Thomas Salzmann: Nachfolge mit System
ID: 1580518
Systematisch Vorgehen heisst, Suchfelder für eine tragfähige Unternehmensnachfolge definieren
In unterschiedlichen Branchen an verschiedenen Stellen zu finden: Schlüsselpositionen. (Bildquelle:©(firmenpresse) - An erster Stelle bei der Suche nach einem passenden Nachfolger steht eine pragmatisch-systematische Vorgehensweise. Sinnvoll kann der Blick in die eigene Familie des Unternehmensgründers, in das eigene Unternehmen oder darüber hinaus sein. Die Berater im Team von Thomas Salzmann (Everto Consulting) richten sich nach den Wünschen ihrer Auftraggeber, wenn ein Suchbereich bevorzugt behandelt werden soll. "Keine Option ausschließen", lautet dennoch sein Credo.
Thomas Salzmann lenkt bei der Nachfolgesuche den Blick auch auf das mittlere Management
Thomas Salzmann hat dank langjähriger Erfahrung Einblicke in viele unterschiedliche Firmen erhalten und weiß, welche Schlüsselstellen für eine weiterhin positive Geschäftsentwicklung wichtig sind. Diese Schlüsselpositionen sind in unterschiedlichen Branchen an verschiedenen Stellen zu finden. Beispielsweise ist die Produktentwicklung für einen Lebensmittelhersteller oder einen Autozulieferer von großer Bedeutung, für ein Versicherungsunternehmen oder eine Anwaltskanzlei sind dagegen andere Positionen wichtig. In allen mittelständischen Unternehmen gibt es neben der Geschäftsleitung sehr zentrale Positionen, die über die Entwicklung und die Ausrichtung mitentscheiden. Everto Consulting richtet den Fokus bei der Suche nach dem passenden Nachfolger nicht nur auf eine Position. Wichtig sind auch nachgeordnete Abteilungsleiter, also das mittlere Management.
Bei der Suche nach einem Unternehmensnachfolger auch das Personalumfeld im Blick haben
In der immer komplexer werdenden Arbeitswelt können einzelne Entscheider kaum alles wissen. Eine konstruktive gute Zusammenarbeit wird immer wichtiger. Damit diese gelingt, sollten Unternehmer bei der Suche nach dem Nachfolger auch überlegen, wer dem künftigen Chef zuarbeiten wird. Dass sich unsere Arbeitswelt permanent wandelt ist immer wieder Thema von Soziologen. Das Kelkheimer Zukunftsinstitut hat bereits vor einigen Jahren elf Typen von Arbeitern ausgemacht: Knowledge Workers, Corporate High Flyers, Intermediäre, Kreative Downshifter, Loyale Störer, Job Hopper, Working Middle, Passivisten, Neue Spezialisten, Prekaristen, Digitale Boheme.
"Auch, wenn manche Bezeichnungen etwas nach Soziologendeutsch klingen, sind diese Typen hilfreich, um zu erkennen, welche unterschiedlichen Schwerpunkte Arbeitnehmer haben können. Wir konzentrieren uns bei der Analyse darauf, eine Zielvorstellung zu entwickeln. Welcher Führungstyp wird gebraucht? Welche Qualitäten bringt der aktuelle Unternehmenslenker mit? Die Nachfolgerin bzw. der Nachfolger müssen nicht zwingend genau dieselben Eigenschaften haben, sondern vielleicht auch noch andere, die man am aktuellen Chef vermisst hat, solche, die für die zukünftige Entwicklung des Unternehmens wichtig sind", beschreibt Thomas Salzmann.Weitere Infos zu dieser Pressemeldung:
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Der Unternehmer Thomas Salzmann hat über 20 Jahre Erfahrung in der Nachfolgeplanung von Unternehmen. Ein zertifiziertes Beraterteam steht zur Verfügung. Innovative Nachfolgekonzepte können in einem kostenlosen Erstgespräch erörtert werden.
everto consulting GmbH
Thomas Salzmann
Baumwall 7
20459 Hamburg
mail(at)webseite.de
040 / 55 55 73 364
http://www.nachfolge-im-betrieb.de
Datum: 14.02.2018 - 14:00 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1580518
Anzahl Zeichen: 3161
Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Thomas Salzmann
Stadt:
Hamburg
Telefon: 040 / 55 55 73 364
Kategorie:
Vermischtes
Diese Pressemitteilung wurde bisher 319 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Thomas Salzmann: Nachfolge mit System"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
everto consulting GmbH (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).
Der Hamburger Unternehmensberater Thomas Salzmann hat langjährige Erfahrung in der Begleitung von Unternehmern in Fragen der Unternehmensnachfolge. Er weiß, wie komplex dieses Thema für den Chef auf der Suche nach dem richtigen Nachfolger an der Spitze seines Unternehmens sein kann. Eine besonder
Thomas Salzmann: Finanzierungsstrategien beim Unternehmenskauf ...
Die Finanzierung eines Unternehmenskaufs ist tatsächlich eine erhebliche Hürde. Zahlen der IHK zufolge hat fast jeder zweite Käufer Probleme bei der Finanzierung. Sie ist damit der wohl größte Hemmschuh für die erfolgreiche Abwicklung einer Firmenübernahme - und das trotz niedriger Zinsen und
Thomas Salzmann: Zukunftsprojekt Unternehmensverkauf ...
Mitunter ist es ein langwieriger und auch persönlich schwieriger Prozess für den Senior-Chef, sein Unternehmen zu verkaufen. Das hat nach Einschätzung von Thomas Salzmann, spezialisierter Berater im Bereich des Unternehmensverkaufs aus Hamburg, vielfältige Gründe. "Warum ist die Aufgabe de
Weitere Mitteilungen von everto consulting GmbH
Worauf es beim Firmenkauf ankommt - Thomas Salzmann informiert ...
Worauf kommt es beim Firmenkauf an? Thomas Salzmann stellt heraus: "Wichtig ist die Tatsache, dass jeder Firmenkauf anders ist und deshalb eine genaue individuelle Betrachtung und Analyse der Kennzahlen, der Voraussetzungen und Gegebenheiten von beiden Seiten, sowohl des Verkäufers als auch de
Herausforderung Betriebsnachfolge - Infos von Thomas Salzmann ...
Die Kreditanstalt für Wiederaufbau (KfW) spricht von rund 842.000 Inhabern von sogenannten kleinen und mittleren Unternehmen (KMU), die bis 2022 in den Ruhestand gehen. Die Suche nach geeigneten Nachfolgern ist eine wesentliche Aufgabe der Wirtschaft ganz allgemein. Das heißt, wer heute schon weiÃ
Art Evolution Service präsentiert Astera Neuheiten auf der Afial in Madrid ...
Für Art Evolution Service ist es die erste Messebeteiligung in Spanien. Das Unternehmen erwartet insbesondere spanische und portugiesische Besucher aus der Beleuchtungs-, Beschallungs- und AV-Branche. Gezeigt werden die innovativen LED-Scheinwerfer von Astera, die mobil, akkubetrieben und IP-zertif
Am Aschermittwoch ist alles vorbei... ...
Ävver schön wor et! Die Karnevalssession 2018 in Kölle am Rhing ist mit der traditionellen Nubbelverbrennung zu Ende gegangen, nach der Dauersause fängt jetzt die Fastenzeit an. Selbst wenn man nicht so traditionell gestrickt ist, wird der ein oder andere doch über die Stränge geschlagen ha
