Wie man bei unerlaubten Kündigungen der Energieversorger an sein Recht kommt

(firmenpresse) - Die momentane Situation am Energiemarkt ist für viele Verbraucher frustrierend: Trotz Preisgarantien kündigen Energieversorger laufende Verträge, weil die vereinbarten Preise nicht mehr tragbar sind. Besonders ärgerlich ist es, wenn der Kunde dabei in Vorleistung gegangen ist. Oder ein anderer Fall: Der Kunde hat eine Preiserhöhung erhalten und dagegen Widerspruch eingelegt. Dieser wird vom Energieversorger (unrechtmäßig) als Kündigung ausgelegt; eine Kündigungsbestätigung wird rausgeschickt. Die beschriebenen Sachverhalte sind klare Vertragsbrüche seitens der Energieversorger.



Diese Besonderheiten sind zu beachten

Verbraucher sollten besonders aufmerksam sein, da in den Schreiben der Energieversorger oftmals nicht der Begriff "Kündigung" enthalten ist. Jedoch verfolgen die Dienstleister das Ziel, möglichst schnell den Vertag zu beenden - etwa durch Formulierungen wie "Vorrübergehende Beendigungsmitteilung" o.ä. Ein wichtiger Grund für eine außerordentliche Kündigung nach § 314 Abs. 1 BGB liegt dann vor, wenn die Fortsetzung des Vertrages bis zum Ende des Vertragsende beziehungsweise zum Ablauf der Kündigungsfrist für den Versorger nicht mehr zumutbar ist. Ein drohendes Insolvenzverfahren stellt grundsätzlich keinen solchen wichtigen Grund dar. Das Insolvenzrisiko liegt beim Energieversorger.



Selbstverständlich steht der Kunde nach der "Kündigung" des Energieversorgers nicht ohne Strom oder Gas da: Nach dem Stopp beliefert nun der Grundversorger. Diese "Ersatzversorgung" ist zunächst fristlos kündbar. Nach Ablauf von drei Monaten fällt der Kunde automatisch in den Grundversorgungstarif, bei diesem beträgt die Kündigungsfristrist meistens zwei Wochen. Allerdings sind diese Tarife in der Regel deutlich teurer: Der Grundversorger hat mit den neuen Kunden nicht kalkuliert und muss nun Strom oder Gas teuer zukaufen.



Folgen für den Kunden

Bei einer unwirksamen außerordentlichen Kündigung und einem Belieferungsstopp kann der Energieversorger wegen einer Vertragspflichtverletzung schadensersatzpflichtig sein. Der Schaden berechnet sich dabei aus der Differenz zwischen dem ursprünglichen Preis und dem (höheren) neuen Preis (zum Beispiel aus der Grundversorgung). Wurde im Vertrag ein Bonus vereinbart, für den eine bestimmte Lieferdauer vorausgesetzt wird und aufgrund des Lieferstopps nicht mehr erreicht werden kann, kann das ebenfalls einen Schaden darstellen und eine Schadensersatzpflicht auslösen. Hat der Kunde eine Vorauszahlung getätigt, stellt der anteilig zu viel im Voraus gezahlte Betrag den Schaden dar sowie zusätzlich die Differenz zu dem neuen, teureren Tarif.





Kunden haben zudem die Möglichkeit auf ein Schlichtungsverfahren. Dieses kann nach einer Verbraucherbeschwerde eingeleitet werden, wenn der Energieversorger nach vier Wochen keine Abhilfe geschaffen hat.



Die Rechtsanwaltskanzlei Schumacher und Partner kann in solchen Fällen eine optimale Beratung anbieten; mit Hilfe von Legal Tech werden diese Fälle aufgegriffen und zügig behandelt. In allen wiederkehrenden Arbeitsschritten unterstützen Digitalisierung und zahlreiche Automatisierungen die Anwälte bei der Arbeit. Dies sorgt dafür, dass sie mehr Zeit für die Beratung der Mandanten haben. Außerdem wird mit dem Einsatz neuer Technologien eine deutlich höhere und vor allem stets gleichbleibende Beratungsqualität erreicht.Weitere Infos zu dieser Pressemeldung:

Themen in dieser Pressemitteilung:


Unternehmensinformation / Kurzprofil:
PresseKontakt / Agentur:
Bereitgestellt von Benutzer: Adenion
Datum: 08.06.2022 - 14:00 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1986054
Anzahl Zeichen: 3604

Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Martina Otto
Stadt:

Düsseldorf

Telefon: +49 (0) 211 863224 0

Kategorie:

Politik & Gesellschaft

Diese Pressemitteilung wurde bisher 292 mal aufgerufen.

Droht im Osterurlaub wieder das Reisechaos? Wie Urlauber an ihr Recht kommen ...

Schmutzige Pools, Baulärm oder schlechtes Essen: Vor allem die Erfahrungen aus den letzten Ferien - Stichwort Personalmangel - stimmen nicht optimistisch. Hält der Osterurlaub nicht das ein, was er in Katalogen oder Online-Portalen verspricht, kön ...

Wichtige Tipps im Umgang mit Whistleblower für den Mittelstand - Gesetz greift ...

Das Hinweisgeber-Gesetz (oder "Whistleblower") ist ab April gültig. Für Unternehmen hat dies verschiedene Konsequenzen, einige treten unmittelbar in Kraft. Deshalb lohnt es sich, jetzt schon einmal die "Hausaufgaben" zu erledige ...

Insolvenz droht! Was tun? ...

Das letzte Halbjahr stimmt nachdenklich: Die Zahl der Unternehmens- und Privat-Insolvenzen wächst. Vor allem kleine Betriebe und Solo-Selbständige leiden unter der schlechten Wirtschaftslage, den hohen Preisen und Energiekosten. Positiv sind einige ...

Alle Meldungen von Schumacher& Partner Düsseldorf PartG mbB