Kostenschock Beitragssatz: Sozialverband SoVD warnt vor deutlichem Anstieg

(ots) - Zum 1. Januar wird der allgemeine Beitragssatz zur
gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) auf 14,6 Prozent festgesetzt.
Während die Arbeitgeber vor den steigenden Kosten geschützt sind,
müssen die Beschäftigten sowie die Rentnerinnen und Rentner sämtliche
Kostensteigerungen im Gesundheitsbereich über Zusatzbeiträge alleine
schultern. So sieht es das neue Gesetz zur Weiterentwicklung der
Finanzstruktur und der Qualität in der Gesetzlichen
Krankenversicherung (GKV-FQWG) vor, das 2015 in Kraft tritt. Der
Sozialverband Deutschland (SoVD) warnt vor den langfristigen Folgen
des Gesetzes und stellt Forderungen an die Bundesregierung.

"Ein deutlich erhöhter Beitragssatz für die Arbeitnehmer ist
künftig möglich. Der Gesetzgeber muss deshalb intervenieren, um
notfalls den Anstieg von Zusatzbeiträgen für die Versicherten zu
begrenzen. Zudem ist es erforderlich, die steigenden Kosten durch
eine Anhebung des Beitragssatzes der Arbeitgeberseite einzufangen",
erklärt SoVD-Präsident Adolf Bauer.

Der Sozialverband setzt sich seit Jahren für die umlagefinanzierte
paritätische Finanzierung der Gesundheitskosten durch Arbeitgeber und
Arbeitnehmer ein. Sie gewährleistet aus Sicht des Verbandes eine
moderne und leistungsfähige gesundheitliche Versorgung.

Mit der paritätischen Finanzierung der Gesundheitskosten geht der
Grundsatz einher, dass die Versicherten entsprechend ihrer
wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit Beiträge zahlen. Zuletzt wurde
die paritätische Finanzierung einseitig zugunsten der
Arbeitgeberseite verändert. Künftige Mehrbelastungen tragen
ausschließlich die Versicherten.

Mit dem Protestplakat Keine Mehrbelastung für Krankenversicherte -
Paritätischer Beitrag statt einseitiger Belastung demonstriert der
SoVD für die Zukunft der solidarischen Krankenversicherung.



Keine Mehrbelastung für Krankenversicherte:

https://sovd.de/fileadmin/downloads/plakate/web_plakat_zusatzv_ost
.jpg



Pressekontakt:
Kontakt:
Benedikt Dederichs
SoVD-Bundesverband
Pressestelle
Stralauer Str. 63
10179 Berlin
Tel.: 030/72 62 22 129/ Sekretariat -123
Fax: 030/72 62 22 328
E-Mail: pressestelle@sovd.de

Themen in dieser Pressemitteilung:


Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Bereitgestellt von Benutzer: ots
Datum: 31.12.2014 - 14:57 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1155975
Anzahl Zeichen: 2466

Kontakt-Informationen:
Stadt:

Berlin

Kategorie:

Arbeit

Diese Pressemitteilung wurde bisher 1459 mal aufgerufen.

Erinnerungskultur lebendig halten / SoVD gedenkt der Opfer des Holocaust ...
"Mit mir gedenken am 27. Januar viele Mitglieder des SoVD der zahllosen Opfer des Holocaust. Es ist wichtig, dass wir die Erinnerungskultur pflegen und wir somit auch ein deutliches Zeichen gegen Rassenhass und Fremdenfeindlichkeit setzen. Wir stehen für eine weltoffene und tolerante Gesellsch

Bildungsgerechtigkeit ohne Wenn und Aber / SoVD-Präsident Adolf Bauer: "Wir brauchen endlich gezielte Lösungen" ...
Berlin. Der Lockdown geht in die Verlängerung und somit auch die Benachteiligung sozial benachteiligter Familien mit Kindern. "Die Corona bedingten Schulschließungen haben uns auf erschreckende Weise vor Augen geführt, wie schnell Kinder aus sozial benachteiligten Familien - und dies betriff

SoVD warnt vor gesellschaftlicher Spaltung / Menschen mit Behinderung nicht hintenanstellen ...
Berlin. Mangelhafte Barrierefreiheit, unzureichende Digitalisierung und ungenügend Hilfen für Familien und Alleinerziehende: Die Corona-Krise hat viele Mängel zu Tage gefördert. Doch eine Sache hat sie dem SoVD ganz besonders vor Augen geführt: "Der Weg hin zu einer inklusiven Gesellschaft

Weitere Mitteilungen von SoVD Sozialverband Deutschland

Volkswagen und BIBB starten Initiative zur Weiterentwicklung der Berufsausbildung für die digitalisierte Arbeitswelt / Personalvorstand Dr. Neumann: "Wirtschaft muss Chancen der Digitalisierung ...
Volkswagen ist Vorreiter bei der Modernisierung von Ausbildungsberufen und stellt sich frühzeitig auf die Digitalisierung der Arbeitswelt ein. Experten der Volkswagen Group Academy werden gemeinsam mit dem Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) die Veränderungen durch die digitalisierte Arbe

Volkswagen hat seit 2007 rund 144.000 neue Arbeitsplätze geschaffen, 55.000 davon in Deutschland / Personalvorstand Dr. Neumann: Unternehmen investiert weiterhin stark in seinen Nachwuchs ...
Die Belegschaft des Volkswagen Konzerns ist seit 2007 um 269.000 Mitarbeiter gewachsen - das ist ein Plus von mehr als 82 Prozent. Der Personalzuwachs ergibt sich aus rund 144.000 Arbeitsplätzen, die weltweit neu geschaffen wurden, sowie der Integration neuer Gesellschaften mit fast 125.000 Besch

Bessere Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf - dasändert sich zum 1. Januar 2015 (FOTO) ...
In Deutschland werden derzeit rund 1,85 Millionen Menschen zu Hause gepflegt - zwei Drittel davon ausschließlich durch Angehörige. Eine Umfrage im Auftrag des Bundesfamilienministeriums hat ergeben, dass sich bei 79 Prozent der pflegenden Angehörigen Beruf und Pflege nur schlecht miteinan

Hasso-Plattner-Institut: Dreimonatiges Intensivtraining für Innovatoren erfolgreich eingeführt / Design Thinking (FOTO) ...
"Auf dem Weg hin zu einer innovativen und adaptiven Unternehmenskultur ist Design Thinking eine effiziente Abkürzung". Dieses Fazit hat Roland Scharrer, Managing Consultant der Unternehmensberatung Cap Gemini zum Abschluss des ersten dreimonatigen Intensivtrainings für Innovatore