Jonglieren für Führungskräfte&CHANGE
ID: 1654589
Warum Jonglieren (mit Bällen!) für Führungskräfte und CHANGE enorm wirksam ist
Termin: Dienstag, 17.Oktober 2018 - 12.30 Uhr bis 13:00 Uhr
Ort: "Impuls-Area" auf der Personalmesse München, MOC, Raum D 104
Referent: Stephan Ehlers, Motivator & Joglator, FQL - Jonglieren im Business
Kostenfrei Sitzplatz reservieren bzw. VIP-Platz und ein Freigetränk!
Man kann sich mit der Online-Anmeldung zu diesem Vortrag vorab kostenfrei seinen Sitzplatz reservieren. Die ersten Neun erhalten sogar VIP-Plätze in der ersten Reihe sowie ein Freigetränk! Platz-Reservierungen sind vorab nur bei www.Impuls-Area.FQL.de möglich oder am 17. Oktober vor Ort auf der Personalmesse München (Raum D 104). Die Reservierungen sind bis max. 5 Min. VOR Beginn des Vortrages gültig, danach ist freie Platzwahl für alle Besucher im Saal möglich.
Weitere Infos und Anmeldung bei www.Impuls-Area.FQL.de
Was haben Jonglieren oder Jonglieren-Lernen mit Business, Wirtschaft und Management gemeinsam?
Für eine erfolgreiche Umsetzung von Veränderung in Organisationen wird häufig unterschätzt, wie wichtig es ist, dass Führungskräfte und Mitarbeiter sich zunächst auf sich selbst konzentrieren sollten. Das Jonglieren-Lernen unterstützt nachhaltig genau diese Fähigkeit zu entwickeln. Die Teilnehmer werden beim Jonglieren-Lernen ? unbewusst aber spürbar! ? mit folgenden Fragen konfrontiert:
/> Was gibt mir Sicherheit?
/> Wie viel Sicherheit brauche ich?
/> Inwieweit kann ich loslassen, wenn die Dinge nicht nach Plan laufen?
/> Wie stark bedeutet Veränderung Sicherheitsverlust?
/> Was passiert, wenn ich Veränderung ? die ich erforderlich finde ? nicht mehr im Griff habe?
/> Wie gehe ich mit dem Unsicherheitsgefühl um, dass das Jonglieren-Lernen immer auslöst?
/> Wie stark lasse ich Fehler zu, wenn das Werfen und Fangen nicht auf Anhieb gelingt?
/> Selbst wenn man das erste Mal, drei Bälle geworfen und gefangen hat, bleibt ein ordentlicher Rest von Unsicherheit, der maximale Aufmerksamkeit erfordert.
Jonglieren ist eine sehr einfache und sehr persönliche Form, sich mit Situationen der Veränderung und der daraus resultierenden Unsicherheit intensiv zu beschäftigen. Wer sich intensiv selbst mit Veränderungen und Unsicherheit beschäftigt hat, entdeckt eine Menge Ressourcen, die helfen, im Unternehmen Veränderungen erfolgreich zu meistern.
Kooperation mit dem GOP Varieté-Theater München
Die verschiedenen Jonglier-Dienste von FQL kann man u.a. auch im schönen Ambiente des GOP Varieté-Theaters in München nutzen. Das Varieté-Theater mit 300 Plätzen, die Bühne mit 128qm, das Restaurant mit bis zu 60 Plätzen sowie das 217qm große Foyer bieten für die Eventformate von FQL eine ideale Plattform, weshalb die Wahl auf einen lokalen Kooperationspartner in München schnell auf das GOP-Theater viel. ?Das flexible Raumangebot, der kompetente, herzliche Service sowie das kreative gastronomische Konzept bieten beste Chancen für ein perfektes Zusammenspiel mit unseren Diensten?, sagt Gabriele Ehlers. Die 56-seitige Broschüre ?Bühne frei? kann online hier abgerufen werden:www.GOP.FQL.de oder kostenfrei angefordert werden bei FQL, Tel. (089) 17 11 70 36, Mail: info@fql.de.
FQL steht für F röhlich Q ualität L iefern, F indet Q uerdenken L ukrativ und F orciert Q uerfeldein L ernen. FQL ist seit 1995 in vier Dienstlestungsfeldern aktiv:
Werbekaufmann Stephan Ehlers gründete die Firma FQL 1995 in Berlin. Im Sommer 2003 erfolgte der Umzug nach München. Seitdem führt er gemeinsam mit seiner Frau Gabriele die Geschicke von FQL. Beide verstehen sich als Berater und Begleiter für Motivation, Begeisterung und Erfolg und bieten dies in vier Geschäftsbereichen an:
/> Vortrag & Training
/> Moderation & Infotainment
/> Originelle Eventformate
/> Busienss-Jonglage & Jonglier-Events
Gabriele & Stephan Ehlers gründeten 2008 den Verlag FQL-Publishing und 2012 die FQL Akademie. Mit dem Verlag und der Akademie geben Gabriele und Stephan Ehlers Autoren und Referenten eine Plattform für Themen, die entweder zu Findet Querdenken Lukrativ oder zu Forciert Querfeldein-Lernen passen. Beide sind Mitglied der auf "gehirngerechtes Lernen" spezialisierten Akademie für neurowissenschaftliches Bildungsmanagement (AFNB) und entwickeln fortlaufend aktuelle, praxisnahe Vorträge und Workshops für Unternehmer und Entscheider.
Die FQL Akademie bietet Infoabende, Vorträge, Workshops und Seminare an, die dem FQL-Credo entsprechen: FQL steht für Findet Querdenken Lukrativ und Forciert Querfeldein-Lernen. Das Themenspektrum ist sehr unterschiedlich und reicht von der Karriere- und Persönlichkeitsentwicklung, über Management- und Kreativitätsseminare bis hin zu speziellen Themen wie Energie-Fragen und Train-the-Trainer-Workshops.
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
FQL steht für F röhlich Q ualität L iefern, F indet Q uerdenken L ukrativ und F orciert Q uerfeldein L ernen. FQL ist seit 1995 in vier Dienstlestungsfeldern aktiv:
Werbekaufmann Stephan Ehlers gründete die Firma FQL 1995 in Berlin. Im Sommer 2003 erfolgte der Umzug nach München. Seitdem führt er gemeinsam mit seiner Frau Gabriele die Geschicke von FQL. Beide verstehen sich als Berater und Begleiter für Motivation, Begeisterung und Erfolg und bieten dies in vier Geschäftsbereichen an:
> Vortrag & Training
> Moderation & Infotainment
> Originelle Eventformate
> Busienss-Jonglage & Jonglier-Events
Gabriele & Stephan Ehlers gründeten 2008 den Verlag FQL-Publishing und 2012 die FQL Akademie. Mit dem Verlag und der Akademie geben Gabriele und Stephan Ehlers Autoren und Referenten eine Plattform für Themen, die entweder zu Findet Querdenken Lukrativ oder zu Forciert Querfeldein-Lernen passen. Beide sind Mitglied der auf "gehirngerechtes Lernen" spezialisierten Akademie für neurowissenschaftliches Bildungsmanagement (AFNB) und entwickeln fortlaufend aktuelle, praxisnahe Vorträge und Workshops für Unternehmer und Entscheider.
Die FQL Akademie bietet Infoabende, Vorträge, Workshops und Seminare an, die dem FQL-Credo entsprechen: FQL steht für Findet Querdenken Lukrativ und Forciert Querfeldein-Lernen. Das Themenspektrum ist sehr unterschiedlich und reicht von der Karriere- und Persönlichkeitsentwicklung, über Management- und Kreativitätsseminare bis hin zu speziellen Themen wie Energie-Fragen und Train-the-Trainer-Workshops.
Datum: 27.09.2018 - 11:01 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1654589
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Kategorie:
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