TalentSure wird Teil der neuen Bosch Logistikplattform "L.OS", um qualifizierte Logistikfachkräfte aus aller Welt zu finden
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Die digitale Logistikplattform L.OS von Bosch hat den Service TalentSure des Kölner StartUp Certif-ID international in ihr Portfolio aufgenommen, um die Suche nach qualifizierten Logistikfachkräften weltweit zu vereinfachen.
(PresseBox) - Der anhaltende Mangel an qualifizierten Fachkräften in der Logistik stellt eine bedeutende Herausforderung für das Wachstum und die Entwicklung der Branche dar. Geeignete lokale und regionale Talente werden immer seltener. Um diesem Trend entgegenzuwirken, sind Unternehmen auf der Suche nach neuen Recruiting-Kanälen.
TalentSure bietet einen nahtlosen Zugang zu globalen Talentpools und ermöglicht es Unternehmen, gezielt nach Logistikfachkräften zu suchen, die ihren spezifischen Anforderungen entsprechen. Als Anbieter von End-to-end-Lösungen überprüft und verifiziert TalentSure nicht nur Talente, sondern erleichtert auch deren globale Mobilität, einschließlich Anerkennung von Qualifikationen, Sprachtraining und Visumserteilung. Derzeit verfügt TalentSure über einen geprüften Talentpool von mehr als 15.000 Logistikfachkräften, die in Deutschland nach einer
Arbeitsmöglichkeit suchen.
Ab sofort wird die Vermittlung von Fachkräften über TalentSure auf der Serviceplattform Bosch L.OS buchbar sein. "Bosch L.OS ist eine visionäre Plattform, die es Logistikunternehmen ermöglicht, Lösungen für viele Services aus einer Hand zu erhalten. Mit unserem neuartigen Service TalentSure passen wir hervorragend zu diesem Konzept. Wir freuen uns, eng mit Bosch L.OS zusammenarbeiten zu können, um die Suche nach Arbeitskräften in der Logistikbranche wesentlich zu erleichtern", erklärt Tim Miller, Geschäftsführer von Certif-ID.
In der deutschen Logistikbranche fehlen aktuell über 70.000 LKW-Fahrer und Lagerfacharbeiter, und diese Zahl steigt weiter an. Mit Hilfe von Bosch L.OS kann TalentSure seine Strategie beschleunigen, eine Pipeline von verfügbaren, qualifizierten und deutschsprachigen Fachkräften aus Drittstaaten aufzubauen. Damit wird der Zeitraum von der Beauftragung bis zur tatsächlichen Verfügbarkeit von Fachkräften von heute 500 auf nur noch 120 Tage verkürzt werden können.
Christian Goerke, Senior Partner Manager Bosch L.OS EU: "Aus Gesprächen mit unseren Kunden wissen wir, dass der Mangel an qualifizierten Arbeitskräften eines der Hauptprobleme ist, mit denen sie konfrontiert sind. Wir freuen uns, mit TalentSure der Bosch L.OS-Community einen sehr innovativen, digitalen Ansatz für die Suche nach Talenten anbieten zu können."
Über Bosch L.OS – Logistics Operating System
Bosch L.OS ist eine umfassende, cloud-basierte und durchgängige Serviceplattform für Logistikflotten mit dem Ziel, einen nahtlosen Zugang zu digitalen Lösungen auf der ganzen Welt zu ermöglichen. Die integrierte Plattform verbindet verschiedene Flotten, Transportunternehmen, Lagerhäuser und digitale Lösungen miteinander und ermöglicht es, neue und bestehende Services über einen Marktplatz auf integrierte Weise an Kunden zu liefern. (https://www.l-os.com/eu/de)
Über TalentSure
TalentSure revolutioniert die internationale Arbeitsmobilität für qualifizierte Fachkräfte. Angesichts des globalen Fachkräftemangels und der bürokratischen Herausforderungen herkömmlicher Rekrutierungsmethoden bietet TalentSure eine neue, wegweisende und digitale Lösung. Die Plattform setzt auf nahtlose Benutzerführung, Automatisierung und Vertrauensbildung, um Bewerber und Arbeitgeber schnell und sicher zusammenzuführen. (https://talentsure.io/de/home-
de/)
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Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Datum: 12.03.2024 - 11:00 Uhr
Sprache: Deutsch
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Ansprechpartner: Timothy Miller
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Köln
Kategorie:
Bildung & Beruf
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