Zalaris begleitet Yunex Traffic bei der Einführung einer globalen HR-&Payroll-Lösung
ID: 1953014
Zalaris freut sichüber den Auftrag des ehemaligen Siemens-Unternehmens Yunex Traffic zur umfassenden Ausstattung mit globalen HR- und Payroll-Lösungen.
Das neue HR-System, das auf SuccessFactors Employee Central für die Stammdatenpflege aufbaut, deckt den gesamten Lebenszyklus der Mitarbeitenden in einer integrierten Lösung ab, einschließlich Recruiting, Onboarding, Employee Central (Stammdatenpflege), Performance & Goals, Learning, Succession & Development.
"Bei Yunex Traffic konzentrieren wir uns auf das, was zukünftig im Verkehrswesen wichtig ist. Für unsere Kunden suchen wir nach Möglichkeiten, unsere Branche zu digitalisieren. Bei der Vorbereitung auf ein eigenständiges Unternehmen haben wir uns für eine Zusammenarbeit mit Zalaris entschieden, da wir eine integrierte Lösung für unsere Lohn- und Gehaltsabrechnung und eine umfassende HR-IT-Lösung für die meisten HR-Prozesse haben wollten. Der Einsatz von Zalaris PeopleHub und SuccessFactors Employee Central bietet uns die Möglichkeit, Prozesse zu rationalisieren und zu digitalisieren und gleichzeitig die Mitarbeitendenerfahrung zu verbessern", sagt Armin Seiler, Vice President Human Resources, Yunex Traffic.
"Während der Pandemie erleben wir viele globale Unternehmen, die ihre Digitalisierungsinitiativen beschleunigen. Dies passt gut zum strategischen Ziel von Zalaris, die Gehaltsabrechnung und das Personalwesen mit Zalaris PeopleHub - einer vollständigen, integrierten HR-Plattform - zu transformieren. Die Gesamtlösung, die wir Yunex Traffic liefern werden, kombiniert die Robustheit von SAP SuccessFactors und Zalaris PeopleHub und ermöglicht ein gemeinsames globales Betriebsmodell, das alle Elemente der Personalwertschöpfungskette abdeckt – inklusive lokaler Compliance - und zwar auf kosteneffektive Weise", sagt Hans-Petter Mellerud, CEO und Gründer von Zalaris.
Als führender Anbieter von Human Capital Management (HCM)-Lösungen in Europa mit einem Jahresumsatz von 78 Millionen Euro (2020), betreuen wir monatlich mehr als 1,5 Millionen Mitarbeitende. Wir schärfen den Blick fürs Wesentliche: Konsolidierte Daten im richtigen Detailgrad, die Ihre Geschäftsprozesse schlank und effizient halten. Wir haben die Wirtschaftlichkeit unserer Kunden im Fokus: Flexible Reporting- und Analyseprozesse helfen, Trends zu deuten und die richtigen Entscheidungen zu treffen. Mit 21 Jahren Erfahrung in der Transformation von HR-Prozessen schaffen wir Freiräume, damit mehr Zeit für das eigentliche Kerngeschäft bleibt. Weitere Informationen: www.zalaris.de Simplify work life. Achieve more.
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Als führender Anbieter von Human Capital Management (HCM)-Lösungen in Europa mit einem Jahresumsatz von 78 Millionen Euro (2020), betreuen wir monatlich mehr als 1,5 Millionen Mitarbeitende. Wir schärfen den Blick fürs Wesentliche: Konsolidierte Daten im richtigen Detailgrad, die Ihre Geschäftsprozesse schlank und effizient halten. Wir haben die Wirtschaftlichkeit unserer Kunden im Fokus: Flexible Reporting- und Analyseprozesse helfen, Trends zu deuten und die richtigen Entscheidungen zu treffen. Mit 21 Jahren Erfahrung in der Transformation von HR-Prozessen schaffen wir Freiräume, damit mehr Zeit für das eigentliche Kerngeschäft bleibt. Weitere Informationen: www.zalaris.de Simplify work life. Achieve more.
Datum: 12.01.2022 - 10:44 Uhr
Sprache: Deutsch
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