Eine Branche sucht Führungskräfte - Personalberatung im Gesundheitswesen
ID: 1523768
Hoffmann Melcher Partner(firmenpresse) - Von Mangel an Fach- und Führungskräften hört man bei der derzeit guten Wirtschaftslage branchenübergreifend. Doch in einigen Branchen ist der Fachkräftemangel drastischer ausgeprägt als in anderen, ein Beispiel dafür ist das Gesundheitswesen. Geeignete Fach- und Führungskräfte sind hier händeringend gesucht. Aber selbst dann, wenn sich Interessenten für eine ausgeschriebene Stelle finden, ist nicht sicher, dass sie über die gewünschte Qualifikation verfügen. Da die Suche also kein einfaches Unterfangen ist, gehört das Gesundheitswesen zu den Branchen, in denen Firmen besonders häufig spezialisierte Personalberatungen hinzuziehen. Auf hoffmannmelcher.de kann man genau nachlesen, wie solche Spezialisten bei ihrer Tätigkeit vorgehen.
Was bringt die Unterstützung durch eine Personalberatung?
Offene Positionen mit Fach- und Führungskräften zu besetzen ist keine leichte Aufgabe. Je höher die zu besetzende Position in der Unternehmenshierarchie angesiedelt ist, desto herausfordernder ist der Weg von der Sondierung der Kandidaten bis zur passgenauen und dauerhaften Besetzung. Die Tätigkeit der Personalberatung beginnt mit der akribischen Vorbereitung des Projekts und endet erst mit der gelungenen Integration des geeigneten Bewerbers in das Unternehmen. Die Experten stehen dem suchenden Unternehmen dabei während des gesamten Prozesses der Stellenbesetzung zur Seite oder führen die einzelnen erforderlichen Schritte komplett selbstständig durch.
Jede Vakanz ist anders – die Besetzung erfordert eine individuelle Lösung
Die Mitarbeiter von HOFFMANN MELCHER PARTNER fungieren als Bindeglied zwischen Unternehmen und Kandidaten. Allein das Gründerteam der Beratung kann mehr als 30 Jahre Erfahrung in der Personalbranche vorweisen. Wichtig ist ihrer Erfahrung nach, dass jede Stellenbesetzung einer individuellen Lösung bedarf. Ihre Professionalität und ihr Engagement ebnen den Weg zur erfolgreichen Besetzung von Schlüsselpositionen.
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Henning Hoffmann und Jörg Melcher, die Gründer der Personalberatung HOFFMANN MELCHER PARTNER, können auf eine über 30-jährige Expertise als Personalberater verweisen. Mit ihrem Unternehmen haben sie bereits für verschiedenste Mandanten erfolgreich Kandidaten unterschiedlichster Bereiche und Führungsebenen rekrutieren können. Von ihnen werden vor allem hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte kompetent und sorgfältig in Unternehmen platziert.
Datum: 26.08.2017 - 10:38 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1523768
Anzahl Zeichen: 2009
Kontakt-Informationen:
Stadt:
Christoph-Probst-Weg 4, 20251 Hamburg
Kategorie:
Arbeit
Meldungsart: Produktinformation
Versandart: Veröffentlichung
Diese Pressemitteilung wurde bisher 551 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Eine Branche sucht Führungskräfte - Personalberatung im Gesundheitswesen"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
Hoffmann Melcher Partner (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).
Wie in ganz Deutschland boomt auch in der Hauptstadt Berlin die Wirtschaft. Erst kürzlich wurde vermeldet, dass etwa alle acht Minuten in Berlin und Brandenburg eine neue Stelle entsteht. Was nach einer erfolgversprechenden Zukunft für Unternehmen und Arbeitnehmer aussieht, hat allerdings auch ein
Wie Headhunter in Hamburg erfolgreich Führungskräfte rekrutieren ...
Hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte sind rar auf dem Arbeitsmarkt. Als Folge dieses Umstandes bleiben oft vor allem Führungspositionen lange Zeit unbesetzt. So kann es kaum überraschen, dass derzeit viele Unternehmen die Besetzung von Stellen mit Fach- und Führungskräften als ihre gröÃ
Mittelstand sucht mit spezialisierter Personalberatung nach Führungskräften ...
Der Mittelstand, zu dem sowohl kleine und mittlere Unternehmen wie auch Selbstständige zählen, ist der Wirtschaftsmotor Deutschlands. Darüber sind sich alle einig. Einigkeit herrscht ebenfalls über den zunehmenden Fach- und Führungskräftemangel. Die Wirtschaft boomt, offene Stellen sind ausges
Weitere Mitteilungen von Hoffmann Melcher Partner
toplink macht den digitalen Arbeitsplatz in 52 Ländern möglich ...
Letztes Bindeglied an den Firmenschreibtisch gekappt: das Festnetztelefon Per E-Mail ist mobiles Arbeiten von überall in der Welt möglich, trotzdem sind Mitarbeiter noch oft an eine "Strippe" gebunden: Die Telefonstrippe. Die Darmstädter toplink GmbH (www.toplink.de) ist Full-Se
Geflüchtete im Betrieb - Herausforderung für den Arbeitsschutz (FOTO) ...
Die deutsche Wirtschaft bemüht sich nach Kräften, geflüchtete Menschen in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Damit fachliche oder sprachliche Lücken nicht zum Gesundheitsrisiko werden, lernen sie in vielen Unternehmen, warum Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit so wichtig ist. Das Magaz
Ist eine Autowäsche mehr wert als die Körperpflege eines pflegebedürftigen Menschen? / Landesweite bpa-Plakataktion weist auf mangelnde Wertschätzung für Pflegeleistungen hin ...
Die Pflege von pflegebedürftigen Menschen ist der Gesellschaft zu wenig wert. Das unterstreicht der Bundesverband privater Anbieter sozialer Dienste e.V. (bpa) jetzt mit einer hessenweiten Plakataktion in den Mitgliedseinrichtungen des bpa. Anschaulich wird verglichen, was beispielsweise die An
Energie-Studie: Sicherheit, Erschwinglichkeit und Nachhaltigkeit am wichtigsten ...
BWA-Geschäftsführer Harald Müller: "Veränderungen in der Energiewirtschaft bergen neben Herausforderungen auch immense Chancen" Sicherheit, Nachhaltigkeit und Erschwinglichkeit sowie die damit verbundenen Herausforderungen für die Beschäftigten sind die wichtigsten Themen fü
