Für den ?CSR Jobs Award? nominiert
Piepenbrock mit Siegchancen in drei Kategorien
Drei Mal findet sich der Name Piepenbrock auf der Vorschlagsliste für den ?CSR Jobs Award 2015?. In den Kategorien ?Unsere Vielfalt?, ?Unser soziales und gesellschaftliches Engagement? und ?Unser nachhaltiges Wirtschaften? ist das Unternehmen für die Auszeichnung nominiert. Mit dem Award zeichnet die CSR jobs&companies GmbH als Betreiberin der Plattform www.csr-jobs.de in Zusammenarbeit mit dem personalmagazin Arbeitgeber mit Verantwortung aus. ?Die Nominierungen zeigen, dass unser nachhaltiges Engagement Früchte trägt und auch außerhalb unseres Unternehmens wertgeschätzt wird?, freute sich Arnulf Piepenbrock. ?Jetzt wollen wir einen der begehrten Awards nach Hause bringen?, betonte der Geschäftsführende Gesellschafter des Dienstleistungsunternehmens.
Hoher Stellenwert von CSR für Arbeitgebermarke
Eine große Zahl von Unternehmen aus verschiedenen Branchen bewarb sich für die Auszeichnung. Unter den designierten Preisträgern befinden sich namhafte Unternehmen wie Ernst & Young, Hilti, die Hypovereinsbank oder Immobilienscout24. ?Die enorm hohe Teilnahme zeigt, dass die Bedeutung von CSR für den Aufbau einer Arbeitgebermarke einen hohen Stellenwert eingenommen hat?, äußerte sich Stefanie Rennicke, Leitung Marketing und Vertrieb bei CSR jobs&companies. ?Alle Einsendungen haben gezeigt, dass eine Vielzahl an Arbeitgebern besondere Programme ins Leben gerufen hat, um die Beschäftigten für die Firmenphilosophie zu begeistern, an das Unternehmen zu binden und sich gleichzeitig sozial und gesellschaftlich zu engagieren?, so Rennicke.
Weitere Informationen zum CSR Jobs Award unter www.csr-jobs.de.
Die Piepenbrock Unternehmensgruppe ist ein seit 1913 inhabergeführtes Familienunternehmen ? heute in der vierten Generation. Piepenbrock entlastet seine Kunden durch ein breites Dienstleistungsspektrum, beispielsweise in den Geschäftsbereichen Facility Management, Gebäudereinigung, Sicherheit und Instandhaltung. Die Tochterunternehmen LoeschPack und Hastamat sind im Verpackungsmaschinenbau, Planol in der Chemieproduktion erfolgreich. Mit rund 800 Standorten und 70 Niederlassungen sowie etwa 27 000 Mitarbeitern ist das Unternehmen ein zuverlässiger Partner. Piepenbrock steht für nachhaltiges Handeln, wie es beispielsweise mit dem Umweltprogramm ?Piepenbrock Goes Green? und der engen Zusammenarbeit mit dem Kinderhilfswerk Plan International Deutschland e. V. zeigt. Seit Anfang 2014 trägt Piepenbrock das Siegel ?Gesicherte Nachhaltigkeit? des Deutschen privaten Instituts für Nachhaltigkeit und Ökonomie.
Erfahren Sie mehr über Piepenbrock:
www.piepenbrock.de
Oder besuchen Sie uns in den Sozialen Medien
www.piepenbrock.de/socialmedia
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Die Piepenbrock Unternehmensgruppe ist ein seit 1913 inhabergeführtes Familienunternehmen ? heute in der vierten Generation. Piepenbrock entlastet seine Kunden durch ein breites Dienstleistungsspektrum, beispielsweise in den Geschäftsbereichen Facility Management, Gebäudereinigung, Sicherheit und Instandhaltung. Die Tochterunternehmen LoeschPack und Hastamat sind im Verpackungsmaschinenbau, Planol in der Chemieproduktion erfolgreich. Mit rund 800 Standorten und 70 Niederlassungen sowie etwa 27 000 Mitarbeitern ist das Unternehmen ein zuverlässiger Partner. Piepenbrock steht für nachhaltiges Handeln, wie es beispielsweise mit dem Umweltprogramm ?Piepenbrock Goes Green? und der engen Zusammenarbeit mit dem Kinderhilfswerk Plan International Deutschland e. V. zeigt. Seit Anfang 2014 trägt Piepenbrock das Siegel ?Gesicherte Nachhaltigkeit? des Deutschen privaten Instituts für Nachhaltigkeit und Ökonomie.
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Datum: 05.05.2015 - 11:25 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1208109
Anzahl Zeichen: 3159
Kontakt-Informationen:
Stadt:
Osnabrück
Kategorie:
Dienstleistung
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