Soft Skills und allgemeine IT-Kenntnisse stellen zukünftig wichtige Mitarbeiterqualifikationen dar
ID: 1634706
IT-Kenntnissen spielt in den Weiterbildungsstrategien deutscher
Unternehmen eine zentrale Rolle. Wie das Statistische Bundesamt
(Destatis) mitteilt, wurden bei der Fünften Europäischen Erhebung
über die berufliche Weiterbildung Kundenorientierung (50 %) und
technische, praktische oder arbeitsplatzspezifische Fertigkeiten (52
%) von jedem zweiten Unternehmen zu den wichtigsten Qualifikationen
für die zukünftige Unternehmensentwicklung gezählt. Es folgten
Teamfähigkeit (43 %) und Problemlösungskompetenz (30 %). Allgemeine
IT-Kenntnisse, die im Zuge der Digitalisierung an Bedeutung gewinnen,
gehörten für 35 % der Unternehmen zukünftig zu den wichtigsten
Qualifikationen.
Auf technische, praktische oder arbeitsplatzspezifische
Fertigkeiten entfielen im Jahr 2015 bei fast zwei Drittel der
Unternehmen (64 %) die meisten Stunden interner oder externer
Lehrveranstaltungen. Kundenorientierung war bei 27 % der Unternehmen
Gegenstand der meisten Schulungsstunden, allgemeine IT-Kenntnisse bei
20 %, Teamfähigkeit bei 16 % der Unternehmen.
Im Rahmen der alle fünf Jahre stattfindenden Erhebung wurden 2015
in Deutschland rund 12 000 Unternehmen mit mindestens 10
Beschäftigten aus nahezu allen Wirtschaftsbereichen zu ihren
Weiterbildungsaktivitäten befragt.
Die vollständige Pressemitteilung mit Tabelle sowie weitere
Informationen und Funktionen sind im Internet-Angebot des
Statistischen Bundesamtes unter http://www.destatis.de/presseaktuell
zu finden.
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Datum: 27.07.2018 - 08:00 Uhr
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