*NEU* Seminar Personalstrategie & Code of Conduct - Seminare in Frankfurt

*NEU* Seminar Personalstrategie & Code of Conduct - Seminare in Frankfurt

ID: 1749146

Code of Conduct: Strategie + Leitbild + Werte



(firmenpresse) - Unsere nächsten Seminare finden Sie direkt in

Nürnberg & München 18.09.2019

Hamburg & Stuttgart 13.11.2019

Frankfurt & Leipzig 19.12.2019

Buchen Sie Ihr Seminar bequem und einfach über unser online Anmeldeformular.


Zielgruppe:

/> Unternehmer, Geschäftsführer, Prokuristen und Personalvorstände
/> Compliance-Beauftragte und Stellvertretende Compliance-Beauftragte
/> Personalentscheider, Personal- und Abteilungsleiter und Personalreferenten


Ihr Nutzen:

/> Code of Conduct: Strategie + Leitbild + Werte
/> Design und Kommunikation der agilen Transformation: Das ADKAR-Modell
/> HR-Kennzahlen zum Verhaltenskodex und zur agilen Transformation


Seminarprogramm:

Code of Conduct: Strategie + Leitbild + Werte

/> Tone from the Top: Grundwerte und Leitungskultur im Fokus von Compliance
/> Verhaltenskodex: Kreativität, Agilität und Unternehmertum
/> Accountability-Prinzip: Neue Pflichten und Verantwortlichkeiten für Mitarbeiter
/> Angemessenes Vergütungssystem: Fehlanzreize vermeiden
/> Berichtspflichten etablieren: Offene Kommunikation und kritischer Dialog


Design und Kommunikation der agilen Transformation:
Das ADKAR-Modell

/> Was bedeutet Agilität für die Zusammenarbeit und Prozesse im Unternehmen?
/> Führungsaufgabe Agilität - so kommunizieren sie den digitalen Wandel im Unternehmen
/> "Spielregeln" und Kommunikationswege im Team klar definieren
/> Mit Zielen führen und Ziele agil formulieren
/> Teammitglieder "mit ins Boot holen" - Agilität zur gemeinsamen Sache machen
/> Agile Personalinstrumente einsetzen:
- Johari-Fenster,
- Return on Time Invested (ROTI)
- Market of Skills


HR-Kennzahlen zum Verhaltenskodex und zur agilen Transformation



/> Personalkennzahlen entwickeln - Ihr HR-Monitoring zum Code of Conduct
/> Welchen Beitrag leisten Personalkennzahlen für das Wertemanagement im Unternehmen?
/> Bitte keinen "Zahlenfriedhof": Die wichtigsten Kennzahlen auf einen Blick
/> Die Balanced Scorecard: Verzahnung von Unternehmens- und Personalstrategie
/> Grenzen von Kennzahlen: Was regelt die betriebliche Mitbestimmung?
/> Big Data und Digitale Transformation: Neue Anforderungen an das Personal-Controlling


Alle weiteren Informationen, so wie viele weitere Informationen zum Thema Personalmanagement und Compliance Sie direkt hier.


Sie wünschen eine persönliche Beratung? Unser Service-Team hilft Ihnen jederzeit weiter: 089/452 429 70 100
Weitere Infos zu dieser Pressemeldung:

Themen in dieser Pressemitteilung:


Unternehmensinformation / Kurzprofil:

Vorsprung in der Praxis

Das S&P Unternehmerforum wurde 2007 gegründet und basiert auf einer Idee unserer mittelständischen Kunden:

Gemeinsam Lösungen erarbeiten
Ohne Umwege Chancen sichern
Erfahrungen austauschen

Das S&P Unternehmerforum bietet für Unternehmen aus dem Mittelstand und der Finanzwirtschaft zertifizierte Seminare und Inhouse-Trainings zu folgenden Fachbereichen an:

Strategie & Management, Planung & Entwicklung, Führung & Personalentwicklung,
Vertrieb & Marketing, Unternehmenssteuerung, Rating & Bankgespräch, Unternehmensbewertung & Nachfolge, Compliance & Beauftragtenwesen sowie Risikomanagement.



Leseranfragen:

Feringastraße 12 A, 85774 Unterföhring



PresseKontakt / Agentur:




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Bereitgestellt von Benutzer: Connektar
Datum: 31.08.2019 - 09:30 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1749146
Anzahl Zeichen: 2992

Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Achim Schulz
Stadt:

Unterföhring


Telefon: 089 4524 2970 100

Kategorie:

Wirtschaft (allg.)


Meldungsart:
Anmerkungen:


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