Karrierechancen für Consultants
ID: 850861
Staufenbiel Consulting – Consulting-Trends und exklusive Interviews
(firmenpresse) - Köln, im April 2013 – Im neuen Karriere-Ratgeber Staufenbiel Consulting: Stets neue Anfänge, das macht das Beratungsgeschäft spannend. Neuigkeiten aus der Branche, wie Consultants im Ausland in neue Kulturen eintauchen und das Gap-Year-Programm für Bachelor-Absolventen.
Es wird nie langweilig im Consulting, das schätzt auch Christine Rupp von Booz. Im Karriereinterview erzählt sie, wie sie es als einzige Frau ins Management Team geschafft hat und wie streng bei Booz das Up-or-out-Prinzip gilt. Sie sagt außer-dem, was Bewerber am Auswahltag erwartet.
In den vergangenen Jahren hat sich auf dem Consultingmarkt einiges getan. Wie sich die Branche entwickelt hat und welche Geschäftsfelder seit Neuestem zum Portfolio der Berater gehören, erzählt Branchenexperte Dietmar Fink im Interview „Berater wissen doch alles besser“ – im neuen Karriere-Ratgeber Consulting.
Im Auslandsprojekt kommt zu den üblichen Neuanfängen – neue Kollegen, neues Projekt, neue Fragen des Klienten – die neue Kultur des jeweiligen Landes hinzu. Die Erfahrung im Ausland bringt die Consultants sowohl fachlich als auch persönlich weiter. Lesen Sie mehr im Special Auslandsprojekt im Karriere-Ratgeber Consulting.
Mehr Auslandsaufenthalte, bessere Vergleichbarkeit: Das Bachelor-Studium hat seine Vorteile. Manchmal hapert es aber mit dem nötigen Raum für Praxisstationen. Hier hilft das Gap-Year-Programm von McKinsey, Bertelsmann, Henkel und Allianz. Alle wichtigen Informationen im Karriere-Ratgeber Consulting.
Außerdem im neuen Heft: Wenn es um Gehälter geht, ist die Branche verschwiegen. Wir verraten, was Einsteiger verdienen können. Die kniffeligsten Brainteaser für die perfekte Vorbereitung auf das Consulting-Jobinterview. Und: Täglich kritisieren, aber richtig – worauf Consultants achten müssen.
Weitere Infos über die Branche gibt es für Studenten und Absolventen auch im Consulting-Channel unter www.staufenbiel.de/consulting.
Staufenbiel Consulting ist der spezifische Karriere-Ratgeber für die Berater-branche. Mit einer rundum gelungenen Mischung für Studenten und Absolventen, die ihren Berufseinstieg als Unternehmensberater realisieren wollen.Weitere Infos zu dieser Pressemeldung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Über Staufenbiel Institut
Staufenbiel Institut ist der führende Anbieter von Personalmarketing- und Re-cruiting-Lösungen für junge Akademiker in Deutschland. Wir unterstützen Un-ternehmen auf der Suche nach den Fach- und Führungskräften von morgen und beraten Studenten, Absolventen und Young Professionals bei Berufseinstieg und Karriereplanung.
Tanja Dzukowski
Telefon: 0221/91 26 63-0
E-Mail: pressekoeln(at)staufenbiel.de
Staufenbiel Institut GmbH
Print- & Online-Medien
Maria-Hilf-Str. 15, 50677 Köln
Datum: 11.04.2013 - 10:06 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 850861
Anzahl Zeichen: 2317
Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Tanja Dzukowski
Stadt:
Köln
Telefon: 0221 9126630
Kategorie:
Bildung & Beruf
Meldungsart: Unternehmensinformation
Versandart: Veröffentlichung
Freigabedatum: 11.04.2013
Diese Pressemitteilung wurde bisher 293 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Karrierechancen für Consultants"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
Staufenbiel Institut GmbH (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).
Köln, im Februar 2015 – Das Thema Unternehmenskultur spielt für Absolventen eine wichtige Rolle – und damit zwangsläufig auch für Arbeitgeber. Fast alle (88 Prozent) der für die Studie Staufenbiel JobTrends Deutschland 2015 befragten Personalentscheider gaben denn auch an, dass Unternehmens
Best Student Challenge 2015: Deutschland sucht die besten Studenten ...
Unternehmerin Lencke Steiner übernimmt die Schirmherrschaft für den Wettbewerb Online Assessment startet heute 60 Finalisten treten am 11. März in Frankfurt am Main an Gewinner erhalten 1.000 Euro Preisgeld Frankfurt am Main, 15. Januar 2015 – Alle Studenten Deutschlands s
Absolventenkongress Deutschland mit Besucherrekord am ersten Tag ...
• Besucherrekord: Schon am ersten Tag 7.000 Besucher bis zum Mittag • Großer Zuspruch für die JobDates • Top-Manager von Bayer, Santander und Accenture persönlich vor Ort Köln, 26. November 2014 – So viele Talente auf einmal. Schon am ersten Tag des Absolventenkongress Deutschland
Weitere Mitteilungen von Staufenbiel Institut GmbH
Sind kurzfristige Dienstplanänderungen erlaubt? ...
Tagschicht, Nachtschicht, Wechselschicht - von sechs Millionen Arbeitnehmern in Deutschland verlangt der Dienst- bzw. Schichtplan besonders viel Flexibilität. Doch wo liegen die Grenzen? Darf der Arbeitgeber den Dienstplan kurzfristig ändern, spontan Überstunden anordnen oder einen Arbeitnehmer t
Mit dem Frühjahr soll auch die Konjunktur anziehen ...
Die Wirtschaftslage im Handwerk der Region Stuttgart hat sich im ersten Quartal 2013 spürbar verschlechtert. In den nächsten Monaten jedoch erwarten die Handwerker eine Belebung der Konjunktur. Dies ergab eine Umfrage der Handwerkskammer Region Stuttgart in Zusammenarbeit mit Creditreform.
"Grüner" lernen mit den neuen Fast Lane FLEXTM Classroom-Trainings ...
Unter der Prämisse "Go Green and Save ..." hat IT-Trainingsanbieter Fast Lane sein Portfolio um eine Online-Learning-Variante erweitert. Mit den neuen FLEXTM Classroom-Schulungen steht den Teilnehmern ein Remote-Online-Zugang zur Verfügung, falls sie einen Kurs nicht persönlich besuche
3,1 % weniger neue Ausbildungsverträge im Jahr 2012 ...
Im Jahr 2012 haben rund 548 100 Jugendliche in Deutschland einen neuen Ausbildungsvertrag im Rahmen des dualen Systems abgeschlossen. Wie das Statistische Bundesamt (Destatis) nach vorläufigen Ergebnissen weiter mitteilt, waren das 17 700 Verträge oder 3,1 % weniger als im Jahr 2011. In den
