehmen zu ermöglichen.


Grundlage der Online-Akademie sind Online-Trainings, so genannte Webinare.

Diese Webinare bestehen aus einem Vortrag und einer Diskussion, die in einem virtuellen Klassenzimmer stattfindet. Das Ganze dauert insgesamt 60 Minuten.

Ob Angebote von Stöger & Partner Webinare sind, erkennen Sie am Computer-Bildschirm rechts über dem Bild zum Seminar.

Nachdem Sie sich ein Thema ausgesucht haben, sich auf unserer Website angemeldet haben und die Zahlung bei uns eingegangen ist, brauchen Sie nur noch rechtzeitig zum Termin des Webinars an einem PC mit Internetverbindung zu sitzen und ein Telefon bei sich zu haben.


Dann läuft das Webinar wie folgt ab:
Ca. 15 Minuten vor dem Webinar-Termin erhalten Sie vom Trainer eine Email mit einem Link. Diesem Link folgen Sie. Dabei werden Sie zweimal aufgefordert, Software von Netviewer zu installieren. Ein kleines Programm wird jetzt installiert, das Sie direkt in das Webinar bringt.

Auf der nun erscheinenden Seite finden Sie die Nummer für eine Telefonkonferenz und eine Pin-Nr. Damit loggen Sie sich in eine Telefonkonferenz ein. Dieser Weg ist noch sinnvoll, um eine gute und klar verständliche Ton-Übertragung zu gewährleisten.

Pünktlich zum angegebenen Termin begrüßt Sie der Webinar-Trainer, und es kann losgehen.

Nach kurzen Hinweisen wird der Trainer zunächst mit dem Vortrag beginnen. Je nach Vereinbarung ist es wie in einem normalen Seminar möglich, sich bemerkbar zu machen, zu diskutieren, Fragen in einen Themenspeicher zu schreiben, zu Chatten, an Umfragen teilzunehmen und vieles mehr. Was davon sinnvoll ist, hängt vom jeweiligen Thema ab.



Am Ende haben Sie noch die Möglichkeit letzte Fragen zu klären und ein Dokument mit den wesentlichen Inhalten des Webinars herunter zu laden.
Webinare bieten Ihnen die Möglichkeit, sich außerhalb belasteter Arbeitszeiten weiterzubilden, mit einer geringen Investition einen guten Überblick über ein Thema zu bekommen, schnell wertvolle Tipps für Ihre tägliche Arbeit zu erhalten und gegebenenfalls in einem nachgelagerten Präsenztraining, angeleitet durch einen Trainer, das Erlernte in die Praxis umzusetzen.
Weitere Infos zu dieser Pressemeldung:

Themen in dieser Pressemitteilung:


Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Leseranfragen:
Bereitgestellt von Benutzer: Schwarzgruber
Datum: 18.12.2008 - 15:42 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 68465
Anzahl Zeichen: 0

Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Markus Schwarzgruber
Stadt:

Markt Schwaben

Telefon: +49 (08142) 652 69 06

Kategorie:

Bildung & Beruf

Meldungsart: Unternehmensinformation
Versandart: Veröffentlichung
Freigabedatum: 18.12.2008

Diese Pressemitteilung wurde bisher 840 mal aufgerufen.

Neu bei Stöger & Partner, Denken und Handeln für Morgen: Executive Coaching Circle (ECC), ein neuartiges Coaching-Format für angeleitetes gegenseitige ...
Visionen, Leadership und Managementkompetenz, Mitarbeiter- und Selbstmotivation, Management von Veränderungen und Sinnkrisen, Konfliktbewältigung oder Zielerreichung. Für die Bearbeitung von Themen wie diesen bieten die 2-tägigen Executive Coaching Circles in exklusivem Rahmen mit ma

Erfahrungen zur Moderationsausbildung von Stöger & Partner ...
Haben Sie sich nicht auch schon häufiger gewünscht, dass ihr Chef Sie nicht andauernd zu Besprechungen lädt? Oder Sie zum 20. Seminar in diesem Jahr gebucht sind? Ich habe mich das allerdings schon oft gefragt und wie wir es als Arbeitgeber schaffen können unsere Mitarbeiter nicht unnütz zu ein

Zertifizierte Ausbildung zur Wirtschaftsmoderatorin / zum Wirtschaftsmoderator von Stöger & Partner ...
Die Ausbildung zum Moderator of Business and Communication (MBC)® von Stöger & Partner erfüllt die Anforderungen, die die Deutsche Gesellschaft für Moderation (dgfMod) e.V. an eine professionelle Ausbildung stellt. In insgesamt 80 Einheiten à 45 Minuten lernen die Teilnehmer die wesentlich

Weitere Mitteilungen von Stöger & Partner

Was angehende Führungskräfte von Fischverkäufern lernen können ...
Fischverkäufer als Vorbilder für angehende Führungskräfte – was auf den ersten Blick seltsam anmutet, ist die Grundidee eines Motivationskonzeptes namens „fish!“ aus den USA. Jetzt wurden auch Schüler der Fachschule für Betriebswirtschaft der Wirtschaftsakademie in Kiel in einem „fis

Keine Chancengleichheit bei 10 Sekunden Förderung pro Kind ...
Frühförderung von Kindern gehört zu den wichtigsten Aufgaben eines Landes, um allen Kindern eine Chancengleichheit zu verschaffen. Laut UNICEF erreichte Deutschland auch nach Einführung des Elterngeldes in der Kinderbetreuungsstudie lediglich die Hälfte der Kriterien und landete auf dem 13. Pla

Lametta für die eigene Rede: „Die Kunst der Präsentation“ von René Borbonus ...
„Wenn wirkliche Überzeugungsarbeit zu leisten ist, reicht es schon lange nicht mehr aus, nur solide zu präsentieren“, erklärt der Rhetorik-Experte seinen Ansatz. Geht es darum – im Wettbewerb mit anderen – einen Kunden zu gewinnen, einen Investor an Land zu ziehen oder in einem Bewerbungs

EUFH-Absolvent stellt Praktikantin von seiner ehemaligen Hochschule ein: Gefunden fürs Findernet ...
Pressemitteilung vom 17.12.2008 EUFH-Absolvent stellt Praktikantin von seiner ehemaligen Hochschule ein: Gefunden fürs Findernet Daniel Hildebrandt gehörte vor drei Jahren gemeinsam mit 13 Kommilitonen zu den allerersten Absolventen der Europäischen Fachhochschule (EUFH) in Brühl. Nach