DSGVO Deadline: Deutschland fehlen noch 12.000 Fachkräfte
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Freitag, den 25. Mai in Kraft. Kurz vor der Umsetzung verzeichnet der
deutsche Arbeitsmarkt ein Rekordhoch, was Jobs im Bereich Datenschutz
betrifft. Getoppt wird dies nur von Großbritannien, hier werden noch
über 20.000 Fachkräfte gesucht, weit mehr als in anderen europäischen
Ländern.
Seit Jahren haben sich Unternehmen auf die neue Regelung
vorbereitet, scheinbar jedoch nicht gut genug, wie eine aktuelle
Bestandsaufnahme der Jobsuchmaschine www.adzuna.de zeigt, die in 16
Ländern präsent ist und über 800.000 aktuelle Stellen in Deutschland
indexiert. Demnach konnte ein Anstieg von Stellenangeboten beobachtet
werden, die DSGVO relevante Kenntnisse erfordern, wie die von Jahr zu
Jahr gesteigerte Nachfrage nach speziellen Fachkenntnissen zeigt:
Gesuchte Fachkenntnisse in Stellenangeboten*:
DSGVO Beratung/Consulting: 251%
Datenschutzrecht: 63%
Datenschutz allgemein: 56%
Informationssicherheit: 37%
*% Veränderung von Mai 2017 vs. Mai 2018
Doch nicht nur in Deutschland verzeichnet der Arbeitsmarkt ein
Rekordhoch, was die gesuchten Fachkräfte angeht. Der Vergleich mit
den Nachbarländern legt nahe, dass hier ebenso noch zahlreiche Jobs
gefüllt werden müssen, um Unternehmen mit der Umsetzung der neuen
Regelung zu unterstützen:
DSGVO relevante Jobs gesamt:
Großbritannien: 20.060
Deutschland: 11.837
Frankreich: 1.310
Niederlande: 776
Österreich: 431
In den letzten 24h hinzugefügt
Großbritannien: 2.361
Deutschland: 551
Frankreich: 207
Niederlande: 101
Österreich: 16
Hier wird deutlich, dass Großbritannien mit über 20.000 offenen
Stellen die mit Abstand größte Nachfrage verzeichnet. Dabei wurden
alleine in den letzten 24h satte 2.361 neue Stellen veröffentlicht.
5.893 der offenen Jobs und damit knapp 30%, entfallen auf die
Hauptstadt London. Ein durchaus großer Anteil, verglichen mit
Deutschland wo lediglich knapp 6% der gelisteten Stellen in Berlin
anfallen.
Eine aktuelle Studie des internationalen
Strategieberatungsunternehmen Oliver Wyman, welche 277 Einzelhändler
in Großbritannien, Deutschland sowie Frankreich zu deren Vorbereitung
auf die neue Datenschutzregelung befragte, zeigt ähnliche Ergebnisse.
Demnach hatten 46% der befragten britischen Unternehmen angegeben,
noch nicht mit der neuen Regelung konform zu sein. In Deutschland
waren dies hingegen nur 32% und in Frankreich 39%.
Inja Schneider, Country Manager Deutschland und Österreich bei
Adzuna, kommentiert: "Es liegt klar auf der Hand, dass auf dem
europäischen Arbeitsmarkt kurz vor der Umsetzung der neuen
Datenschutzregelung noch sehr viel Unsicherheit bei den Unternehmen
besteht, zudem zeigen sich von Land zu Land gravierende
Unterschiede." Sie fügt hinzu: "Wir sehen die gesteigerte Nachfrage
was Arbeitssuchende betrifft vor allem positiv, da dies Bewerbern in
den entsprechenden Bereichen beste Jobchancen verspricht."
Die hierzulande unter dem Kürzel "DSGVO" geläufige Regelung wird
in Großbritannien/in englischer Sprache als "GDPR" bezeichnet
(General Data Protection Regulation) und tritt am 25. Mai 2018 für
alle EU-Mitgliedsstaaten in Kraft.
Quellen: Aktuelles Stellenangebot auf: https://www.adzuna.de/
Studie von Oliver Wyman: http://ots.de/afHVH8
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Datum: 23.05.2018 - 13:15 Uhr
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