Most Responsible Employer 2026
take-e-way und trade-e-bility unter Deutschlands Top-Arbeitgebern für Verantwortung
(PresseBox) - take-e-way und trade-e-bility wurden im Ranking „Most Responsible Employer 2026“ der ZEIT Verlagsgruppe und kununu ausgezeichnet und zählen damit offiziell zu den verantwortungsvollsten Arbeitgebern Deutschlands.
In der Kategorie „Beratung | Consulting“ (Überkategorie „Consulting – Personal – Dienstleistung“) belegen beide Unternehmen zusammen einen hervorragenden 4. Platz. Im Gesamtranking aller 1.000 gelisteten Unternehmen erreichen take-e-way und trade-e-bility zudem den 36. Platz. Diese doppelte Auszeichnung zeigt, dass Umwelt-, Sozialbewusstsein und Work-Life-Balance bei uns nicht nur Schlagworte sind, sondern gelebte Praxis. take-e-way- und trade-e-bility-Geschäftsführer Oliver Friedrichs freut sich nicht nur über die hohe Gesamtplatzierung: „Die Einstufung als Most Responsible Employer 2026 ist für uns Bestätigung und Ansporn zugleich. Wir zeigen, dass wirtschaftlicher Erfolg und soziale Verantwortung sich nicht ausschließen, sondern gegenseitig stärken. Wir sind sehr stolz auf diese Auszeichnung unseres gesamten Teams, das unsere gemeinsamen Werte täglich lebt und weiterentwickelt."
Hier erfahren Sie mehr: https://www.take-e-way.de und https://www.trade-e-bility.de.
Gründung 2004 in Hamburg, derzeit über 164 Mitarbeiter, Internationale Beratung in 55 Ländern, Geschäftsführer: Oliver Friedrichs, Hjalmar Vierle.
Geschäftsfelder: Die take-e-way GmbH übernimmt EU-weit und darüber hinaus die gesetzeskonforme Umsetzung von bürokratischen und operativen Anforderungen und Pflichten im Bereich Produktverantwortung (Elektro- und Elektronikgerätegesetz, WEEE, Batteriegesetz, Batterieverordnung, Verpackungsverordnung, Verpackungsgesetz, etc.) für über 8500 Hersteller, Importeure, Großhändler, Einzelhändler und Vertreiber von Elektro- und Elektronikgeräten aus 55 Nationen.
VERE e.V.: Der 2003 gegründete Verband zur Rücknahme und Verwertung von Elektro- und Elektronik-Altgeräten (VERE e.V.) ist die mitgliederstärkste Organisation aus Anbietern, Herstellern, Wirtschaftsverbänden und Einzelpersonen bei der Umsetzung des ElektroG in Deutschland. VERE ist die Gründungsorganisation von take-e-way und der als WEEE-Bevollmächtigter agierenden get-e-right GmbH und vertritt auch auf der politischen Ebene die Interessen der zahlreichen Mitgliedsunternehmen.
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Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Gründung 2004 in Hamburg, derzeit über 164 Mitarbeiter, Internationale Beratung in 55 Ländern, Geschäftsführer: Oliver Friedrichs, Hjalmar Vierle.
Geschäftsfelder: Die take-e-way GmbH übernimmt EU-weit und darüber hinaus die gesetzeskonforme Umsetzung von bürokratischen und operativen Anforderungen und Pflichten im Bereich Produktverantwortung (Elektro- und Elektronikgerätegesetz, WEEE, Batteriegesetz, Batterieverordnung, Verpackungsverordnung, Verpackungsgesetz, etc.) für über 8500 Hersteller, Importeure, Großhändler, Einzelhändler und Vertreiber von Elektro- und Elektronikgeräten aus 55 Nationen.
VERE e.V.: Der 2003 gegründete Verband zur Rücknahme und Verwertung von Elektro- und Elektronik-Altgeräten (VERE e.V.) ist die mitgliederstärkste Organisation aus Anbietern, Herstellern, Wirtschaftsverbänden und Einzelpersonen bei der Umsetzung des ElektroG in Deutschland. VERE ist die Gründungsorganisation von take-e-way und der als WEEE-Bevollmächtigter agierenden get-e-right GmbH und vertritt auch auf der politischen Ebene die Interessen der zahlreichen Mitgliedsunternehmen.
Datum: 11.12.2025 - 08:00 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 2218194
Anzahl Zeichen: 2630
Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Christoph Brellinger
Stadt:
Hamburg
Telefon: +49 (40) 750687-111
Kategorie:
Dienstleistung
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"Most Responsible Employer 2026"
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