Five Steps®Coaching - Training - Team - und Unternehmensentwicklung

Five Steps®
Wir lieben Menschen und fördern ihr Potenzial
1991 wurde das Unternehmen von Aja Appel mit der Zielsetzung gegründet, Menschen und Unternehmen in der Freisetzung ihres ganz individuellen, inhärenten Potenzials und ihres Wesenskerns zu fördern und zu stärken.

ÜBER AJA IMLINTZ-APPEL
Es ist unsere persönliche Freiheit, ob wir weiterhin Erwartungshaltungen
bedienen wollen oder unserem ganz individuellen
Potenzial eine Möglichkeit der Entfaltung geben und
uns von uns selbst überraschen lassen.
Aja Imlintz-Appel

Die Five Steps® Arbeit zeichnet sich vor allem durch die vertikale Verbindung der Intelligenz- und Entscheidungszentren von Kopf, Herz und Bauch aus und der Präsenz, die dadurch entsteht. Dieser "Raum" und seine flexible Nutzung erweitert die Kreativität und Beziehungsfähigkeit des Einzelnen und steigert so das Intelligenz- und Wahrnehmungspotenzial. Entscheidende Vorbedingungen dafür, um wirklich Neues überhaupt erst zu ermöglichen und um Teamarbeit - auch in Krisensituationen- zu außergewöhnlichen Ergebnissen zu führen.
Leading und Coaching, die Verfügbarkeit und der Einsatz der Ressourcen von Kopf, Herz und Bauch so wie die Fähigkeit, präsent zu sein und eben genau aus dieser Präsenz heraus zu handeln und zu kommunizieren, werden als zukunftsrelevante Kernkompetenzen und Erfolgsfaktoren in der Arbeit mit Menschen erkannt und mit der Five Steps Arbeit systematisch und kontinuierlich entwickelt.

Neurowissenschaftler sehen in der Nutzbarmachung dieser Synergien und Ressourcen heute eine der wesentlichen Voraussetzungen dafür, um den Herausforderungen unseres Jahrhunderts konstruktiv, flexibel, kreativ und mit Weitblick zu begegnen und Veränderungsprozesse und Lösungen nachhaltig und erfolgreich gestalten zu können.

Damit ist Five Steps in den letzten Jahren zunehmend zu einem Anlaufpunkt für Unternehmen, Teams und Einzelpersonen geworden, die sich auf der Basis ihrer Werte über ihre gewohnten Grenzen hinaus in neue Möglichkeiten hinein entwickeln möchten.
Der Teilnehmerkreis der offenen Trainings ist meist international zusammengesetzt. Das Training findet vorwiegend in deutscher Sprache statt, wird je nach Bedarf allerdings auch in englischer Sprache vermittelt.