Industrie "live" erleben!
ID: 1461623
IHK und ME Saar wollen mehr junge Menschen für berufliche Perspektiven in der Saarindustrie begeistern
Die LANGE NACHT DER INDUSTRIE kann somit dabei helfen, die richtige Ausbildungsentscheidung zu treffen und den passenden Arbeitsplatz zu finden. Im vergangenen Jahr stieß dieses Angebot mit über 1.000 Teilnehmern auf eine gute Resonanz. Der Anteil der unter 30-jährigen lag bei über 50 Prozent ? ein neuer Rekord in der Geschichte der Veranstaltung im Saarland. Saarlandweit nahmen 20 Industriebetriebe an der Langen Nacht teil. Sie zeigten dabei, was und wie sie produzieren, wie sie ausbilden und welches Arbeitsumfeld sie ihren (künftigen) Fachkräften bieten.
Nach einem zentralen Auftakt in Saarbrücken öffnen die Betriebe in den Abendstunden ihre Tore für Gruppen bis zu 50 Personen und ermöglichen einen Blick hinter die Kulissen. Neben der Besichtigung der Produktion erfahren die Besucher auch viel Wissenswertes über Ausbildungs- und Karrieremöglichkeiten, denn Gespräche mit Personalverantwortlichen stehen ebenso auf der Agenda wie Neuigkeiten zu aktuellen Trends in der Industrie.
Ab sofort können sich interessierte Unternehmen unter www.lange-nacht-der-industrie.de informieren (Anmeldeschluss 9. Juni). Das Anmeldeportal für Teilnehmer wird im Sommer 2017 unter der o.g. Website freigeschaltet.
Datum: 28.02.2017 - 14:20 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1461623
Anzahl Zeichen: 1946
Kontakt-Informationen:
Stadt:
Saarbrücken
Kategorie:
Bildung & Beruf
Diese Pressemitteilung wurde bisher 396 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Industrie "live" erleben!"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
Industrie- und Handelskammer des Saarlandes (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).
 IHK-Hauptgeschäftsführer Dr. Frank Thomé: „Das Reformpaket enthält einige richtige und überfällige Schritte – insbesondere beim Abbau von Bürokratie, bei Krankschreibungen und bei der Beschleunigung von Genehmigungsverfahren. Der große wirtschaftspolitische Befreiungsschlag bleibt jed
IHK: Zukunft des Saarlandes braucht mehr Wettbewerbsfähigkeit – nicht neue Belastungen ...
Die IHK Saarland sieht im Jahresbericht 2026 der Arbeitskammer einen wichtigen Anlass für eine grundsätzliche wirtschaftspolitische Debatte über die Zukunft des Saarlandes. Der Bericht benenne zwar reale Herausforderungen – von Transformation über Fachkräftesicherung bis hin zu sozialem Zusam
Thomé: „Dauerstaus und jahrelange Einschränkungen dürfen nicht zum Normalzustand im Saarland werden“ ...
Die IHK Saarland sieht die zunehmenden Verkehrsbehinderungen auf den wichtigsten Verkehrsachsen des Landes mit wachsender Sorge. Hintergrund sind zahlreiche Rückmeldungen von Unternehmen aus Industrie, Handel, Logistik, Gastronomie und Tourismus, die von erheblichen Belastungen durch die aktuelle B
Weitere Mitteilungen von Industrie- und Handelskammer des Saarlandes
"Integration durch Ausbildung - Perspektiven für Flüchtlinge": GEZE ist dabei! ...
Der junge Syrer Rami Aswad startet seine Einstiegsqualifizierung bei der GEZE GmbH in Leonberg. In Zusammenarbeit mit der IHK Stuttgart und im Rahmen des Projektes ?Integration durch Ausbildung ? Perspektiven für Flüchtlinge? sollen motivierte Flüchtlinge in ein Praktikum oder eine Ausbildung ve
Leitlinien für das Management regelkonformen Verhaltens ...
Heilbronn, 27. Februar 2017 Compliance-Management gewinnt für Unternehmen und ihre relevanten Interessengruppen immer mehr an Bedeutung. Neben Grundfragen der Unternehmensorganisation stellen sich dabei auch zentrale Fragen des Unternehmensrechts, der Unternehmensethik sowie der Verantwortung fÃ
EPI startet sein World-Class Data Center Training in Deutschland mit einem Angebot auf der CeBIT 2017 ...
Auf der CeBIT 2017 Halle 12 Stand E88 warten weitere Attraktionen für unsere Besucher, unter anderem ein Exemplar des DCOS® - Handbuch Data Center Operations Standard als Geschenk. Kostenlose e-Tickets erhalten Sie unter: https://www.prokoda.de/data_centre_training/cebit_2017 EPI verfügt über
Führen heißt wertschätzen - sich und andere ...
Gute Führung bedeutet, die Unternehmensziele so zu erreichen, dass Mitarbeiter ihren Anteil am Erfolg erkennen können und Wertschätzung für ihre Leistung erfahren. Gute Führung lässt sich lernen. Wer am Anfang seiner Führungskarriere steht, stellt andere Fragen und hat andere Herausf
