k.brio beratung GmbH

k.brio beratung GmbH

Über k.brio

k.brio ist ein bundesweit tätiges Dienstleistungsunternehmen im Bereich der Organisations- und Personalentwicklung. Denken und Handeln des Unternehmens geschieht dabei vor dem Hintergrund des k.brio-Verständnisses: partnerschaftlich, lösungsorientiert und immer nah dran – an den Menschen und ihren Themen. Seit 1999 bietet k.brio seinen Kunden über die k.brio training GmbH maßgeschneiderte Konzepte von der Personalauswahl bis hin zur Qualifizierung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Bereich der überfachlichen Fähigkeiten. In der k.brio beratung GmbH steht die Organisationsentwicklung im Vordergrund. Unternehmensstrategien in Prozesse und Projekte zu übertragen und die kulturelle Basis für eine erfolgreiche Umsetzung zu schaffen, ist das oberste Ziel. Darüber hinaus bietet die k.brio coaching GbR sowohl individuelles als auch teambezogenes Coaching für Fach- und Führungskräfte an.


Konsequenter Fokus stärkt das Unternehmen


„Unternehmen sollten das tun, was Sie besonders gut können und damit erfolgreich sein.“ Das klingt nach Vereinfachung und das ist es auch. Matthi ...


29.03.2012 | Wirtschaft (allg.)


Geist ist geil


Also sind Arbeitgeber gefordert, sich nicht nur über ein attraktives Entgelt für die Mitarbeiter Gedanken zu machen, sondern auch gute Antworten auf ...


01.02.2012 | Unternehmensführung


Einfach mal nach Werten fragen


Das Gabler Wirtschaftslexikon beschreibt Werte als „Strukturen normativer Erwartungen, die sich im Zuge reflektierter Erfahrung (Tradition, Sozialis ...


03.11.2011 | Wirtschaft (allg.)


Vom Gehirnjogging zum Change Management


Wenn die deutsche Handball Nationalmannschaft vom 3. bis 6. November beim 17. Supercup auf die Konkurrenz aus Dänemark, Schweden und Spanien trifft, ...


07.10.2011 | Wirtschaft (allg.)


Markenentwicklung ist Change Management


Bremen, 13.05.2011. Der „Homo Oeconomicus“ ist ein Mythos. Mit Vernunft allein lässt sich menschliches Verhalten nicht erklären. Es scheinen die ...


13.05.2011 | Marketing & Werbung


Führen, Fördern und Formulieren


Offshore Windprojekte sind neu. Es gibt also kaum erprobte Routinen und viele Herausforderungen treten zum ersten Mal auf. Wie soll z.B. ein Servicete ...


22.03.2011 | Unternehmensführung & Management


Kommunikation statt Kündigung


„Man kann nicht nicht kommunizieren.“ (Paul Watzlawick). Diesen Satz kennt fast schon jeder. Welche Möglichkeiten sich dahinter verbergen, wissen ...


21.02.2011 | Recht und Verbraucher


Neue Perspektiven in der Steuerberatung: Mit Coaching-Kompetenz Mandanten gewinnen


„Wir betrachten unsere Mandanten ganzheitlich im weiten Spektrum ihrer individuellen Bedürfnisse.“ So oder ähnlich lauten Werbebotschaften von S ...


09.02.2011 | Unternehmensführung & Management


Nordwest Management Campus 1: Strategisches Projektmanagement


Bremen, 12. Januar 2011. Technologie- und innovationsstarke Unternehmen gestalten ihre Leistungsprozesse projektorientiert. Für die Bewältigung komp ...


12.01.2011 | Wirtschaft (allg.)


Coaching statt Psychokrise


Der Manager von heute ist gebildet, charmant, durchtrainiert und arbeitet 60 Stunden in der Woche. Er bringt seine Hemden in die Reinigung und den Fil ...


12.08.2009 | Personalmanagement


„Denkkantine“ von k.brio lädt Bremer Unternehmer zum Austausch ein


Die „Denkkantine“ bietet Anregungen für den Umgang mit den wachsenden Herausforderungen in der Personalarbeit. Vierteljährlich treffen sich dabe ...


20.07.2009 | Personalmanagement




 

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