Vom Startup aus Hamburg zum Leuchtturm des deutschen Bildungsmarktes / Hamburger Seminaranbieter beeindruckt mit professionellem digitalem Bildungsmanagement

(ots) - 2004 ist die Kompakttraining GmbH & Co. KG mit der
Vision angetreten, ein digitales Bildungsangebot bundesweit
anzubieten, das kompakte Weiterbildung speziell für die berufliche
Praxis ermöglicht. Knapp 13 Jahre später ist der
Weiterbildungsanbieter fester Bestandteil im Bildungswesen -
erfolgreich durch Digitalisierung der Dienstleistungen und
praxisorientierte Wissensvermittlung für Fach- und Führungskräfte,
basierend auf qualitativ hochwertigem Prozessmanagement.

Benchmark für die Branche

Diese Qualität wurde dem Managementteam von Kompakttraining GmbH &
Co. KG zum wiederholten Male bei dem jährlichen Überwachungsaudit
bescheinigt. Der auf dem internationalen Weiterbildungsmarkt
spezialisierte Auditor und Zertifizierer zeigte sich besonders vom
Digitalisierungsgrad der Dienstleistungen begeistert und bewertete
den ganzheitlichen Service-Prozess sogar als "Referenz für die
Branche".

"Gelebtes" Qualitätsmanagement

Hintergrund: Erst 2012 entschieden sich die beiden Geschäftsführer
Dipl.-Psych. Annette Feist und Dipl.-Kfm. Ingo Scheider die
Kompakttraining GmbH & Co. KG nach den
Qualitätsmanagement-Richtlinien DIN EN ISO 9001:2008 zertifizieren zu
lassen, obwohl das gesamte Team bereits seit der Gründung mit hoher
und beständiger Qualität und nahe an den Normvorgaben arbeitete.
Aufgrund dessen fiel es leicht, das gelebte Qualitätsmanagement auf
Papier zu bringen und begutachten zu lassen. Die Zertifizierung im
darauf folgenden Jahr wurde mit Bravour bestanden - durch den
dynamischen Weg in der Organisation- und Prozessumsetzung und der
Zusammenarbeit des gesamten Trainerstabs.

Beide Geschäftsführer sind selbst ausgebildete
Qualitätsmanagement-Fachauditoren und haben mit ihrer Fachkompetenz
und ihren Erfahrungen sowohl bereits bestehende


Qualitätsmanagementsysteme optimiert als auch erfolgreich
Funktionierende in anderen mittelständischen Unternehmen
implementiert.



Pressekontakt:
Kompakttraining GmbH & Co KG
Dipl.-Kfm. Ingo Scheider
Banksstraße 6
20097 Hamburg
Fon 040-80 81 375-0
Fax 040-80 81 375-41
Email: ingo.scheider@kompakttraining.de
www.kompakttraining.de/offene-seminare/

Original-Content von: Kompakttraining GmbH & Co. KG, übermittelt durch news aktuell

Themen in dieser Pressemitteilung:


Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Bereitgestellt von Benutzer: ots
Datum: 02.08.2017 - 10:53 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1516800
Anzahl Zeichen: 2577

Kontakt-Informationen:
Stadt:

Hamburg

Kategorie:

Arbeit

Diese Pressemitteilung wurde bisher 236 mal aufgerufen.

Weitere Mitteilungen von Kompakttraining GmbH & Co. KG

"32°C, nichts zu trinken" / softgarden-Umfrage beleuchtet Vorstellungsgespräche aus Bewerbersicht (FOTO) ...
In ihren Vorstellungsgesprächen haben längst nicht alle Unternehmen darauf reagiert, dass sich Jobkandidaten mittlerweile ihre Arbeitgeber aussuchen. Das ist das Ergebnis einer aktuellen softgarden-Umfrage, an der 1.186 Bewerber teilgenommen haben. Kandidatenorientierte Arbeitsmärkte

Nachgefragt! - Die Amundi-Studie zur Altersvorsorge / Frauen schieben das Thema private Altersvorsorge vor sich her (FOTO) ...
- 44 Prozent der zwischen 35- und 55-Jährigen beschäftigen sich nicht mit dem Thema - 32 Prozent sparen gar nicht und 37 Prozent nur unregelmäßig für ihre private Altersvorsorge - 61 Prozent betrachten klassische Anlageformen als nicht mehr ausreichend, obwohl 59 Pro

Schiewerling: Die Maxime "Fördern und Fordern" muss konsequent angewendet werden ...
Arbeitslosenzahl steigt leicht Die Zahl der Erwerbslosen ist im Juli saisonbedingt leicht angestiegen. Dazu erklärt der arbeitsmarkt- und sozialpolitische Sprecher der CDU/CSU-Bundestagsfraktion, Karl Schiewerling: "Im Juli waren 45.000 Menschen mehr erwerbslos als noch im Juni. Im

Ford zählt unter Studenten zu den weltweit zwölf beliebtesten Arbeitgebern ...
- Studenten auf der ganzen Welt bewerten Ford als attraktiven Arbeitgeber - Ford unter den Top 12-Arbeitgebern bei den zukünftigen Ingenieuren sowie unter den Top 50 bei den zukünftigen Führungskräften - Mehr als 294.000 Studenten nahmen weltweit an der jährlichen