Gehaltsstudie 2012: Einstiegsgehälter von Hochschulabsolventen

Start der Arbeitgeber-Umfrage

(PresseBox) - Stuttgart, 29.11.2011 ? Der Fachkräftemangel ist in aller Munde und Unternehmen müssen sich dem Kampf um die begehrten Nachwuchskräfte stellen. Ein zentrales Merkmal für die Arbeitgeberwahl spielt das Einstiegsgehalt. Wie viel Absolventen in bestimmten Bereichen vergütet bekommen, soll die achte Auflage der alma mater Gehaltsstudie aufdecken.
Die Gehaltsstudie ist in zweierlei Hinsicht hilfreich ? zum einen bietet sie den Berufseinsteigern und Young Professionals Orientierung. Aber auch Unternehmen können davon profitieren. ?Personalverantwortliche erhalten zudem ein realistisches Bild der Einstiegsgehälter in anderen Unternehmen und können so abschätzen wie sie im Markt aufgestellt sind.?, so Jürgen Bühler, Geschäftsführer der Stuttgarter Personalvermittlung alma mater. Der Berater rief vor acht Jahren die einzige Studie, die sich ausschließlich mit Einstiegsgehältern von Hochschulabsolventen beschäftigt, ins Leben.
Über 900 Umfrageteilnehmer im vergangenen Jahr und das deutliche Interesse an den Ergebnissen zeigen, dass der Bedarf an verlässlichen Zahlen groß ist. ?Wir hoffen, dieses Jahr mehr als 1.000 Teilnehmer zählen zu können und freuen uns daher über jeden, der sich ein paar Minuten Zeit für die Umfrage nimmt!?, so Bühler. Die Ergebnisse der Studie werden allen Teilnehmern zur Verfügung gestellt. Aber auch Absolventen, Hochschule und anderen Interessenten werden die Ergebnisse in Form eines Jahresberichts und verschiedener Detailanalysen kostenfrei auf der Internetseite www.alma-mater.de zum Download angeboten.
Der Fragebogen ist bis März 2012 unter http://www.onlineumfragen.com/login.cfm?umfrage=31581 zu erreichen. Die Teilnahme dauert circa 10 Minuten.

alma mater ist die Personalvermittlung und Karriereberatung für akademische Nachwuchskräfte. Zu den Bewerberkunden zählen Studenten, Absolventen sowie Young Professionals. Im Auftrag renommierter Unternehmen aus dem ganzen Bundesgebiet vermittelt alma mater Praktika und anspruchsvolle Festanstellungen. Für Bewerber ist der Service kostenlos. Neben Personalvermittlungsleistungen bietet alma mater Unternehmen auch Dienstleistungen im Bereich Employer Branding an.



Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Bereitgestellt von Benutzer: PresseBox
Datum: 30.11.2011 - 09:58 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 530555
Anzahl Zeichen: 2279

Kontakt-Informationen:
Stadt:

Stuttgart

Kategorie:

Finanzwesen

Diese Pressemitteilung wurde bisher 356 mal aufgerufen.

Gehaltsstudie: alma mater zeigt auf, wo Absolventen am meisten verdienen ...
. - Master-Abschlüsse erstmals stärker gefragt als Diplom - Über 1.030 Unternehmen beteiligten sich an der Erhebung - Jährliche Studie erscheint zum neunten Mal Welches Unternehmen zahlt Absolventen am meisten? Welche Rolle spielen Unternehmensgröße und Branche

Ingenieure: Top-Gehälter für Berufseinsteiger ...
Ingenieure sind aufgrund des Fachkräftemangels gefragt. Für Hochschulabsolventen bieten sich in diesem Bereich also optimale Berufsaussichten und sehr hohe Verdienstmöglichkeiten. Das durchschnittliche Gehalt für Ingenieure, die in den Beruf starten liegt bei knapp 44.000 ? brutto / Jahr. Doch

alma mater analysiert die Generation Y für Ihr Hochschulmarketing ...
Stuttgart, 22.08.2012: Wer akademische Nachwuchskräfte als künftige Arbeitnehmer gewinnen und langfristig an sein Unternehmen binden möchte, kommt nicht umhin diese Zielgruppe auch zu verstehen. Gehört Ihre Zielgruppe zu Personen, die später als 1980 geboren sind, gehören sie soziologisch zur

Weitere Mitteilungen von alma mater GmbH

Geplante Kürzung des Gründungszuschusses wird im Bundesrat abgesegnet ...
Nach Informationen der Abteilung Presse- und Öffentlichkeitsarbeit des Deutschen Bundesrats stimmte der Bundesrat am 25.11.2011 dem umstrittenen Gesetz zur Verbesserung der Eingliederungschancen am Arbeitsmarkt zu. Das Gesetz war zuvor in der letzten Sitzung des Bundesrats am 14. Oktober 2011 in da

Minefinders mit Redner auf der Bergbaukonferenz von Scotia Capital vertreten ...
(ddp direct) Der Vortrag wird auch als Webcast übertragen und eine Wiedergabe ist unter folgendem Link möglich: http://event.on24.com/r.htm?e=377961&s=1&k=ED19A2774C90427041AFAF5884 47D5EA Über Minefinders Minefinders ist ein Edelmetallbergbau- und Explorationsunternehmen und betreibt

Wie Pferde Managern bei der Mitarbeiterführung helfen ...
Bocholt, 29. November 2011 - Einer der bedeutendsten Erfolgsfaktoren jedes Unternehmens ist sein Humankapital, ergo: Die Mitarbeiter. Der Mensch steht damit im Mittelpunkt jedes Unternehmens, sei es als Mitarbeiter oder als Führungskraft. Ein nachhaltig erfolgreiches Unternehmen zeichnet sich folgl

Richtig reagieren bei Beitragserhöhung in der privaten Krankenversicherung ...
(ddp direct)Central, Arag und andere private Krankenversicherungen erhöhen zum Jahr 2012 in vielen Tarifen die Beiträge. Versicherte der Central sind besonders stark betroffen: Hier steigen die Monatsprämien in einigen Fällen um bis zu 40 Prozent, im Durchschnitt aber immer noch um rund zwölf P