Thema leadership

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PresseMitteilungen zu dem Schlagwort leadership

Leadership im Wandel der Zeit: 10 Tipps für Führung mit Persönlichkeit

Führung und Leadership sind der wichtigste Erfolgsfaktor in der heutigen Business Welt. Dies gilt sowohl für große Konzerne, für mittelständische Unternehmen, aber auch für den kleinen Betrieb mit nur wenigen Angestellten. Da sich die Rahmenbedingungen und die technisc ...

26.04.2012

DGAP-News: Frost&Sullivan Lauds SMARTRAC N.V. for its Competitive Strategy Leadership in European RFID Market

DGAP-News: SMARTRAC N.V. / Schlagwort(e): Sonstiges Frost&Sullivan Lauds SMARTRAC N.V. for its Competitive Strategy Leadership in European RFID Market 26.04.2012 / 09:00 --------------------------------------------------------------------- Frost&Sullivan Lauds SMARTRAC N.V. for its Compet ...

26.04.2012

Ergebnisse der bundesweiten SCOPAR-Studie"Business-Killer"

(NL/1151801351) München, den 20.4.2012 Über 100 Teilnehmer (Führungskräfte, Mitarbeiter, Wissenschaftler und Berater) aus unterschiedlichen Unternehmen haben sich an der aktuellen Studie 2012 von SCOPAR - Scientific Consulting Partners beteiligt. Ausgangspunkt war die Frage, wel ...

25.04.2012

Frühübt sich! - In Ferien-Sprachcamps werden Jungendliche auf die moderne Berufswelt vorbereitet

Frankfurt, 25. April 2012 - Damit Kinder und Jugendliche Erfahrungen mit der modernen und multinationalen Wirtschaftswelt sammeln können, bietet Berlitz 2012 erstmals das Thema "Leadership Skills" im Rahmen seiner Ferien-Sprachcamps an. In den Sommerferien finden zwei solcher Camps in ...

25.04.2012

Leadership Performance Management: Führungskräfte erwecken Unternehmensstrategien zum Leben

Ein vielbeobachtetes Problem aus der Unternehmenspraxis: Um eine neue Unternehmensstrategie zu kreieren, investiert ein Unternehmen sehr viel Zeit und Aufwand - Führungskräfteworkshops, Zuhilfenahme teurer Strategieberater, Kommunikations- und Marketingmaßnahmen. In der tagtägl ...

24.04.2012

Studie: Wirksame Führungskräfte sind erfahren, weiblich, kaufmännisch ausgebildet

Die Formel ist einfach: Je besser die Führung, desto erfolgreicher das Unternehmen. Welches Führungsverhalten besonders wirksam ist, welche Merkmale herausragende Führungskräfte kennzeichnen und inwieweit Führungskompetenzen trainierbar sind, untersuchte jüngst Waldemar ...

24.04.2012

Ilja Grzeskowitz - Der Attitude Experte für Leadership und Führung

Ilja Grzeskowitz ist Experte für Führung und Leadership. Den Schwerpunkt seiner Vorträge, Reden und Trainings legt der mehrfache Buchautor dabei vor allem auf die innere Haltung, das so genannte Attitude. Mit seiner Maxime "Erfolg ist einfach, wenn man weiß wie es geht" ...

21.04.2012

Leadership&Management Forum, 23./24.04.2012, Frankfurt/Main

München, 16. April 2012 Sehr geehrte Damen und Herren, wie fördern Spitzenmanager durch ihren Führungsstil innovative Lösungen ihrer Mitarbeiter? Durch welche Strategien lässt sich nachhaltiges Wachstum international agierender Unternehmen sichern - auch in Krisenzeiten? & ...

16.04.2012

Dale Carnegie Leadership Award an Rubner

Wien, 13.04.2012/Dale Carnegie, weltweit führende Trainingsorganisation, zeichnete erstmals in Österreich Rubner Holding mit dem Leadership Award aus. Die auf Bauen mit Holz spezialisierte und europaweit tätige Unternehmensgruppe erhielt diese Anerkennung aufgrund ihrer systematische ...

13.04.2012

Unternehmenswertsteigerung durch Kompetenzmanagement

Waldshut-Tiengen, 12.04.2012 - Wenn Unternehmen unzufrieden mit Ihren Mitarbeitern sind, könnte es daran liegen, dass sie selbst kein klares Profil haben. So die These von Frank M. Scheelen, Vorstandsvorsitzender der Scheelen AG. Der jüngst als Top-Consultant ausgezeichnete Unternehmensber ...

12.04.2012

Bestnote für Führungskräftetraining von equi-com®

Heilbronn/Frankfurt am Main, März 2012 In ihrer Märzausgabe 2012 veröffentlicht die renommierten Fachzeitschrift managerSeminare die besten Weiterbildungsadressen im Internet. Ganz oben dabei auch das Online-Angebot von equi-com®, einem jungen Seminar-Anbieter von innovativen F&uu ...

20.03.2012

Schlechte Qualität der Geschäftsprozesse, warum?

Es fehlt oftmals an einer METHODE bei der sog. Erhebung, sprich dem DESIGN, von Geschäftsprozessen und für das spätere systematische Geschäftsprozessmanagement. Oftmals werden Geschäftsprozesse „(AUF-)GEMALT“ und man denkt, dass damit Geschäftsprozessmanagement eingef& ...

09.03.2012

Selbstmanagement: Neues exklusives self-leadership-retreat-Angebot

An Manager und Unternehmer, die eine Phase des Auftankens, der Besinnung und Klärung benötigen, die sich den Luxus von Reduktion wünschen, richtet sich das Angebot von Walter Zornek. Unter dem Label egomet, (lat.: ich selbst) organisiert der langjährige Manager einwöchige se ...

09.03.2012

Professionelle Unterstützung und Training von Führungskräften. Horse Sense - Professional Trainigs.

Seit 3 Jahren ist Ehrl Unternehmensberatung mit Horse Sense - Professional Trainings erfolgreich in Österreich tätig. Neben den Schwerunkten des Unternehmens, die hauptsächlich in der Strategie- und Organisationsentwicklung liegen, bietet das Unternehmen diese ganz andere Art von Se ...

27.02.2012

Thomas Schlechter: Die Geheimnisse der Spitzen-Chefs

Ehrwald / Garmisch-Partenkirchen. Erfolg entsteht auch und vor allem durch die Fähigkeit, andere Menschen zu motivieren und zu einem Team zu formen. Wo gemeinsam an einem Ziel gearbeitet wird und jeder alles gibt, werden Effektivität gesteigert und Gewinne erhöht. Der ehemalige Hochle ...

21.02.2012

Soulware-Leadership

(NL/1369998406) Die Studien zur Gesundheit und dem Engagement von Mitarbeitern in Deutschland überschlagen sich geradezu: Innere Kündigung, Burnout, Stress, Doping im Job…, fast täglich gibt es neue Meldungen zu "desolaten Zuständen in deutschen Betrieben". Was inden U ...

09.02.2012

Internationales Leadership-Programm für Führungsnachwuchs

Für viele multinational agierende Unternehmen gilt: Sie haben zwar Niederlassungen und Werke in zahlreichen Ländern. Was ihnen jedoch fehlt, ist eine länderübergreifende (Unternehmens- und) Führungskultur; des Weiteren ein Führungskräfte-Entwicklungsprogramm, das N ...

07.02.2012

High Trust Culture – Ein Ansatz zur Führung komplexer Organisationen

„Vertrauen“ gewinnt in Unternehmen zunehmend an Bedeutung. Operative Führungskräfte erleben sich mehr und mehr an der Grenze ihrer Steuerungsmöglichkeiten. Externe Faktoren haben daran sicherlich ihren Anteil. Hierzu zählen die komplexen Wechselwirkungen zwischen Menschen, Mä ...

06.02.2012

Neuerscheinung: smartGuide Führung

Bonn – Eine konkrete Hilfe im Führungsalltag geben Manfred Schwarz, Iris Schwarz und Maja Härri mit dem „smartGuide Führung“. Er bietet einen strukturierten Überblick über 111 typische Fragestellungen aus dem Führungsalltag mit komprimierten Lösungsangeboten und ...

31.01.2012

Der Einstein-Code: Echte Leader braucht das Land

Eigentlich ist es immer das Gleiche: Da, wo Menschen mit Überzeugung und Begeisterung ihre Sache vertreten, stellt sich der Erfolg von selbst ein. Also wäre es eigentlich logisch, wenn der Mensch (Mitarbeiter, Dienstleister, Kunde) im Mittelpunkt der Aufmerksamkeit stünde. Eigentlich ...

27.01.2012

DGAP-News: Heidrick&Struggles Names Eric Olson to Lead Global Leadership Consulting

Heidrick&Struggles International, Inc. 12.12.2011 21:06 --------------------------------------------------------------------------- CHICAGO, 2011-12-12 21:05 CET (GLOBE NEWSWIRE) -- Heidrick&Struggles International, Inc. (Nasdaq:HSII), the leadership advisory firm providing executive sear ...

12.12.2011

Neuerscheinung: Das neue Jahrbuch von managerSeminare

Bonn - „Das Jahrbuch der Management-Weiterbildung 2012“, liefert in seiner optimierten Form gebündelte Marktinformationen für die Management-Qualifizierung und Führungskräfteentwicklung. Das von Jürgen Graf herausgegebene Buch ist soeben im Verlag managerSeminare in Bonn ...

07.12.2011

Humanität im Management - Anspruch und Wirklichkeit

Managementansätze von gestern, heute und morgen Ob Reinhard Mohn mit seinem Buch "Menschlichkeit gewinnt" oder Reinhard Sprenger mit seinem Buch "Vertrauen führt", es gibt einige Ansätze in der Managementliteratur, wie ein positiver Umgang mit Menschen im Unterneh ...

28.11.2011

S-BFL: Best Fit Leadership

(NL/1347204111) Mitarbeiter lassen sich von Führungskräften führen, wenn diese dem entsprechen, was die Geführten unter einer guten Führungskraft verstehen. Dies ist die Erkenntnis der Impliziten Führungstheorien nach Lord und Maher (1991), die u. a. von Quakebeke und B ...

24.10.2011

Leadership - Frische Führungskompetenz für neue Aufgaben

Die Sicherung des Unternehmenserfolgs stellt ständig neue Anforderungen an die Führungskräfte. Welche Facetten gute Führung heute beinhaltet, zeigen die I.O. BUSINESS Trainer anhand von ausgewählten Beispielen in dem Fachbeitrag für das aktuelle Personal Center. Um ...

22.10.2011

Neuer Look, neuer Style: Coaching & Spa auf neuer Website inszeniert

Stuttgart, 14.10.2011. "Neue Website – ergänztes Portfolio", so das Motto für den Herbst und die Jahresplanung 2012. Gerade rechtzeitig zur kühleren Jahreszeit kommt also das neu kreierte Angebot Coaching & Spa (in Kooperation mt dem Parkhotel Pforzheim) auf den Markt. & ...

18.10.2011

Neuerscheinung: EQ-Tools

Bonn - Die Herausgeberinnen Anja Leao und Heidrun Sass-Schreiber und ihr Autorenteam präsentieren mit „EQ-Tools“ eine neuartige praxisorientierte Sammlung von Instrumenten zur Entwicklung emotional intelligenter Führung. Das Buch ist soeben erschienen im Weiterbildungsverlag managerSemi ...

11.10.2011

Leadership-Training im Rheinland: Führen von problematischen Mitarbeitern und Low-Performern

Problematische Mitarbeiter und Low-Performer stellen Führungskräfte vor zusätzliche Aufgaben, die mit rein fachlichem Wissen kaum lösbar sind. Engagierte Führungskräfte, die sich informieren wollen, welche Möglichkeiten es neben einer Kündigung für den Um ...

01.10.2011

Erfolg durch nachhaltiges Lernen

In Zeiten sich beschleunigender Transformations-Prozesse in Unternehmen werden auch die Anforderungen an Personalentwicklung und Weiterbildung zusehends anspruchsvoller. Team Coachings und Mitarbeiterqualifizierung müssen maßgeschneidert, flexibel, multiplizierbar und optimal auf Prozesse ...

16.09.2011

BUSINESS INTELLIGENCE STUDIE

Informieren Sie sich hier über die aktuellen Daten aus der BI Studie 2011 . (Quelle softselect) Einsatzgebiete von Business Intelligence werden vielfältiger: Das Haupteinsatzgebiet ist nach wie vor das Reporting. BI entwickelt sich aber mehr und mehr zu einem umfassenden Controlling ...

29.08.2011

Chefs mit hoher Sozialkompetenz gefragt

Heilbronn/Frankfurt am Main, August 2011 Nur 13 Prozent der Beschäftigten haben eine hohe emotionale Bindung an ihr Unternehmen und sind bereit, sich freiwillig für ihren Arbeitgeber und dessen Ziele einzusetzen. Jeder fünfte Arbeitnehmer hat innerlich gekündigt, so lautet das Er ...

05.08.2011

Emotionale Intelligenz von Pferden lernen

Heilbronn/Frankfurt am Main, Juli 2011 Führungstrainings mit Pferden finden mittlerweile immer öfter Beachtung in deutschen Chefetagen. Kein Wunder, denn Pferde erkennen und fördern Führungsqualitäten meisterlich, sie vertrauen und folgen nur der Chefin oder dem Chef, der ei ...

22.07.2011

"Global Leadership Forecast"-Studie von DDI zeigt: Führungskräfteentwicklung muss sich grundlegendändern

Die Prozesse und Methoden der Führungskräfteentwicklung müssen sich fundamental ändern, damit Unternehmen in der sich immer schneller verändernden Wirtschaft mithalten können. Das ist das zentrale Ergebnis der sechsten "Global Leadership Forecast"-Studie des T ...

04.07.2011

Führungskräfteentwicklung in klein- und mittelständischen Unternehmen oder:

Der zunehmende Spezialistenmangel - und infolge dessen auch der Führungsnachwuchsmangel - wird sich nach einhelliger Expertenmeinung drastisch verschärfen. Die Politik tut sich nach wie vor schwer damit, die Türen für High-Potentials aus dem Ausland zu öffnen und die Abschl& ...

12.05.2011

Karriere News - Aus einem Traum wird Wirklichkeit

Um das zu vermeiden hat die Unternehmerin Regine U. Rossel ein Expertennetzwerk des Glücks gegründet, das unter der Marke "Das Orientierungshaus!" Programme und Methoden anbietet, den eigenen Weg zu erkennen. Die Mutter nach der Baby-Pause, der Fußballprofi am Karriere- ...

05.05.2011

Seminar -"Distance Leadership - Führen aus der Ferne"

Das Führen von Mitarbeitern an anderen Standorten ist längst Alltag in mittleren und großen Unternehmern. "Traditionelle Führungsmethoden stoßen hier schnell an ihre Grenzen", weiß Konrad Fassnacht, ein anerkannter Experte auf dem Gebiet der verteilten Zusa ...

29.04.2011

Hundeerziehung und Leadership

Der Begriff "Leadership" ist fast ein neudeutsches Wort für besondere Führungsqualitäten und wird meist im Zusammenhang mit Management gebraucht. Gemeint ist, dass sich "Manager" von "Leadern" durch verschiedene Führungsqualitäten unterscheiden. ...

25.03.2011

Stressprävention durch Zen-Meditation und Sport

Hamburg - Das Thema ist hochaktuell: Die Weltgesundheitsorganisation (WHO) hat chronischen Stress zur größten Gesundheitsgefahr des 21. Jahrhunderts erklärt. Stress am Arbeitsplatz kann - noch bevor er als solcher wahrgenommen wird - zum einen die körperliche als auch die kognit ...

16.03.2011

Neuer Vorstand des Q-Pool 100 turnusgemäßgewählt

Waldshut-Tiengen, 14.03.2011 - Der Q-Pool 100, die offizielle Qualitätsgemeinschaft internationaler Wirtschaftstrainer und -berater e.V., hat ein neues Vorstandsteam: Frank M. Scheelen übergibt nach insgesamt sechs Jahren Amtszeit die Präsidentschaft des Q-Pool 100 e.V. an Dr. Dieter ...

14.03.2011

Zen-Training für Führungskräfte auf n-tv mit Zen-Meister Hinnerk Polenski in der Reihe"Fitness für Manager"

Hamburg, 10. März - Am 11. März zeigt der Sender n-tv ein Feature über Zen-Training für Manager, das in Zusammenarbeit der Zen Leadership School mit der Hanse Merkur Krankenversicherung entstanden ist. Führungskräfte und Unternehmer wie Dr. Anja Huppertz berichten darin ...

10.03.2011

Changemanagement: Mit dem 360-Grad-Feedback die Veränderung steuern

Sollen wir auf das 360-Grad-Feedback setzen oder nicht? Und wenn ja, wie sollten wir dieses Analyse- und Steuerungsinstrument nutzen? Vor solchen Fragen stehen Unternehmen oft, die nach einem Instrument suchen, um kulturverändernde Changeprozesse in ihrer Organisation zu planen und zu steuern. ...

02.03.2011

Leadership 2020 - Wertereform in der Wirtschaft

Es ist ein offenes Geheimnis, dass Menschen weniger leisten, wenn man ihnen keine Wertschätzung, kein Vertrauen und keinen Respekt entgegenbringt. Eine motivierende Arbeitsatmosphäre zu schaffen ist daher eine der wichtigsten Grundvoraussetzungen, um als attraktiver Arbeitgeber wahrgenomme ...

02.02.2011

Neues Trainingsangebot: Business-Mantrailing mit den coachdogs

Hamburg, 26.1.2011 - "Die hocheffektive Wahrnehmungsschule, die gleichzeitig Intuition, Konzentration und Präzision fördert, ist der beste Weg zu gelungener Kommunikation, souveräner Führung - und damit zum gemeinsamen Erfolg", erklärt Chris Boysen, Gründer ...

26.01.2011

Genügsame Herrenclubs: DAX-Konzerne verzichten auf Milliarden Euro

Hamburg, 13.01.2011 - Wegen ihrer Personalpolitik entgehen den größten deutschen Unternehmen alljährlich Gewinne in Milliardenhöhe. Unter Idealbedingungen wären 2009 rund 29,3 Milliarden Euro mehr Gewinn vor Steuern und Zinsen (EBIT) möglich gewesen, errechnete die Per ...

13.01.2011

Distance Leadership - Führen aus der Ferne

Das Führen von Mitarbeitern an anderen Standorten bringt auch erfahrene Führungskräfte regelmäßig aus dem Konzept. Doch längst ist diese Situation mehr die Regel als die Ausnahme. "Traditionelle Führungsmethoden stoßen hier meist schnell an ihre Grenzen ...

06.01.2011

Seminare für Führungskräfte für die Zukunft in Europa

Die Seminare bieten die Management-Ansätze der Jetzt-Zeit & Zukunft, sie enthalten alle modernen Kommunikationsmethoden von WEB 2.0 und WEB 3.0 und sie können für die Zukunft von Unternehmen entscheidend sein. Es werden das Nachwuchs-, wie auch das etablierte Management ang ...

06.10.2010

Konfliktfreie Mitarbeiterführung mit hilfreichen Methoden aus der Mediation

„Konsens statt Krach" – unter diesem Motto steht das Seminar der Mediationsexpertin Monika Heilmann, das am 16. und 17. November 2010 in Stuttgart stattfindet. Führungskräfte müssen in der Lage sein, Auseinandersetzungen in ihrem Team zu lösen, am besten unter Einbeziehung d ...

05.10.2010

Situativ führen: Zweitägiges Intensiv-Training in Hamburg

Welche Unterstützung braucht mein Mitarbeiter beim Wahrnehmen seiner neuen Aufgabe? Wie gehe ich mit Mitarbeitern um, die nicht die gewünschte Leistung zeigen? Wie verhalte ich mich, wenn es in meinem Bereich „brennt“? Vor solchen Fragen stehen Führungskräften im Führungsall ...

04.10.2010

Führungskräfteentwicklung: Leadership-Training von Simonconsult

Wie kann ich meine Wirkung erhöhen? Und wie kann ich leichter die Bereichsziele (sowie meine persönlichen Ziele) erreichen? Das fragen sich viele Führungskräfte. Doch leider wissen sie oft nicht, wo sie den Hebel ansetzen sollen, um mehr „Führungs-Kraft“ zu entfalten. Des ...

06.09.2010

Was zeichnet erfolgreiche Führungskräfte aus?

In einer breit angelegten Untersuchung des Markt- und Meinungsforschungsinstitutes Gallup wurden über 20.000 (!) Interviews mit Führungskräften ausgewertet. Dabei hat sich herausgestellt: Die ideale Top-Führungskraft mit genau definierten Eigenschaften gibt es nicht. Vier entsche ...

27.07.2010

Categories:

BMO Investments Inc. Receives Securityholder Approval for Certain Changes to its Mutual Fund Line-Up

28.05.2012

Cadan Resources Corporation: Comval Copper Discovery Reported by Mining Group Limited

28.05.2012

Riverside Resources Receives Sugarloaf Peak Gold Project Back from Choice Gold After 3000M of Drilling the Main Gold Zone and Refinement of Four Untested Copper and Gold Targets

28.05.2012

Choice Gold Elects Not to Advance the Sugarloaf Peak Gold Project From Riverside Resources Into a Second Year

28.05.2012

Billericay Broker Wins 'Young Broker of the Year' for Anglia

28.05.2012

Don't Hit the Road Without Your Leathers Warns Swinton Bike Insurance

28.05.2012

Pacific Road Resources Fund II Announces Execution of Transaction Agreement With CuOro Resources Corp.

28.05.2012

Zadar Ventures Ltd. Completes Initial Public Offering

28.05.2012

Changfeng Announces Commencement of the First Phase Construction of the Gas & Electricity Exchange Program in Sanya City, Hainan Province

28.05.2012

CuOro Announces Execution of Transaction Agreement With Pacific Road Resources Fund II

28.05.2012

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