VON QUAST INSTITUT für psychologische Forschung und Beratung

18.12.2007 - 14:30 | 194

Das VON QUAST INSTITUT für psychologische Forschung und Beratung ist spezialisiert auf die Entwicklung wissenschaftlich fundierter, psychologischer Tests und auf die Durchführung differenzierter Forschungsprojekte. Seit 1987 kooperiert das Institut mit Unternehmen und Organisationen in der Personalauswahl und Personalentwicklung. Mit den Medien (Zeitungen, Zeitschriften, Magazine und Internetportale) besteht eine enge Zusammenarbeit.

Das VON QUAST INSTITUT hat für Unternehmen und für Privatpersonen ein breites inhaltliches Spektrum von psychologischen Tests entwickelt. Die Entwicklung der Tests unterliegt strengen wissenschaftlichen Maßstäben. Die Tests wurden von der Universität München positiv begutachtet. Die einzelnen Verfahren können in Print- wie auch in Online-Version bearbeitet werden, bei letzterer erhält jeder Testteilnehmer sofort im Anschluss ein ausführliches persönliches Gutachten einschließlich grafischer Veranschaulichung der Testergebnisse in Echtzeit. Mit der Entwicklung und mit dem Einsatz computergestützter, psychologischer Tests verfolgen wir folgende Ziele: Wir wollen seriöse und messgenaue Testinstrumente einem großen Personen- und Unternehmenskreis durch die Verbreitung im Internet zugänglich machen. In exakten Stärken- und Schwächen-Analysen wollen wir einen Beitrag dazu leisten, die Verhaltenskompetenz von Menschen zu optimieren (Psychohygiene). Mit der Erstellung von Analysen für Privatpersonen aber auch für Personen, die in Unternehmen und Organisationen tätig sind, wollen wir Menschen bei wichtigen Lebensentscheidungen, bei der Bewältigung von persönlichen Krisen oder im Sinne psychologischer Vorsorge unterstützen. Dies stellt einen wesentlichen Beitrag zur vorbeugenden Gesundheitspflege (Prävention) dar. Aufgrund unseres Selbstverständnisses legen wir Wert auf die wissenschaftliche Fundierung unserer Arbeit. Die interdisziplinäre Zusammensetzung unserer Mitarbeiter ermöglicht eine ziel- und problemorientierte sowie fachübergreifende Forschungsarbeit und Beratungstätigkeit. Dabei entwickeln wir kreative Lösungen, die unter Berücksichtigung eines ganzheitlichen Ansatzes auf die individuellen Bedürfnisse von Privatpersonen und Unternehmen zugeschnitten sind.

Weitere Infos zum PresseFach:
http://www.vonquast-institut.de

Leseranfragen:
Das Institut wurde 1987 in München gegründet, damals unter dem Namen GEFOB (Gesellschaft für psychologische Forschung und Beratung). Die Umbenennung des Firmennamens in VON QUAST INSTITUT wurde 2007 vollzogen. In der Forschungstradition des Max-Planck-Instituts (Prof. Dr. Dr. J. C. Brengelmann Ph.D) haben wir eine psychologische Testbank auf hohem wissenschaftlichem Niveau aufgebaut. Die Tests wurden zum Teil in enger oder auch loser Kooperation mit Prof. Brengelmann konzipiert.

Referenzen
Aus der Referenz eines großen, sehr bekannten Unternehmens: " ... Seit Januar 1992 haben wir das von Ihnen entwickelte Personal-Test-Programm (PTP) - Auswahlverfahren im Einsatz. Ausgangspunkt dafür war die hohe Fluktuation unserer neu eingestellten hauptberuflichen Außendienst-Mitarbeiter und die Erkenntnis, dass ein erheblicher Teil dieser Fluktuation darauf zurückzuführen ist, dass von vornherein die falschen Bewerber eingestellt wurden. Bis heute haben Sie für ca. 900 Bewerber Eignungs- und Persönlichkeitsgutachten erstellt. Aufgrund Ihrer Empfehlung haben wir 425 Mitarbeiter eingestellt. Unsere Erwartungen hinsichtlich der Effizienz des PTP (AJAX) - Auswahlverfahrens wurden weit übertroffen. Nicht nur, dass sich die Qualität der Bewerbungen spürbar verbesserte, auch die Entwicklung der eingestellten Mitarbeiter verlief bis heute weit erfolgreicher als früher. Die Fluktuationsrate ist deutlich gesunken. ... "

Firma: von-Pfetten-Str. 13

Kontakt-Informationen:
Stadt: Pürgen
Telefon: +49 (0)8196 - 1769

Art der Firma: Dienstleister
Freigabedatum: 18.12.2007
Veröffentlichung: Veröffentlichung
Keywords (optional):
Psychologische Tests, Tests, Personalauswahl, Personalentwicklung, Per ...
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