ABS News: Wie "FIT" sind Krankenkassen-Bonusprogramme wirklich?
ID: 47630
ABS entwickelt neue Analyse- und Optimierungsmethode zur
Wirksamkeitssteigerung präventiver Bonusprogramme
Bonusprogramme sind in unserer Gesellschaft nicht mehr wegzudenken.
Auch im Gesundheitswesen stoßen Bonusprogramme verstärkt auf Akzeptanz.
Doch Bonusprogramme stehen vor großen Schwierigkeiten: Neueste Studien
zeigen, was von Experten schon lange befürchtet wird....
Mehr Informationen zum Thema Bonusprogramme (und Ansätze für
die neue Herausforderung der Krankenkassen) finden Sie in der
beigefügten Pressemitteilung.
Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Viviane Scherenberg
(vs@marketing-by-abs.com) gerne jederzeit zur Verfügung!
Mit freundlichen Grüßen
Silke Maikranz
ABS Redaktionsassistenz
__________________________________________________________
ABS Computer GmbH | Fachagentur für edv-gestütztes Marketing
Katernberger Str. 4 | 42115 Wuppertal
Postfach 10 18 48 | 42018 Wuppertal
Tel.: +49 . (0) 202 . 371 47 - 0 | Fax: +49 . (0) 202 371 47 - 49
Email: redaktion@marketing-by-abs.com | Mobil: +49 . (0) 170 / 63 63 022
www.marketing-by-abs.com | www.healthcare-by-abs.com
Wir unterstützen erfolgreiche Dialoge.
__________________________________________________________
Amtsgericht Wuppertal (HRB 9180)
Geschäftsführer: Sven Bruck, Gerd Kuhnow, Klaus - Dieter Kuhnow
__________________________________________________________
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Datum: 24.04.2008 - 12:04 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 47630
Anzahl Zeichen: 0
Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Viviane Scherenberg
Stadt:
Wuppertal
Kategorie:
Marketing & Werbung
Meldungsart: Unternehmensinformation
Versandart: Veröffentlichung
Freigabedatum: 24.04.2008
Diese Pressemitteilung wurde bisher 1418 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"ABS News: Wie "FIT" sind Krankenkassen-Bonusprogramme wirklich? "
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
ABS Cpmputer GmbH (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).
