Heimspiel: Hamburger Softwarehersteller HS präsentiert auf der ?Personal Nord? Lösungen fürs Pers

Heimspiel: Hamburger Softwarehersteller HS präsentiert auf der ?Personal Nord? Lösungen fürs Personalmanagement

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Heimspiel: Hamburger Softwarehersteller HS präsentiert auf der ?Personal Nord? Lösungen fürs Personalmanagement



(pressrelations) - RM-Spezialisten HS - Hamburger Software (HS) erfahren Unternehmer und Personaler, wie professionelle Software sie bei ihrer strategischen Personalarbeit unterstützt. Der Hersteller präsentiert am 6. und 7. April 2011 auf der Fachmesse "Personal Nord? im Hamburger CCH seine modular aufgebaute Lösung aus den Programmen HS Digitale Personalakte, HS Stellenmanagement und HS Personalentwicklung.

Effizientere Organisation durch die Digitale Personalakte
"Mit der Digitalen Personalakte lassen sich wirkungsvoll Zeit- und Kostenfresser in der Personalabteilung bekämpfen?, erläutert HS Produktmanager Kai Eickhof. Das Programm archiviert automatisch alle mitarbeiter- und firmenbezogenen Drucke aus der Lohnsoftware. Die berechtigten Personalentscheider und -referenten können darauf von ihren Arbeitsplätzen aus zugreifen.

Eickhof: ?Das Unternehmen senkt seine Kosten für die Aktenaufbewahrung mit der Lösung massiv. Zudem verbessert es den Datenschutz und die Transparenz: Zum einen sind alle Daten in einem System gespeichert, zum anderen wird zentral differenziert festgelegt, welcher Mitarbeiter welche Zugriffsrechte hat.? Ferner gewinnen die Personaler Zeit für die strategische Personalarbeit, da sich allein bei der Recherche bis zu 80 Prozent der Arbeitszeit einsparen lassen.

Wettbewerbsfähiger dank Personalentwicklung und Stellenmanagement
Erheblichen Nachholbedarf im Mittelstand beobachtet HS im Bereich Personalentwicklung. Diese werde angesichts des verschärften Wettbewerbs um Fachkräfte jedoch immer wichtiger, so Produktmanager Eickhof. Schließlich wählten gut qualifizierte Fach- und Führungskräfte ihren Arbeitgeber nicht zuletzt nach dem Kriterium Karriereperspektiven aus.

"Mit unserem Programm Personalentwicklung kennen die Entscheider die Kompetenzen und Potenziale der Mitarbeiter bis ins Detail und können diese Informationen systematisch nutzen. In Kombination mit dem HS Stellenmanagement, das das Firmen-Organigramm und die hierarchische Struktur abbildet, lässt sich so die Stellenplanung gezielt steuern?, sagt Eickhof. Dies ermögliche bessere Personalentscheidungen und steigere die Attraktivität als Arbeitgeber.



HS stellt auf der "Personal Nord? in Halle H an Stand D.05 aus.

Weitere Informationen: www.hamburger-software.de


Pressesprecher:
Johannes Tenge
HS - Hamburger Software GmbH Co. KG
Überseering 29
22297 Hamburg
Fon: +49 40 632 97-344
Fax: +49 40 632 97-31344
E-Mail: marketing.presse@hamburger-software.de
www.hamburger-software.de

HS - Hamburger Software GmbH Co. KG

HS - Hamburger Software (HS) ist mit nahezu 100.000 Installationen in Deutschland und Österreich einer der führenden deutschen Hersteller betriebswirtschaftlicher Software. Seit 1979 entwickelt und vertreibt HS systemgeprüfte, branchenunabhängige Lösungen für Auftragsbearbeitung, Finanzbuchhaltung und Personalwirtschaft.

Mehr als 26.000 Kunden - vom Kleinbetrieb bis zum Großunternehmen - setzen auf die Erfahrung und die Anwendungen des ERP-Spezialisten. Monatlich werden über 1.000.000 Löhne und Gehälter mit der Software abgerechnet.

In Teilbereichen der Entwicklung arbeitet HS mit der DATEV zusammen. Im Rahmen dieser strategischen Kooperation bietet die DATEV ihren Kunden die Warenwirtschaftssoftware von HS seit 2001 unter eigenem Namen an.Unternehmensinformation / Kurzprofil:
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Datum: 25.03.2011 - 17:00 Uhr
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