Thema human resources

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PresseMitteilungen zu dem Schlagwort human resources

In allen Punkten spitze

Ingenics ist "Top Arbeitgeber für Ingenieure 2012". Aus der Sicht des international tätigen CRF Institute, das diesen begehrten Titel jetzt zum fünften Mal in Deutschland vergab, überzeugt die Ingenics AG als Arbeitgeber auf der ganzen Linie. Bei der laufenden Suche nac ...

23.04.2012

Megatrends als Chance für die Personalentwicklung

Wie bei den anderen Bänden der Reihe "PraxisEdition" steht auch bei "Megatrends" der Wissenstransfer aus den vorgestellten Praxisbeispielen in den Unternehmensalltag der Leser im Vordergrund. Die Herausgeber geben einen Überblick über aktuelle Megatrends und ihre A ...

20.04.2012

Virginia Srasübernimmt HR-Leitung bei triplesense

Frankfurt, 19. April 2012 - Die digitale Fullservice-Agentur triplesense in Frankfurt gewinnt die erfahrene HR-Spezialistin Virginia Sras als neuen Head of Human Resources. Sras kommt von Scholz & Volkmer, Wiesbaden, wo sie seit 2009 in gleicher Position tätig war. Zuvor arbeitete die 38-J ...

19.04.2012

PROTEGIA: Innovatives Gesundheitsmanagement für die Arbeitswelt von heute

München, 12. April 2012 - Der Einfluss der Mitarbeitergesundheit auf Produktivität und wirtschaftliche Erfolge von Unternehmen ist seit langem belegt. Doch die Arbeitswelt ändert sich: Wo früher noch klassische betriebsinterne Maßnahmen rund um Prävention und Gesundhei ...

12.04.2012

PROXESS Digitale Personalakte

Mitarbeiter von Personalabteilungen verschwenden laut einer aktuellen Studie von Gartner bis zu 80 Prozent ihrer Zeit immer noch mit der Suche nach Dokumenten in Archiven, Aktenschränken und Hängeregistern. Das muss nicht sein: Der Softwarehersteller Akzentum bietet eine umfassende elektro ...

18.03.2012

Markenpersonal eröffnet Büro in Berlin: Susanne Füsser von Pixelpark/Elephant Seven wird Geschäftsführerin am neuen Standort

Hamburg/Berlin, 16. März 2012 - Markenpersonal gibt weiter Gas: Wie bereits vor einigen Wochen angekündigt, eröffnet die bislang nur in Hamburg vertretene Personal- und Managementberatung zum 1. April dieses Jahres eine Zweigstelle in Berlin. Das Berliner Büro wird von Susanne F& ...

16.03.2012

Personalmarketing nah am Studenten

München, 14. März 2012 - Seit dem Start von studybloxx im Jahr 2011 steht das Unternehmen in direktem Kontakt zu Fachschaften aus unterschiedlichen Studienrichtungen und den verschiedensten Regionen Deutschlands. Der Fokus liegt hierbei auf den Fachrichtungen Informatik, Ingenieurs-, Wirts ...

14.03.2012

HR Access und HCM Net erweitern strategische Partnerschaft

Wilhelmshaven, 07.02.2012 - HCMnet (www.hcmnet.de) ist eine inhabergeführte Unternehmensberatung, die sich mit ihren ganzheitlichen Dienstleistungen auf die Optimierung personalwirtschaftlicher Prozesse spezialisiert hat. Das Dienstleistungsangebot von HCMnet reicht unter anderem von der Strate ...

08.02.2012

Vorzeitiger Vertrauensbeweis: UPC verlängert Vertrag mit TDS HR Austria

Neckarsulm, 2. Februar 2012. - UPC, ein führender Anbieter von Breitband Internet-, TV- und Telefon-Services in Österreich, hat ihren HR-Outsourcing-Vertrag mit der TDS HR Services & Solutions Austria GmbH vorzeitig verlängert. TDS übernimmt damit für weitere drei Jahre ...

02.02.2012

Dem Fachkräftemangel trotzen - und Talente früh ans Unternehmen binden

München, 25. Januar 2012 - Laut einer Studie der Unternehmensberater von McKinsey werden in Deutschland im Jahr 2025 zirka 2,4 Millionen Akademiker fehlen - dies entspricht fast sechs Prozent aller derzeit hierzulande Beschäftigten. Ins Hintertreffen bei der Suche nach jungen Talenten gera ...

25.01.2012

Softskill-WorkShop: Kunst als Lernfeld für Studierende

Darmstadt, 12.12.2011. Der 11. November markierte einen weiteren Workshop aus der Reihe "Begegnungen Kultur - Technik - Wirtschaft": Bei diesem bundesweit einmaligen Projekt bringen FH Jena, Jenoptik AG und die Personalberatung ePunkt Studierende mit zeitgenössischer Kunst zusammen. ...

12.12.2011

Neues Seminarangebot in Berlin: Coaching am Sandstrand

Berlin, 2. Dezember 2011. Seminarangebot komplett: Das abba Berlin hotel hat neben seiner Kooperation mit MountMitte/BeachMitte nun auch die Unternehmenscoachs von Courage Courage an Bord und bereichert mit dieser Dreierkombination den Berliner Veranstaltungsmarkt. “Unseren Firmenkunden bieten wir a ...

05.12.2011

Markenpersonal bleibt auf Kurs: Vanessa Boysen steigt als Geschäftsführerin ein

Hamburg, 15. November 2011 - Das Hamburger Beratungsunternehmen Markenpersonal wächst weiter und verstärkt sich mit Vanessa Boysen, bisher Head of Human Resources bei der Digitalagentur SinnerSchrader. Boysen steigt als Geschäftsführerin bei Markenpersonal zum 1. Januar 2012 ein ...

15.11.2011

Wachstum gestalten: Vom Start-up zum Erfolgsunternehmen

Köln, 09.11.2011 - Nicht nur Microsoft, Google, Facebook und Apple haben vorgemacht, dass es möglich ist: Gerade in unserer Zeit schaffen es (Start up-) Unternehmen mit einer exzellenten Geschäftsidee oft zu schnellem Wachstum und dem Aufbau einer Marke von internationaler Strahlkraft ...

09.11.2011

Siemens AG ist eine"Top Company for Leaders"

Die weltweit besten Arbeitgeber für Führungskräfte stehen fest, mit der Siemens AG hat es auch ein deutsches Unternehmen in die globale Top 25-Liste geschafft. Unabhängige anerkannte Experten wählten die Gewinner aus den über 470 Teilnehmern der weltweit umfangreichsten ...

07.11.2011

Motivation ist ansteckend: Mittleres Management ist Schlüssel zu besserem Engagement

Viele Manager verfügen nicht über die Mittel und ausreichende Unterstüt-zung, um das Engagement ihrer Mitarbeiter nachhaltig zu verbessern. Das zeigte eine Umfrage, die Aon Hewitt unter 700 Führungskräften in zehn europäischen Ländern durchgeführt hat. Obwohl ...

27.10.2011

Verstärkung für den HR-Software Spezialisten HR Access

Wilhelmshaven, 18.10.2011 - In der Funktion des Business Development Managers hat sich Lars Lindegaard zur Aufgabe gemacht, den dynamischen Wachstumskurs der HR Access Gruppe im gesamtdeutschen Raum fortzusetzen und die Positionierung als einer der führenden Lösungsanbieter und Dienstleist ...

18.10.2011

Zeitarbeit - Erfolg durch Flexibilität

Arbeitskräfteüberlassung ist heute fixer Bestandteil eines modernen Personalmanagements. Unternehmen müssen bei personellen Engpässen schnell und flexibel agieren können. Personalbereitstellung stellt ein erprobtes Instrument dar, um Personalengpässe zu überbrü ...

03.10.2011

datango definiert Talent Management neu und stellt die Mitarbeiterperformance in den Vordergrund

Berlin, 16. September 2011 - "Der bundesweite Fachkräftemangel hat auch eine gute Seite", so Sebastian Grodzietzki, Head of Product Management der datango AG. Laut Grodzietzki führt der Druck, dem Personaler, Vertriebs- und andere Fachabteilungsleiter sich heute ausgesetzt sehen, ...

16.09.2011

Keine Angst vor der Krise: Deutsche Unternehmen planen für 2012 Lohnsteigerungen von 3,1 Prozent

2012 werden die Löhne und Gehälter der deutschen Arbeitnehmer um 3,1 Prozent steigen. Das zeigen die Ergebnisse der Aon Hewitt-Studie "Salary Increase Survey 2011", an der 178 Unternehmen aller Branchen und Größen teilgenommen haben. "Trotz düsterer Prognosen ...

08.09.2011

Gesamtvergütung: Aon Hewitt-Studie zeigt steigende Bedeutung von freiwilligen Nebenleistungen

Freiwillige Nebenleistungen machen mittlerweile 14 Prozent der Gesamtvergütung der deutschen Arbeitnehmer aus. Zu diesem Ergebnis kommt die Aon Hewitt-Studie Fringe Benefits 2011, an der sich 57 repräsentative Unternehmen verschiedenster Größe und Branchen beteiligt haben. Zieht ...

29.08.2011

digital publishing mit Worlddidac Quality Charter ausgezeichnet

Nach mehrtägiger und strenger Evaluation durch eine unabhängige Jury, bestehend aus internationalen Bildungs- und Wirtschaftsexperten, erhält dp zum widerholten Mal das Siegel für sein internationales Engagement in der Sprachausbildung sowie für höchste Qualitätsst ...

26.07.2011

Erstes globales E-Learning-Forum Exchange 2011

Mit insgesamt fünf Live-Events in Köln, Rom, Chongqing, Paris und Madrid ermöglicht dp den intensiven Austausch zwischen führenden europäischen E-Learning-Experten und Weiterbildungsverantwortlichen. Unter anderem werden Laura Overton (Towards Maturity, UK), Martin Raske (Cr ...

26.07.2011

"Global Leadership Forecast"-Studie von DDI zeigt: Führungskräfteentwicklung muss sich grundlegendändern

Die Prozesse und Methoden der Führungskräfteentwicklung müssen sich fundamental ändern, damit Unternehmen in der sich immer schneller verändernden Wirtschaft mithalten können. Das ist das zentrale Ergebnis der sechsten "Global Leadership Forecast"-Studie des T ...

04.07.2011

Europäische Pensionspläne: Trend zur Risikominimierung hält an

Risikominimierung bleibt Thema Nummer Eins bei Pensionseinrichtungen in Europa. Zu diesem Ergebnis kommt die Studie "Global Pension Risk 2011" von Aon Hewitt. An ihr nahmen 62 europäische Pensionseinrichtungen aus 13 Ländern teil, die insgesamt mehr als eine Million Mitarbeiter u ...

29.06.2011

Aon Hewitt wird Berater für EU-Kommission

Für die eventuelle Einrichtung eines paneuropäischen Pensionsfonds für Wissenschaftler hat die EU-Kommission Aon Hewitt als Berater und Experten ins Boot geholt. Die Spezialisten für betriebliche Altersversorgung hatten sich in einer öffentlichen Ausschreibung durchgesetzt. ...

27.06.2011

Erfolgreiches Geschäftsjahr und internationaler Ausbau:

Nach dem erfolgreichen ersten Halbjahr und einem Umsatzwachstum von über 17,5% konnte HR Access, multinationaler Hersteller und Anbieter von HR-Komplettsoftware und HR-Outsourcing-Dienstleistungen, den positiven Geschäftsverlauf in der zweiten Hälfte des Geschäftsjahres noch weit ...

21.06.2011

KISS-Konzept wird auf Personal-Kongress der DGFP vorgestellt

KISS: Kommunikation, Identität, Selbstmanagement und Strategie Erfahren sie, wie Susanne Blake die KISS-Methode lebt. Authentisch, emotional und klar. Lassen sie sich begeistern vom Lachen, der Ausstrahlung, dem Charisma. Lassen sie sich einweihen in die Geheimnisse der inneren Schalter. Haben ...

31.05.2011

Zweitägiges Praxisseminar: Interne Personalkommunikation

Übersicht der Themenschwerpunkte - Markenansätze für HR - Denken in HR Produkt- und Dienstleistungsportfolios - Commitment und Kommunikation innerhalb von HR - Kommunikationsstrategien für interne HR-PR - Internal HR-Branding-Strategien - Wie aus Strategien Kommunikationskonzepte ...

26.05.2011

Koblenzer Fachtag: Ausbildungsmarketing 2.0

Ausbildungsmarketing im Wandel Wettbewerb um die besten Köpfe Die Zukunft der Unternehmen liegt in der Ausbildung und damit beim Nachwuchs. Nicht zuletzt der demographische Wandel lässt den Wettbewerb um die richtigen Auszubildenden immer stärker werden. Es herrscht ein Kampf um die ...

23.05.2011

Von Schweinen, Hühnern und Menschen - Pamphlet von Elke Nürnberger

Das Wildschwein war früher ein Tier mit ursprünglich 12 Rippenpaaren. Heute haben wir durch besondere Zuchtmethoden ein X-Large-Schwein kreiert, das bis zu 17 Rippenpaare hat. Anlass dafür war – unschwer zu erraten – der Wunsch nach mehr Koteletts. Vor hundert Jahren brauchte ein Schw ...

19.05.2011

Diversity Management bei Henkel mit neuer Leitung

Jetzt hat Henkel mit Markus Dinslacken einen neuen Leiter Global Diversity & Inclusion. Dinslacken folgt in dieser Position Anke Meier, die nach über drei Jahren erfolg-reicher Tätigkeit neue Aufgaben im Konzern übernehmen wird. „Für uns ist Diversity ein entscheidender E ...

17.05.2011

Frühlingsgezwitscher bei der Lurse AG

Seit dem 1. April 2011 leiten Ilona Ahrens und Matthias Edelmann die Lurse Benefits Consultants AG. Sie fokussiert sich auf das Gebiet der betrieblichen Altersversorgungssysteme und ist in Frankfurt und Hannover vertreten. Die Diplom-Mathematikerin und Aktuarin Ilona Ahrens war zuletzt Leiterin d ...

06.05.2011

Warten bis der Neue kommt

Führungspositionen über eine Personalberatung neu oder erstmalig zu besetzen erfordert Geduld. Nur selten sind Führungskräfte in der geforderten Qualifikation sofort verfügbar. Meist muss mit 6-9 Monaten gerechnet werden, ehe ein neuer Manager für die Nachfolge gefunden ...

19.04.2011

Interim-Management in China

Chinaerfahrene Interim-Manager helfen, Produktionsstätten aus Deutschland nach China zu verlegen, lokale Lieferanten zu finden und zu qualifizieren, chinesische Unternehmen zu gründen und in Schieflage geratene Joint Ventures wieder auf Kurs zu bringen. Bei Investitionen in China liegen E ...

14.04.2011

Interim-Management in Indien

Indien gewinnt nicht nur als Absatzmarkt, sondern auch als Produktionsstätte für den Export in Drittstaaten für deutsche Unternehmen an Bedeutung. Die Eintrittsbarrieren in den indischen Markt sind für ausländische Investoren vielfältig. Investoren ohne Landeskenntnis s ...

12.04.2011

Interim-Management in Russland

Die wesentliche Botschaft ist, dass die zu lösenden Probleme im russischen Umfeld fast nie mit dem Produkt oder der Branche zu tun haben. Als Problemlöser ist ein Interim-Manager gefordert, der wie ein Zehnkämpfer in allen relevanten Unternehmensbereichen die Fäden fest in der Ha ...

08.04.2011

TDS erhält SAS 70-Zertifizierung

Neckarsulm, 30. März 2011. Die TDS HR Services & Solutions GmbH hat die SAS 70 (Statement On Auditing Standard No. 70)-Zertifizierung für ihre Kontrollsysteme bei sämtlichen Dienstleistungen und Services erhalten. Das Unternehmen ist Marktführer bei der Auslagerung von Gesch& ...

30.03.2011

Social Media im Personalmarketing

Leitfaden für Einsteiger und Arbeitsgrundlage für Routiniers Social Web und Social Media gewinnen aus unternehmerischer Sicht immer mehr Bedeutung für die zielgerichtete Mitarbeitergewinnung. Personalmanager und Recruiter können hier in direkten Kontakt mit Studenten, Absolvente ...

10.03.2011

Weltweite Führungskräftestudie"Top Companies for Leaders"startet heute

Die globale Suche nach den besten Arbeitgebern für Führungskräfte, den "Top Companies for Leaders", geht in die sechste Runde: Ab heute können alle öffentlichen und privaten Unternehmen aus Europa, Nord- und Südamerika sowie dem Asien-Pazifik-Raum an der gleic ...

02.03.2011

Gehälter in Deutschland steigen 2011 um 2,9 Prozent

Gute Aussichten für die Arbeitnehmer in der Bundesrepublik: Deutsche Unternehmen erhöhen die Gehälter im laufenden Jahr voraussichtlich stärker als bisher prognostiziert. Das ergab das aktuelle Update der Aon Hewitt-Studie "Salary Increase Survey 2011" zur Gehaltsentwic ...

24.02.2011

TDS auf den Messen Personal Nord und Personal Süd

Neckarsulm, 21. Februar 2011. Mit einem umfassenden Angebot an HR-Dienstleistungen und intelligenten Personallösungen präsentiert sich TDS (www.tds.fujitsu.com) auf den beiden Messen PERSONAL Nord (6. und 7. April 2011 in Hamburg) und PERSONAL Süd (13. und 14. April 2011 in Münch ...

21.02.2011

Eine Hotline zum Verlieben

München, 18.02.2011 | Was in den Vereinigten Staaten von Amerika schon seit mehreren Jahren auf dem Markt ist, ist in deutschen Unternehmen noch weitgehend unbekannt – die Rede ist von der Human Resources Hotline, die auf Fragen aus der täglichen Personalarbeit schnelle und kompetente Antw ...

18.02.2011

Personalentwicklung: Stellenausschreibungen sind häufig übertrieben

Unternehmen sollten bei der Personalsuche realistische Beschreibungen für die geplanten Tätigkeiten veröffentlichen. "Wir haben immer noch den Hang in Deutschland, dass wir bei der Stellenausschreibung übertreiben", sagte Gerd Galonska, Vorsitzender der Gesch&aum ...

08.12.2010

Rund 600 Teilnehmer auf dem TDS-Personalkongress

Neckarsulm/Göttingen, 6. Dezember 2010. Die Personalthemen 2011 standen im Fokus des diesjährigen TDS-Personalkongresses. 600 HR-Experten, Personalverantwortliche und Anwender der Software TDS-Personal tauschten sich Ende November in Göttingen zu allen Fragen der Personalarbeit und de ...

06.12.2010

compleo AG startet Umfrage – The Business Climate Survey for Japanese Companies in Germany

Die compleo AG startet in den kommenden Tagen zum dritten Mal in Folge eine Umfrage über das allgemeine Geschäftsklima für japanische Unternehmen in Deutschland („The General Business Climate for Japanese Companies in Germany“). Die halbjährlich durchgeführte Befragung richt ...

27.10.2010

Erweiterung des DMS PROXESS für den Bereich Human Resources:

Weg mit Aktenschränken und papierbasierten Personalakten Der Softwarehersteller Akzentum aus Rengsdorf erweitert sein Dokumenten-Management-System PROXESS auf den Personalbereich. Ein innovatives neues Sicherheitskonzept macht es möglich. Es bietet ideale Voraussetzungen für das sp ...

16.10.2010

Wisoak professional bietet Durchführungsgarantie für ausgewählte Seminare im Herbst 2010

Seit Anfang 2010 entwickelt in der wisoak eine neue Abteilung unter dem Namen wisoak professional praxisnahe und hochqualifizierte Seminare im Kontext von Management, Betriebswirtschaft und Gesundheit im Unternehmensalltag. Die wisoak unterstützt damit den wirtschaftlichen Strukturwandel und En ...

15.09.2010

Krankenstand 2010 – ein Zahlen-Cocktail ohne Aussagekraft?!

Einer Statistik des Bundesgesundheitsministeriums (BMG) zufolge ist die Anzahl krankheitsbedingter Fehltage in deutschen Unternehmen um rund 10 Prozent gegenüber dem vergleichbaren Vorjahreszeitraum gestiegen. Damit liegt der Krankenstand des ersten Halbjahres auf dem höchsten Stand seit f ...

26.08.2010

Categories:

BMO Investments Inc. Receives Securityholder Approval for Certain Changes to its Mutual Fund Line-Up

28.05.2012

Cadan Resources Corporation: Comval Copper Discovery Reported by Mining Group Limited

28.05.2012

Riverside Resources Receives Sugarloaf Peak Gold Project Back from Choice Gold After 3000M of Drilling the Main Gold Zone and Refinement of Four Untested Copper and Gold Targets

28.05.2012

Choice Gold Elects Not to Advance the Sugarloaf Peak Gold Project From Riverside Resources Into a Second Year

28.05.2012

Billericay Broker Wins 'Young Broker of the Year' for Anglia

28.05.2012

Don't Hit the Road Without Your Leathers Warns Swinton Bike Insurance

28.05.2012

Pacific Road Resources Fund II Announces Execution of Transaction Agreement With CuOro Resources Corp.

28.05.2012

Zadar Ventures Ltd. Completes Initial Public Offering

28.05.2012

Changfeng Announces Commencement of the First Phase Construction of the Gas & Electricity Exchange Program in Sanya City, Hainan Province

28.05.2012

CuOro Announces Execution of Transaction Agreement With Pacific Road Resources Fund II

28.05.2012

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