heroes e-recruiting ermöglicht die Anbindung eines Online Assessment-Moduls an sein Bewerbermanagementsystem
ID: 566234
heroes e-recruiting bietet dem im Bewerbermanagementsystem eingeloggten Benutzer, die Möglichkeit einen ausgewählten Kandidaten direkt an einem Online Assessment-Portal anzumelden. Im Bewerberprofil wird der Status der Online Assessment-Anmeldung daraufhin sichtbar.
Für die ARAG Rechtschutzversicherung wurde bereits eine technische Schnittstelle zwischen dem
Bewerbermanagementsystem und dem Online Assessment-Modul des belgischen Unternehmens pro facts assessment & training implementiert. Damit gelingt es, das Recruiting der ARAG noch effektiver und transparenter zu gestalten. Weitere Details zum Vertriebsrecruiting der ARAG mit der heroes e-recruiting Bewerbermanagement Software lesen Sie hier.
Gerne unterstützen wir auch Ihren Recruitingprozess mit der Nutzung und Anbindung eines Online Assessment-Systems Ihrer Wahl an die heroes e-recruiting Bewerbermanagement Software. Sprechen Sie uns an! Kontakt
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Seit über 11 Jahren entwickelt und betreibt heroes e-recruiting professionelle Bewerbermanagement Software mit starken Grundfunktionalitäten und unbegrenzten Individualisierungsoptionen für Groß- und mittelständische Unternehmen. Durch den Einsatz von heroes e-recruiting können die Unternehmen ihr Recruiting optimieren und damit schneller und günstiger die am besten geeigneten Mitarbeiter finden. Über das heroes e-recruiting Bewerbermanagement System werden derzeit 750.000 Bewerbungen pro Jahr erfolgreich abgewickelt. Weitere Produktinformationen unter
www.he-roes.de
heroes e-recruiting
Cornelia Dempf
Auenstr. 100
80469 München
c.dempf(at)he-roes.de
+49(0)89 / 800 65 99 - 60
http://www.he-roes.de
Datum: 02.02.2012 - 11:15 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 566234
Anzahl Zeichen: 1756
Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Cornelia Dempf
Stadt:
München
Telefon: +49(0)89 / 800 65 99 - 60
Kategorie:
New Media & Software
Meldungsart:
Anmerkungen:
Diese Pressemitteilung wurde bisher 485 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"heroes e-recruiting ermöglicht die Anbindung eines Online Assessment-Moduls an sein Bewerbermanagementsystem"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
heroes e-recruiting (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).
Mit dem heroes Bewerbermanagementsystem erweitert fidelis HR sein HR-Software-Portfolio um die etablierte, workflowbasierte Online Bewerbermanagement Lösung. „Wir freuen uns, dass wir mit fidelis HR einen starken und erfahrenen Partner gewinnen konnten“, so Till Stadick, Geschäftsführer de
CV Parsing: komfortable Bewerbungsprozesse und qualifizierte Bewerberdaten für das Bewerbermanagement ...
Wer heute von seinen potentiellen Job-Kandidaten verlangt, zeitaufwändige Registrierungsprozeduren vorzunehmen und lange Bewerber-Fragebögen auszufüllen, der hat schlechte Karten im Wettbewerb um die besten Talente. Insbesondere bei Bewerbern in Mangelberufen fordern HR-Fachleute schon lange den
heroes e-recruiting stellt neue Funktionen zur Optimierung der internen Recruitingprozesse vor ...
Für die Personalbetreuer im System gibt es nun die Möglichkeit, Wiedervorlagen zu Bewerbungen, Bewerbern und Stellen anzulegen. Dank dieser Funktion können Personaler nun noch besser den Überblick über alle Recruiting-Todos behalten. Die definierten Wiedervorlagen werden den Personalbetreuern
Weitere Mitteilungen von heroes e-recruiting
Thecus® N2200EVO: Dual-Core-Cavium-NAS mit 2 Einschüben ...
Thecus bringt ein neues Modell speziell für Home-Anwender mit zwei Einschüben heraus, das auf dem Erfolg des beliebten N2200PLUS aufbaut. Der N2200EVO bietet mit Datenübertragungsgeschwindigkeiten von über 50 MB/s und einer Vielzahl von Backup-Möglichkeiten nicht nur Schnelligkeit, sondern auc
Whitegate Partners - Trennung von Sony und Samsung. ...
Whitegate Partners hat erfahren, dass Sony versucht seine Kosten zu reduzieren bei seiner verlustmachende Abteilung durch das erlöschen von seinem LCD Gemeischaftsunternehmen mit seinem Südkoreanischen Partner Samsung. Sony besitzt ungefähr 50% von der LCD, in Sudkorea basierte Gemeinschaftsunte
Yellowfin und Actian kooperieren mit ecommbi zur Lösung anspruchsvoller Datenanforderungen ...
Innovative Lösungen machen Analyse wachsender Datenmengen schneller, intuitiver und kostengünstiger Langen, 1. Februar 2012 ? Actian (vormals Ingres) und Yellowfin, Anbieter von Business Intelligence (BI)-Software, unterzeichneten eine Vereinbarung mit ecommbi zur Bereitstellung innovativer
CeBIT 2012 - TAS verbindet ...
Wir präsentieren auf der CeBIT 2012, Halle 13, Stand C84: TARSOS - Gebäudemanagement mit integrierter Kommunikationsplattform Mehr als eine Leitstelle: Über eigens entwickelte Telekommunikations-Anlagen sind ELA, Aufzugsnotruf, Sprechstellen, Service Points und andere Medien erre




