Was habe ich davon, dass es Sie gibt? - Vom „Ich-kann“ zum „Ihr-Nutzen“: in neun Wochen zum

Was habe ich davon, dass es Sie gibt? - Vom „Ich-kann“ zum „Ihr-Nutzen“: in neun Wochen zum passenden Job

ID: 207786

Für den Erfolg jeder Bewerbung ist es entscheidend den Nutzen klar und
eindeutig zu vermitteln, den der Bewerber dem Arbeitgeber bringen wird.
Was so einfach klingt, ist in der Praxis vor allem für erfahrene Fach- und
Führungskräfte schwierig. Der erforderliche und überzeugende
Perspektivenwechsel weg vom „was kann ich“ zum „was haben Sie von mir“
gelingt am schnellsten mit einer effizienten Begleitung. Die beiden
Partnerunternehmen PERIM GmbH und anipado® - Coaching Beratung
Training kombinieren Coaching, Simulation und diagnostische Werkzeuge, um
Bewerber mit Erfolg fit für den Wechsel oder Wiedereinstieg zu machen.



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(firmenpresse) - Weg vom „Ich-kann“ hin zum „Ihr-Nutzen“ für den neuen Arbeitgeber ist der
erfolgskritische Punkt für den Erfolg einer Bewerbung. Das gilt gleichermaßen für die schriftlichen Unterlagen und für die Gespräche. „Oft fokussieren sich erfahrene Fachund Führungskräfte auf ihre Kompetenzen und Erfahrungen, die sie in den Jahren gesammelt haben“, beobachtet Christian Hödl, Geschäftsführer der PERIM GmbH immer wieder. Sie betonen ihre Teamfähigkeit und ihr Fachwissen. Dabei interessiert den Arbeitgeber viel mehr der Nutzen, den der Neue dem Unternehmen bringen wird.
„Fachwissen, Erfahrungen und Fähigkeiten sind die Basis dafür; aber wichtiger ist, was hat der andere davon“, betont Hödl. Gerade dieser Perspektivenwechsel fällt vielen Fach- und Führungskräften schwer. „Die Voraussetzung für eine überzeugende Präsentation werden schon vor dem Schreiben oder Anpassen der Unterlagen geschaffen“, ergänzt Dr. Wolfgang Karrlein Geschäftsführer von anipado® – ein Unternehmen, das sich auf Coaching und Persönlichkeitsentwicklung von Fach- und Führungskräften spezialisiert –, der gleichzeitig an der Fachhochschule für angewandtes Management in Erding bei München lehrt. Es beginnt mit der inneren Einstellung, wie die Bewerber an ihr Bewerbungsvorhaben herangehen.
„Die eigene Einstellung bestimmt die Darstellung meines Nutzens, der zur Anstellung führt“, betont Dr.Karrlein. Hödl ergänzt: „Dies beginnt bereits bei der Bestandsaufnahme der eigenen Fähigkeiten. Hier werden oft wichtige Themen und Aspekte übersehen, die für die Nutzenargumentation und die Differenzierung wesentlich sind.“ Die vorhandene Literatur und die vielen Tipps und Tricks helfen für eine erste Vorbereitung. Aber erst der externe Blick und das Nachfragen, was alles in den Berufserfahrungen und Tätigkeiten steckt, bringt die wirklich wertvollen Aspekte hervor und schärft die Argumentation.



PERIM GmbH und anipado® setzen bei der Vorbereitung für die Vermittlung eines Kandidaten erfolgreich eine Kombination verschiedener Methoden ein. Mit dem Kandidaten werden in verschiedene Interviewformen, einem intensiven Coaching und dem Einsatz eines erprobten verhaltensdiagnostischen Verfahrens spezifisch die Nutzenargumente für die Unterlagen und für die Gespräche des Bewerbers prägnant optimiert. Die PERIM GmbH und anipado® haben inzwischen mehrere erfolgreiche Vermittlungen mit ihrem Vorgehen erreicht.
„Besonders hilfreich war die intensive Arbeit an den Unterlagen und am meinem Perspektivenwechsel“, betont eine Kandidatin. „Dadurch gelang es mir, meine Ziele, Fähigkeiten und mein Wissen so schlüssig und authentisch zu präsentieren, dass ich bei nur fünf Bewerbungen schnell zu drei Gesprächen eingeladen wurde. Und bereits eines war erfolgreich.“Weitere Infos zu dieser Pressemeldung:

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Unternehmensinformation / Kurzprofil:

Die PERIM Personalberatung im Mittelstand GmbH mit Sitz in Nürnberg ist der
Lösungsanbieter für die Personalvermittlung von Schlüsselpositionen in mittelständischen Unternehmen. Durch die über 20-jährige Erfahrung der Firmengründer u.a. auch im Ausland für mittelständische Unternehmen bietet die PERIM GmbH in der Personalberatung noch Eignungsdiagnostik, Direktansprache, Karriereberatung und Projektmanagement an.

anipado® - Coaching Beratung Training ist ein Dienstleistungsunternehmen für Coaching, Beratung und Training mit Sitz in München. Durch die Kombination aus der langjährige Berufserfahrung der Firmengründer in Industrie sowie im Trainingsbereich, der Verbindung von Training mit persönlichem Coaching bietet anipado zielführende Beratung und Begleitung bei Bewerbungsvorhaben von Fach- und Führungskräften an.



Leseranfragen:

Christian Hödl
PERIM – Personalberatung im Mittelstand
Adam-Kraft-Str. 12
90418 Nürnberg
Mail: choedl(at)perim.de



PresseKontakt / Agentur:

Dr.Wolfgang Karrlein
anipado – Coaching Beratung Training
Neubibergerstr. 15
81737 München
Mail: wolfgang.karrlein(at)anipado.de



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Bereitgestellt von Benutzer: PERIM
Datum: 08.06.2010 - 09:53 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 207786
Anzahl Zeichen: 3626

Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Christian Hödl
Stadt:

Nürnberg


Telefon: 0911 3000340

Kategorie:

Dienstleistung


Meldungsart: Erfolgsprojekt
Versandart: Veröffentlichung
Freigabedatum: 08.06.2010

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