Gesellschaft für innerbetriebliche Zusammenarbeit GIZ GmbH

Die Idee Ludwigs Erhards, die soziale Marktwirtschaft als eine "Gesellschaft von Teilhabern" zu gestalten, gilt als Anstoß des Mitarbeiter-Beteiligungs-Gedankens und dient uns als Leitbild unserer Arbeit. Es ist unser Anliegen, das Thema Mitarbeiterbeteiligung, die Beteiligung der MitarbeiterInnen am Kapital und Erfolg sowie die partnerschaftliche Einbeziehung und Förderung von Mitarbeitern, zu verbreiten und dessen positive Auswirkungen für die Unternehmen, die MitarbeiterInnen und unsere Gesellschaft zur Entfaltung zu bringen.

Betroffene sollen Beteiligte und Mitarbeiter sollen Mitunternehmer werden. So entwickeln und fördern wir die Idee der partnerschaftlichen Unternehmensführung, mit der erst Gewinn durch Zusammenarbeit ermöglicht wird. Wir wollen dazu beitragen, dass im Unternehmen alle einen dauerhaften Gewinn erzielen, sich als Gewinner fühlen und dies durch konstruktive Zusammenarbeit erreichen. Somit leistet die Mitarbeiterbeteiligung einen positiven Beitrag zur langfristigen Stabilisierung der Unternehmen.