Ausbildung zum „Agile Coach & Transformation Consultant nun auch online.
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Die Agilen Transformers im Team der Unternehmensberatung Dr. Kraus & Partner starten im April die erste rein virtuelle offene, berufsbegleitende Aus- und Weiterbildung.
Agile Coach Ausbildung von Dr. Kraus & Partner(firmenpresse) - Fortan können sich interessierte Personen auch rein online von den Agilen Transformers im Team der Unternehmensberatung Dr. Kraus & Partner (K&P) zum Agile Coach & Transformation Consultant ausbilden lassen. In der berufsbegleitenden Aus- und Weiterbildung erwerben die Teilnehmer die Kompetenz, Changeprojekte, die auf ein Erhöhen der Agilität von Unternehmen abzielen, mit den Betroffenen zu planen und zu koordinieren sowie diese zu begleiten. Die Ausbildung erstreckt sich über ein halbes Jahr und ist unter anderem für Führungskräfte, Personalentwickler, Scrum Master, Aus- und Weiterbildner sowie im B2B-Bereich tätige Trainer, Berater und Coaches konzipiert.
Zu dem Schritt neben der klassischen Ausbildung in Präsenzveranstaltungen, die bereits mehr als 500 Teilnehmer durchliefen, eine rein virtuelle Ausbildung zum Agile Coach & Transformation Consultant anzubieten, entschloss sich K&P aufgrund der seit dem ersten corona-bedingten Lockdown im März 2020 gesammelten Erfahrungen. Seitdem fanden viele Bausteine der klassischen Ausbildung corona-bedingt online statt und K&P sammelte dabei die Erfahrung: „Das Online-Aus- und -Weiterbilden funktioniert nicht nur, sondern es hat zuweilen sogar Vorzüge.“ Das berichten die beiden Lead-Trainer der Ausbildung Katja von Bergen und Bastian Billerbeck.
So signalisierten zum Beispiel Teilnehmer, die bereits herausfordernde Jobs in ihren Unternehmen haben, sie könnten das Online-Lernen besser in ihren Arbeitsalltag integrieren, weil sich hierbei „die Lerninhalte leichter in kleine Häppchen und über mehr Schulungstage verteilen ließen“; zudem helfe ihnen das Online-Training sowie dessen Reflexion in der Ausbildungsgruppe, ihre Digitalkompetenz zu steigern, was in der aktuellen Situation, in der ihre Unternehmen danach strebten, eine neue Lern-, Kommunikations- und Kooperationskultur in ihrer Organisation zu verankern, ein enormer Vorteil sei.
Inhaltlich korrespondiert die neue Online-Ausbildung mit der bewährten Präsenz-Ausbildung. Die Agilen Transformers im Team von K&P gestalteten jedoch das Design der Ausbildung völlig neu, um die Vorzüge des computer- und netzgestützten Lernens in ihr optimal zu nutzen und „gewisse Nachteile, die das Online-Lernen im Bereich Socializing gegenüber dem Präsenz-Lernen hat, zu kompensieren“, betont Katja von Bergen. Dies geschieht unter anderem durch individuelle Coaching- und Supervisionseinheiten.
Die Online-Ausbildung ist in fünf Lern-Module gegliedert, die ihrerseits wiederum stets aus mehreren Lernbausteinen bestehen. Die fünf Module tragen die Überschriften „Agiler Kickstart“, „Agiles Projektmanagement“, „Change Management: Kulturen, Organisationen & Individuen im agilen Kontext“, „Agile Rollen & Führungsprinzipien“ und „The Journey: Reflexion der Persönlichkeit & Coaching Tools“. In ihnen wechseln sich stets Trainings in der gesamten Ausbildungsgruppe und in Kleingruppen, das praktische Erproben der erlernten Methoden im Arbeitsalltag, konkrete Projektarbeit sowie Einzel- und Fallsupervisionen ab. Zudem erhalten die Teilnehmer zwischen den einzelnen Modulbausteinen regelmäßig herausfordernde und motivierende Lernimpulse.
Der Ausbildung vorgeschaltet ist ein Online-Persönlichkeitstest. Er gibt den Teilnehmern vor deren Start Auskunft darüber, inwieweit sie aufgrund ihrer Verhaltenspräferenzen bereits die verschiedenen Rollenanforderungen, die die Arbeit als Agile Coach & Transformation Consultant an sie stellt, erfüllen und wo bei ihnen noch Lernfelder bestehen. Die Ergebnisse werden anschließend mit ihnen in einem einstündigen Coaching erörtert, so dass sie ihre persönliche Lernreise optimal planen können. Nach dem fünften Modul können die Teilnehmer zudem, sofern gewünscht, eine Prüfung zum zertifizierten Agile Coach & Transformation Consultant sowie Scrum Master und Product Owner ablegen.
Die Teilnahme an der Ausbildung kostet 5.700 Euro (plus MwSt.). Frühbucher zahlen nur 5.000 Euro. Für die möglichen Prüfungen wird eine separate Gebühr berechnet. Die erste Online-Ausbildung zum Agile Coach & Transformation Consultant startet am 20. April 2021.
Nähere Infos über die Online-Ausbildung finden Interessierte auf der Webseite von Dr. Kraus & Partner (www.kraus-und-partner.de) in der Unterrubrik „Academy & Events“ der Rubrik „Für Kunden“. Sie können auch die Leadtrainerin der Ausbildung Katja von Bergen kontaktieren (Tel.: 0163-267 30 18; Email: katja.vonbergen@krauspartner.de). Sofern gewünscht führt Dr. Kraus & Partner die Ausbildung auch als firmeninterne Maßnahme im Auftrag von Unternehmen durch.
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Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Die Unternehmensberatung Dr. Kraus & Partner, Bruchsal, unterstützt Unternehmen weltweit beim Planen, Durchführen, Steuern und Evaluieren von strukturellen und kulturellen Veränderungsprozessen. Die Change Management-Experten vermitteln den Mitarbeitern von Unternehmen außerdem die erforderliche Haltung sowie die nötigen Kenntnisse und Fähigkeiten, um die aus Wandel resultierenden Herausforderungen mit Erfolg zu meistern.
Für die Unternehmensberatung Dr. Kraus & Partner arbeiten über 100 Trainer, Berater und Projektmanager weltweit. Ihr geschäftsführender Gesellschafter ist der diplomierte Wirtschaftsingenieur Dr. Georg Kraus, der an der TH Karlsruhe zum Thema Projektmanagement promovierte und seit 1994 Lehrbeauftragter an der Universität Karlsruhe, der IAE in Aix-en-provence und der technischen Universität Clausthal ist.
Dr. Kraus & Partner
Vanessa Griebel (Marketing Managerin)
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76646 Bruchsal
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Mail: vanessa.griebel(at)krauspartner.de
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Datum: 22.02.2021 - 10:58 Uhr
Sprache: Deutsch
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Ansprechpartner: Bernhardt Kuntz
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Kategorie:
Wirtschaft (allg.)
Meldungsart: Unternehmensinfos
Versandart: Veröffentlichung
Freigabedatum: 22.02.2021
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