Strategie - Zielsystem - Vergütungssystem

Strategie - Zielsystem - Vergütungssystem

ID: 1309324

Erfolgreich führen mit Zielen und variabler Vergütung



Strategie - Zielsystem - VergütungssystemStrategie - Zielsystem - Vergütungssystem

(firmenpresse) - Mit unserem Seminar von der Unternehmensstrategie zur Personalstrategie:
/> Zielvereinbarung als Instrument der Unternehmessteuerung
/> Vom Unternehmensziel zum Mitarbeiterziel
/> Vom Zielerreichungsgrad zur variablen Vergütung

Ihr Nutzen:
/> Unternehmensstrategie und Ziele erfolgreich gestalten
/> Mit Zielvereinbarungsgesprächen zum Mitarbeiterziel
/> Variable Vergütungssysteme: von der Zielerreichung zum variablen Leistungsentgelt
/> Vom Teambonus zum individuellen Leistungsentgelt

Zielgruppe:
Geschäftsführer, Inhaber, Vorstände, Unternehmer, Prokuristen und Bevollmächtigte
Führungskräfte, Abteilungsleiter, Teamleiter, Personalleiter sowie Vertriebsleiter, Produktionsleiter und kaufmännische Leiter.

Jeder Teilnehmer erhält S&P Tests und S&P Checklisten u.a. zu den Themen:
+ S&P Leitfaden: Personalstrategie erfolgreich entwickeln
+ S&P Checkliste: Ziele SMART - PURE - CLEAR formulieren
+ S&P Test: Erfolgreich delegieren


Alle unsere Bildungsangebote sind nach AZAV, Ö-Cert sowie DIN 9001:2008 zertifiziert. Der Teilnehmerpreis wird daher vom europäischen ESF sowie von regionalen Förderstellen gefördert.

Sie haben Interesse am Seminar? Schreiben Sie uns eine E-Mail oder melden Sie sich direkt mit dem Anmeldeformular per Fax zum Seminar an.

Weitere Informationen sowie Ansprechpartner erhalten Sie im Bereich Weiterbildungsförderung.

Büro München
Tel. +49 89 452 429 70 ? 100
E-Mail: service@sp-unternehmerforum.de

Wir beraten Sie gerne!


Weitere Infos zu dieser Pressemeldung:

Themen in dieser Pressemitteilung:


Unternehmensinformation / Kurzprofil:

Vorsprung in der Praxis

Das S&P Unternehmerforum wurde 2007 gegründet und basiert auf einer Idee unserer mittelständischen Kunden:

Gemeinsam Lösungen erarbeiten
Ohne Umwege Chancen sichern
Erfahrungen austauschen

Das S&P Unternehmerforum bietet für Unternehmen aus dem Mittelstand und der Finanzwirtschaft zertifizierte Seminare und Inhouse-Trainings zu folgenden Fachbereichen an:

Strategie & Management, Planung & Entwicklung, Führung & Personalentwicklung,
Vertrieb & Marketing, Unternehmenssteuerung, Rating & Bankgespräch, Unternehmensbewertung & Nachfolge, Compliance & Beauftragtenwesen sowie Risikomanagement.



Leseranfragen:

Graf-zu-Castell-Str. 1, 81829 München



PresseKontakt / Agentur:




drucken  als PDF  Leistung steigern durch richtige Motivation Zielvereinbarung und variable Vergütung
Bereitgestellt von Benutzer: Connektar
Datum: 17.01.2016 - 18:00 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1309324
Anzahl Zeichen: 1951

Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Achim Schulz
Stadt:

München


Telefon: 089 4524 2970 100

Kategorie:

Bildung & Beruf


Meldungsart:
Anmerkungen:


Diese Pressemitteilung wurde bisher 1007 mal aufgerufen.


Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Strategie - Zielsystem - Vergütungssystem"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von

S&P Unternehmerforum GmbH (Nachricht senden)

Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).

Update 2026: Welche neuen Haftungshebel führen zur unmittelbaren privaten Einstandspflicht von schweizer CFOs- ...
  I. Warum Sie als CFO und Compliance-Verantwortlicher diesen Text lesen sollten Als CFO, Geldwäschereibeauftragter oder Financial Compliance Officer in der Schweiz stehen Sie 2026 vor verschärften Haftungs- und Strafbestimmungen. Die Schweiz ist keine regulatorische "Sicherheitsinsel":

KAMaRisk-Novelle 2026 ...
  I. Warum Du den Text lesen solltest Die KAMaRisk-Novelle 2026 verschärft die persönliche Haftung des C-Levels massiv. Nach §§ 28, 29, 29a KAGB i.V.m. Art. 42 AIFM-VO drohen immense Haftungsrisiken bei Missachtung der Funktionstrennung, mangelhafter Limitüberwachung oder unzureichendem Durchg

Caught between the European Court of Justice and the US Treasury Department ...
  I. Introduction: The 2026 Normative Update – Protection against personal liability risks Until June 11, 2026, automatic rejection of customers listed on OFAC (US Office of Foreign Assets Control) sanctions lists was standard de-risking practice. The landmark ECJ ruling in case C-81/24 [Jenec] h


Weitere Mitteilungen von S&P Unternehmerforum GmbH


Leistung steigern durch richtige Motivation ...
Unser Seminar bringt Ihnen Leistungssteigerung durch Motivation > Wie kann ich mein Team auch ohne finanzielle Anreize motivieren? > Verschiedene Mitarbeiterpersönlichkeiten ansprechen und motivieren > Wie kann man Low-Performer zur Höchstleistung führen und Eigeninitiative fördern

Erasmuspreis 2016 vergeben an A.S. Byatt ...
Die Praemium Erasmianum Foundation hat den Erasmuspreis für das Jahr 2016 an die britische Autorin Dame Antonia Susan Byatt (1936) vergeben. Sie erhielt den Preis für ihren inspirierenden Beitrag zum "Life Writing" - ein Genre, das historische Romane, Biografien und Autobiografi

Social Media Nutzung im Personal ...
Unser Seminar bringt Ihnen Online-Strategien für soziale Netzwerke, Online-Jobbörsen und die eigene Homepage > Mit welchen Instrumenten betreiben Sie Ihre Personalsuche? > Nutzen Sie die Vorteile der sozialen Netzwerke und Online-Jobbörsen für Ihre Personalsuche? > Wie können Sie

Seminare für den Betriebsrat und den Personalrat ...
Die Praktiker-Seminare GbR führt bundesweit (wirklich kostengünstige) praxisnahe Inhouse- Seminare, insbesondere auch für Betriebsräte und Personalräte, mit hochqualifizierten Dozenten durch. Einige der Themen: BetrVG (Betriebsverfassungsrecht), PersVG (Personalvertretungsrecht), allgemeines Ar


 

Werbung



Sponsoren

foodir.org The food directory für Deutschland
News zu Snacks finden Sie auf Snackeo.
Informationen für Feinsnacker finden Sie hier.

Firmenverzeichniss

Firmen die firmenpresse für ihre Pressearbeit erfolgreich nutzen
1 2 3 4 5 6 7 8 9 A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z