Personalmanagement: Pressemitteilungen - Kategorie - Seite 33

Personalmanagement

Themenbereich / Unternehmensführung / Personalmanagement


Mut zur Wahrheit

Berlin: Klarstellung zum wohlwollenden Arbeitszeugnis: Arbeitnehmer müssen sich grundsätzlich mit der Note „befriedigend“ im Zeugnis zufriedengeben, wenn sie eine durchschnittliche Arbeitsleistung erbra ...

Cathay Pacific: Asia Miles Mitglied werden und 60.000 Meilen gewinnen

Frankfurt: Zürich, 30. März 2015 – Anlässlich des neuen Cathay Pacific Fluges von Zürich nach Hong Kong startet die Airline heute ein grosses Meilengewinnspiel. Mit jeder Registrierung für das Gewinnspiel ...

Teamtrainings für Firmen unter realen Rahmenbedingungen

Hannover: Nur der Blick auf das ganze System ermöglicht Unternehmen tragfähige Lösungswege! In Zeiten rasanter Entwicklungen kommt es in Unternehmen darauf an, Fähigkeiten zu entwickeln, die schnelle, kr ...

Ehrung für 25 Jahre Firmenzugehörigkeit bei FEHA

Günzburg: Gleich zwei seiner Mitarbeiter durfte Geschäftsführer Claus-Peter Fehn am Mittwoch zu 25 Jahren Firmenzugehörigkeit beglückwünschen. ...

Per Video zum Traumjob – UNICUM und das österreichische WHATCHADO werden strategische Partner

: UNICUM und WHATCHADO, österreichischer Spezialist für Jobinformation, Bewerbung und Employer-Branding per Videobotschaft, werden strategische Partner. Arbeitgeber profitieren vom innovativen Recruit ...

Aktives Generationen-Management als Erfolgsmodell

71063 Sindelfingen: International namhafte Institute beschäftigen sich bereits seit mehreren Jahrzehnten mit der demographischen Entwicklung und den daraus entstehenden Herausforderungen. Demnach möchten ältere Arbe ...

Board Partners auf Expansionskurs: Neue Niederlassung in Tokio

Essen: Einzige deutsche Executive Personalberatung in Japan: Taeko Washimi übernimmt die Leitung des Büros in Tokio ...

Dieter Sonnenholzer zum Thema Einführung von neuen Verkäufern

Ottobrunn: Gute Einführungsprogramme stellen sicher, daß der Neue bei der fachlichen Schulung nicht von Spezialisten überfahren wird. Die Verkaufsleitung prüft regelmäßig die Schulungsinhalte der Spezi ...

Compliance gilt auch zwischen Arbeitgeber und Mitarbeiter

: Zu welchen Überwachungsmaßnahmen dürfen Arbeitgeber greifen, wenn Sie den Verdacht hegen, dass ihr Mitarbeiter gegen seine Vertragspflichten verstößt? Dürfen Arbeitgeber z.B. kranke Mitarbeiter ...

Coaching-Kongress in Erding: „Zwischen Vertraulichkeit und Firmeninteressen“

: Einladung zum 2. Coaching-Kongress „Coaching heute: Zwischen Vertraulichkeit und Firmeninteressen“ der Hochschule für angewandtes Management Erding. Prof. Dr. Jutta Heller organisiert mit der Fak ...

Aktuelle Auszeichnungen mit dem „FAIRPAY-Siegel“

Norderstedt: ARTS, der große Luftfahrtspezialist aus Dresden sowie die bekannte Hamburger BLOCK-GRUPPE, Betreiber von Steak-Häusern und Hamburger-Restaurants wurden aktuell mit dem „FAIRPAY-Siegel“ ausgezeic ...

Selligent verstärkt das deutsche Team: Zwei Neuzugänge für den Marketing-Software-Anbieter

München: Doppelter Personalzuwachs für Selligent, den internationalen Software-Spezialisten für Dialogmarketing und Kampagnenmanagement: Peter Hirmer und Sebastian Uhl ergänzen das deutsche Team am Standort ...

Internationales cut-e Networking Event 2015 in Hamburg für Personalverantwortliche

: Auf dem internationalen cut-e Networking Event 2015 in Hamburg tauschen sich Personalverantwortliche über Trends im Online-Assessment aus. ...

Kundenbefragung 2014: Personalverantwortliche vergeben Bestnoten für cut-e

: Der führende Anbieter cut-e für webbasierte Tests in der Personalauswahl und –entwicklung kann sich auf eine herausragend hohe Zufriedenheit seiner Kunden stützen. ...

Cocomore AG gewinnt Robert Petzold für Account Management

Frankfurt: Robert Petzold unterstützt fortan die Frankfurter Agentur für Kommunikation und IT ...

„MSC-Vital geht neue Wege“

: Mit der Eigenentwicklung der „LifePowerStation“, einem “3 in 1 Powernap-Wellness-Massage-Sessel“ wird zu den bestehenden, klassischen „Münz-Massage-Sesseln“, ein Sessel zur Tiefenentspa ...

Dieter Sonnenholzer zum Thema Verkäufer schnell auf Touren bringen

: Drei bis sechs Monate dauert es, bis ein neuer Verkäufer – der vorher schon verkaufte – eingearbeitet ist, das heißt: den Durchschnittsumsatz seiner Kollegen bringt. Zu lange, wenn es nach d ...

Der Kampf um die besten Köpfe: Warum Ihr Arbeitgeber-Image entscheidet?

1030 Vienna: Wozu teure Hochglanzbroschüren und aufwändige Round Table Diskussionen an Universitäten, Fachhochschulen, wenn letztlich das, was dort versprochen wird, in der täglichen Begegnung nicht stattfinde ...

Die sechs wichtigsten Trends im Recruiting für 2015

Düsseldorf, Hofheim: Düsseldorf, Frankfurt, 25.02.2015 – Die sechs wichtigsten Trends im Recruiting für 2015. Kaum ein Bereich war in den letzten Jahren einem so starken Wandel unterworfen wie der Recruiting-Bereic ...

„Veränderungen im Kundenkontakt – Verkaufspsychologie heute und morgen“

Bad Salzuflen: Der Vertrieb erlebt im Moment weitreichende Veränderungen im Umgang mit dem Kunden. Strategien, die über Jahre hinweg erfolgreich waren, scheinen heute nur noch bedingt zu funktionieren. Woran ...


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