Hybride Wertschöpfung - Erfolg durch Servicepaket

(ots) -
Unternehmen, die auf hybride Wertschöpfung setzen, also ihren
Kunden ein Paket aus Industrieprodukt und den dazugehörigen
Dienstleistungen anbieten, sind im Hinblick auf die Umsatz- und
Beschäftigungsentwicklung deutlich erfolgreicher als andere Firmen.
Dies geht aus einer Befragung von 2.000 Unternehmen durch die
Institut der deutschen Wirtschaft Köln Consult hervor. Am besten
schneiden jene hybriden Unternehmen ab, die den Kunden zusätzlich
besondere Garantien wie Mindestlaufzeiten gewähren
(Hybrid-Plus-Firmen). Weil die hybriden Unternehmen den gesamten
Lebenszyklus ihrer Produkte in den Blick nehmen, sind sie offenbar
auch deutlich innovativer: Von den Hybrid-Plus-Unternehmen entwickeln
99 Prozent neue Produktlösungen, von den übrigen Hybrid-Firmen tun
dies 84 Prozent, von den nicht hybriden Unternehmen dagegen nur 66
Prozent. Folglich können gerade Hybrid-Unternehmen mit Produkten
aufwarten, die ausschließlich von ihnen angeboten werden. Bei den
Plus-Firmen liegt der Umsatzanteil mit solchen Exklusivgütern bei 44
Prozent - gegenüber 13 Prozent bei den nicht hybriden Betrieben.
Hybride Wertschöpfungsprozesse sind allerdings aufwendig. Unter
anderem geben zwei Drittel der hybriden Unternehmen an, dass sie für
ihre Angebotserweiterung zusätzliche Kompetenzen erwerben mussten -
beispielsweise um die komplexer gewordenen Abläufe im Betrieb gut
organisieren zu können.

Hanno Kempermann, Karl Lichtblau: Definition und Messung von
hybrider Wertschöpfung, in: IW-Trends 1/2012



Pressekontakt:
Ansprechpartner im IW: Hanno Kempermann, Telefon: 0221 4981-863



Themen in dieser Pressemitteilung:


Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Bereitgestellt von Benutzer: ots
Datum: 13.03.2012 - 10:36 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 594145
Anzahl Zeichen: 1800

Kontakt-Informationen:
Stadt:

Köln

Kategorie:

Arbeit

Diese Pressemitteilung wurde bisher 229 mal aufgerufen.

Weitere Mitteilungen von Institut der deutschen Wirtschaft Köln - IW Köln pm11-hybridewertschöpfung.pdf

Markt für Personaldienstleistungen mit erheblichem Potenzial für Wachstum und Konsolidierung ...
RölfsPartner legt Studie zur Entwicklung des deutschen Marktes für Personaldienstleistungen vor Der Markt für Personaldienstleistungen ist gestärkt und mit aussichtsreichen Perspektiven aus der Finanzkrise hervorgegangen. Die nach wie vor starke Fragmentierung des Marktes werden die Marktf

Fernstudienumfrage 2012 zeigt wichtige Trends: Mehr BWL und Gesundheitswesen, Kommunikationüber Facebook&Co, Fachkräftebedarf steigert Nachfrage nach Fernkursen ...
Die laufenden Diskussionen um den erhöhten Fachkräftebedarf zeigen Wirkung: 45 Prozent der deutschen Fernschulen konnten im letzten Jahr eine positive Entwicklung der Anmeldezahlen verbuchen. Wie wichtig Weiterbildungsmaßnahmen von Arbeitnehmern genommen werden, zeigt aber auch die Tatsache, d

"Anspruchsvolles Engagement"/ Ratsvorsitzender würdigt den scheidenden ZDF-Intendanten Schächter ...
Der Vorsitzende des Rates der Evangelischen Kirche in Deutschland (EKD), Präses Nikolaus Schneider, hat den scheidenden Intendanten des Zweiten Deutschen Fernsehens (ZDF), Markus Schächter gewürdigt, der am morgigen Mittwoch, dem 14. März, nach zehnjähriger Amtszeit als Intendant des ZDF ve

Einstellungspläne deutscher Arbeitgeber verhalten optimistisch/ Manpower Arbeitsmarktbarometer für das zweite Quartal 2012 zeigt große Unterschiede zwischen München und dem Ruhrgebiet ...
Die Zahl der Arbeitgeber, die im kommenden Quartal Mitarbeiter einstellen wollen, ist trotz Eurokrise in Deutschland weiter gestiegen. Das ist das Ergebnis des jüngsten Manpower Arbeitsmarktbarometers, das am Dienstag veröffentlicht wurde. Laut der Manpower-Untersuchung planen 11 Prozent d