กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ | Principal Asset Management เข้าใจกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ประโยชน์ต่างๆที่บริษัท-พนักงานได้รับจาก กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ เงินออมของสมาชิกในกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ จะเติบโตจากเงินสะสมและเงินสมทบ ที่ต้องมีการนำส่งเข้ากองทุนทุกเดือน เป็นการออมเพื่อการเกษียณในระยะยาว เงินสะสมเข้ากองทุนสรองเลี้ยงชีพ สามารถนำมาลดหย่อนภาษีได้
(firmenpresse) - กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ คือ กองทุนแบบสมัครใจระหว่างนายจ้างเเละลูกจ้าง กองทุนสำรองเลี้ยงชีพหรือ provident fund เป็นรูปแบบสวัสดิการที่บริษัทเอกชนหรือรัฐวิสาหกิจ ให้ไว้เป็นเงินออมสะสมสำหรับลูกจ้าง ซึ่งอยู่ภายใต้พระราชบัญญัติกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพจะมีเงินสองส่วน คือ
- เงินสะสม เป็นเงินที่ลูกจ้างยินยอมให้นายจ่ายเข้ากองทุนทุกเดือน ตามกฎหมายให้สะสมได้ 2 - 15% ของเงินเดือน
- เงินสมทบ เป็นเงินที่นายจ้างจ่ายสบทบเข้ากองทุนให้ลูกจ้าง ตามกฎหมายให้สมทบได้ไม่ต่ำกว่า 2 - 15% ของเงินเดือน
นายจ้างจะนำเงินในกองทุนนี้ไปจัดการผ่านบริษัทหลักทรัพย์จัดการกองทุน (บลจ.) ที่เป็นผู้เชี่ยวชาญด้านการลงทุน นำเงินไปบริหารต่อยอดเงินต้นให้ได้ผลงอกเงย จากตราสารหนี้ ตราสารทุน หุ้นกู้ หุ้นสามัญ อื่นๆ เเละนำมาเฉลี่ยให้กับสมาชิกในกองทุนตามสัดส่วนเงินของแต่ละคนถืออยู่ ในทุกเดือนบริษัทจะส่งรายงานผลการจัดการกองทุนให้ลูกจ้าง
เงื่อนไขที่บริษัทกำหนดไว้ในข้อบังคับกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
นายจ้างส่วนใหญ่จะกำหนดสิทธิรับเงินสมทบและผลประโยชน์ของเงินสมทบที่ลูกจ้างพึงได้ตามอายุงาน เพื่อเป็นแรงจูงใจให้ลูกจ้างทำงานกับนายจ้างต่อ
ยกตัวอย่าง เช่น ลูกจ้างที่มีอายุการทำงาน 1- 5 ปี ได้รับเงินส่วนของนายจ้าง 50% และลูกจ้างทำงานครบ 5 ปี ขึ้นไปได้ 100% เมื่อลาออก
ถ้าลูกจ้าง A ทำงาน 2 ปีเเละต้องการลาออก ก็จะได้เงินในส่วนที่ตัวเองสะสมไว้เเละผลประโยชน์จากเงินสะสมเต็มก้อน และได้รับเงินสมทบเเละผลประโยชน์ของเงินสมทบที่เป็นส่วนของนายจ้าง 50% เป็นต้น
ประโยชน์ของกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพเป็นหลักประกันทางการเงินให้กับลูกจ้าง ลูกจ้างได้ออมเงินอย่างต่อเนื่อง มีเงินสมทบนอกเหนือจากเงินเดือนที่นายจ้างสมทบจ่ายให้ ลูกจ้างได้รับสิทธิทางภาษี เเละยังสามารถนำไปใช้ในยามเกษียณ ลาออกจากงาน ทุพพลภาพ หรือเสียชีวิต
การรับเงินจากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
บริษัทที่มีกองทุนสำรองเลี้ยงชีพให้ลูกจ้าง จะไม่มีการจ่ายดอกเบี้ยหรือเงินปันผลให้สมาชิกระหว่างเดือน แต่จะจ่ายเงินคืนทั้งก้อนที่เป็นเงินสะสมเเละผลประโยชน์จากเงินสะสม ให้ลูกจ้างเมื่อสิ้นสุดการเป็นสมาชิก เช่น ลาออกจากงาน เกษียณอายุ เป็นต้น นอกจากนี้ กองทุนจะไม่ให้สมาชิกถอนเงินออกบางส่วน เพราะจะเป็นการเปิดโอกาสให้สมาชิกนำเงินไปใช้ซึ่งไม่เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของการออมเงินเพื่อไว้ใช้หลังเกษียณ
สนใจปรึกษาเกี่ยวกับกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ติดต่อบลจ. พรินซิเพิล https://www.principal.th/th/provident-fund
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Datum: 15.01.2021 - 05:54 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 627601
Anzahl Zeichen: 15969
contact information:
Town:
Los Angels
Kategorie:
Business News
Typ of Press Release: please
type of sending: don't
Diese Pressemitteilung wurde bisher 336 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
กองทุนสำรองเลี&# (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).
