Christoph M. Michalski

Christoph M. Michalski

Der Konfliktnavigator Christoph Maria Michalski kennt, nach seinen Jahren in der Geschäftsleitung, Konflikte in allen Variationen. Dieses Wissen macht er sich während seiner Arbeit mit Führungskräften zu Nutze. Ziel ist, der bessere Umgang mit Konflikten, so dass Führungskräfte ihren Mitarbeitern gegenüber in Krisensituationen souverän, stark und konfliktsicher ein Vorbild sein können.


Die Feigheit vor Konflikten kostet Unternehmen Millionen


Bis zu 90% der täglichen Kommunikation hat mit Konflikten zu tun - und das gilt auch für Unternehmen. Nicht ausgetragene Konflikte innerhalb eines U ...


02.11.2015 | Bildung & Beruf




 

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