Sodexo: Restaurantschecks sichern abgabenfreies Gehaltsplus
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Lohnerhöhung mit Sodexo Restaurant Pass einfach zu handhaben
Kostenneutrale Gehaltsextras ermöglichen Gehaltserhöhung
"Viele Chefs suchen zur Zeit nach Möglichkeiten, wie sich Gehaltserhöhungen kostenneutral realisieren lassen", sagt George Wyrwoll, Corporate Relations Manager und HR-Experte bei Sodexo. Mit Restaurantschecks lässt sich dies besonders vorteilhaft bewerkstelligen: Da der Staat die Mitarbeiterverpflegung steuerlich fördert, können Angestellte mit Restaurantschecks ihr Mittagessen quasi direkt von der Steuer absetzen.
Bis zu 1.298 Euro Gehaltsplus möglich
Auch Uwe Rauhöft, Geschäftsführer des Neuen Verbandes der Lohnsteuerhilfevereine e.V. (NVL) registriert ein wachsendes Interesse an flexiblen Gehaltsbestandteilen: "Gerade kostenneutrale Gehaltsextras bieten Vorteile für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Statt sich mit Abzügen und Lohnnebenkosten herumzuschlagen, kommt so mehr Netto bei den Mitarbeitern an."
Einfache Möglichkeit, Vertrauen und Motivation zu steigern
"Gehaltsextras und andere Vergünstigungen wirken sich direkt auf die Motivation der Mitarbeiter aus", bekräftigt Wyrwoll. Ein Gehaltsplus als Investition in die Mitarbeiter ist zudem ein wichtiges Vertrauenssignal für die Belegschaft. Das spricht für Restaurantschecks. Mit ihnen ist eine Lohnerhöhung einfach umzusetzen. Steuern und Sozialabgaben fallen nicht an. So lässt sich der Nettolohn der Mitarbeiter mit Restaurantschecks abgabenfrei um bis zu 1.298 Euro pro Jahr erhöhen.
Über den Neuen Verband der Lohnsteuerhilfevereine e.V.
Der NVL ist eine Bundesorganisation der Lohnsteuerhilfevereine. Dem 1993 gegründeten Verband gehören bundesweit 130 Lohnsteuerhilfevereine an. In den rund 6.000 Beratungsstellen der Mitgliedsorganisationen werden mehr als 1,5 Millionen Arbeitnehmer als Vereinsmitglieder steuerlich beraten. Dazu gehört die Erstellung von Einkommensteuererklärungen und Feststellungserklärungen im Rahmen der beratungsfähigen Einkünfte (§ 4 Nr. 11 Steuerberatungsgesetz) sowie Kindergeldanträge. Die Vereine legen bei Erfordernis auch Rechtsmittel ein und führen Klageverfahren vor den Finanzgerichten für ihre Mitglieder.
Der NVL vertritt als Dachorganisation die beruflichen Interessen der angeschossenen Lohnsteuerhilfevereine und die steuerrechtlichen Belange der Arbeitnehmer.
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Über Sodexo Motivation Solutions
Die Sodexo Pass GmbH ist eine Tochtergesellschaft von Sodexo, dem weltweit größten Anbieter von Gemeinschaftsverpflegung und Dienstleistungen. In über 80 Ländern sind dabei rund 380.000 Sodexo-Mitarbeiter für 33.900 Kunden tätig. Im Geschäftsjahr 2008/2009 setzte der Sodexo Konzern 14,7 Milliarden Euro um.
Der Bereich Motivation Solutions nimmt bei Sodexo eine signifikante Rolle ein: Arbeitstäglich verwenden 250.000 Arbeitnehmer in Deutschland Sodexo Schecks und Karten, weltweit sind es 26,3 Millionen. Sodexo bietet Kunden individuelle Lösungen rund um das Thema Mitarbeitermotivation und ist mit dem Sodexo Restaurant Pass ein marktführender Anbieter von Motivationslösungen in Deutschland.
Sodexo
George Wyrwoll
Rüsselsheimer Straße 22
60326
Frankfurt am Main
george.wyrwoll(at)sodexo.com
069-73996-6211
http://www.sodexo.de
Datum: 16.03.2010 - 10:01 Uhr
Sprache: Deutsch
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