Weniger Zinsen ab 2012: Klassische bAV braucht Alternativen /
Renommiertes Beratungshaus gibt Tipps zur strategischen Unternehmensplanung
ID: 539710
angesichts sinkender Zinssätze auf Vorsorgeleistungen dringend dazu,
bisher etablierte Systeme zu überdenken. "Für Lebensversicherungen
und weitere Vorsorgeleistungen wie etwa die bAV wird zum 1. Januar
2012 der Höchstrechnungszins von 2,25 Prozent auf 1,75 Prozent
gesenkt. Diesen Missstand können Unternehmen lösen, indem sie in
Betracht ziehen, die bAV für ihre Beschäftigen in Eigenregie zu
übernehmen", erklärt Auxilion-Chef Joachim Bangert. Laut dem Experten
bedeute das innerbetriebliche Vorsorge-System für den Arbeitnehmer
Profit: "Das Auxilion-System ist nicht gesetzlich abhängig und bietet
damit eine Garantieverzinsung, die in der Regel bei vollen fünf
Prozent liegt." Auch Unternehmen könnten von einem innerbetrieblichen
Vorsorge-System profitieren. Da der Arbeitnehmer auf ein "Sparbuch"
im Unternehmen einzahlt, muss das Geld nicht Versicherungen oder
Banken zur Verfügung gestellt werden. "Die Firma kann mit dem
monetären Einsatz ihrer Mitarbeiter arbeiten, es für die eigene
Liquidität nutzen. Gleichzeitig können Unternehmen von einer hohen
Planungssicherheit profitieren - in erster Linie, da sie mit den
Mitarbeitern eine feste Verzinsung vereinbart haben", fasst der
Auxilion-Chef zusammen.
Für das kommende Jahr 2012 raten die Beratungsexperten daher
dringend dazu, etablierte Vorsorgesysteme zu überdenken. Joachim
Bangert: "Die Garantieverzinsung der versicherungsgestützten bAV wird
mit dem Jahr 2012 nicht nur geringer werden. Auch werden vor der
Verzinsung erst noch Provisionen und Verwaltungsgebühren abgezogen."
Das Auxilion-System bietet nicht nur einen festen Zinssatz.
Gleichzeitig entfallen außerdem Provisions- und Vermittlungskosten,
da der monetäre Einsatz im Unternehmen bleibt. "Im Ganzen spart das
den Unternehmen bares Geld. Und lässt den Mitarbeiter von höheren
Erlösen profitieren - bei einem durchweg über einen
Pension-Sicherungs-Verein geschützten Kapitaleinsatz."
Auxilion (www.auxilion.de) ist ein eigentümergeführtes
Beratungshaus, das ausschließlich werteorientierte
Familienunternehmen bei der Verwirklichung ihrer wirtschaftlichen und
personalpolitischen Ziele unterstützt. Grundlage des Auxilion-Systems
ist eine firmeneigene, versicherungsfreie Betriebsrente, bei der die
Mitarbeiter einen Teil ihres Brutto-Gehalts dem Unternehmen zur
Verfügung stellen. Diese Umwandlung von Personalkosten in Liquidität
vergrößert die Finanzierungsspielräume der Unternehmen und verbessert
ihr Kredit-Ranking, stärkt aber auch die Unternehmensgemeinschaft.
Die Mitarbeiter erhalten im Gegenzug eine insolvenzgeschützte,
renditestarke und steuerlich geförderte Altersvorsorge ohne Abzug von
Provisionen und Gebühren. Auxilion verwaltet derzeit mehr als 500
Mio. Euro Versorgungszusagen für seine Kunden.
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Datum: 14.12.2011 - 11:15 Uhr
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