Konflikte klären mit Elementen der Wirtschaftsmediation
ID: 25838

(firmenpresse) - Konflikte klären mit Elementen der Wirtschaftsmediation
„Aus der Praxis für die Praxis: Neue Impulse für Mitarbeitergespräche“: Unter diesem Titel ist im Verlag Pro Business GmbH in Berlin ein „Arbeitsbuch für Führungskräfte“ erschienen. Es stellt innovative Methoden für Mitarbeitergespräche vor. Doris Stein, Trainerin und Expertin für Mediation, ist mit einem Beitrag zur Wirtschaftsmediation vertreten.
In einem Mediationsprozess entwickeln die Konfliktparteien gemeinsam mit einem neutralen Dritten, der keine Entscheidungsgewalt hat, dem Mediator, maßgeschneiderte Problemlösungen. In den USA ist die Mediationsmethode schon seit langem ein selbstverständliches Instrument eines modernen Führungsstils.
Die Vorteile eines Mediationsverfahrens liegen auf der Hand:
Sie erhalten und optimieren Ihre Geschäftsbeziehungen.
Sie sparen Zeit und Geld im Vergleich zu einem möglichen Gerichtsverfahren, das darüber hinaus auch noch Manpower bindet.
Ihr Unternehmensimage leidet nicht durch die garantierte Vertraulichkeit einer Mediation.
Sie profitieren von der Flexibilität der Methode und setzen Ihre vorhandenen Ressourcen optimal ein.
Nähere Informationen zur Mediationsmethode gibt es bei Doris Stein Consulting unter der 0911–9772528 oder unter www.doris-stein-consulting.de .
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Bereitgestellt von Benutzer: Stein
Datum: 16.01.2007 - 17:02 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 25838
Anzahl Zeichen: 0
Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Doris Stein
Stadt:
Nürnberg
Telefon: 0911 977 25 28
Kategorie:
Bildung & Beruf
Meldungsart: Unternehmensinformationen
Versandart: eMail-Versand
Freigabedatum: sofort
Diese Pressemitteilung wurde bisher 920 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Konflikte klären mit Elementen der Wirtschaftsmediation"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
Doris Stein Consulting (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).