Erfolgreicher Start von 16 motivierten Auszubildenden am 1. August 2024
IT-HAUS begrüßt neue Talente am Hauptstandort Föhren
Bildquelle: IT-HAUS GmbH(firmenpresse) - Föhren, 05.08.2024 – Die IT-HAUS GmbH freut sich, am 1. August 2024 insgesamt 16 motivierte Auszubildende willkommen zu heißen. Dank kontinuierlicher Weiterentwicklung kann IT-HAUS stolz verkünden, dass diese Auszubildenden am Hauptstandort Föhren in sieben verschiedenen Ausbildungsberufen ausgebildet werden.
Die breite Palette an Ausbildungsberufen bietet jungen Menschen eine hervorragende Gelegenheit, sich für die IT-Branche zu begeistern. In diesem Jahr werden die Auszubildenden ihre berufliche Laufbahn in den folgenden Berufen beginnen:
•Fachinformatiker/-in Systemintegration
•Fachinformatiker/-in Anwendungsentwicklung
•IT-Systemelektroniker/-in
•Kauffrau/-mann IT-Systemmanagement
•Kauffrau/-mann für Groß- und Außenhandelsmanagement
•Fachkraft für Lagerlogistik
•Duales Studium
" Wir sind sicher, dass unsere neuen Auszubildenden wertvolle Impulse in unser Team einbringen und unser Unternehmen mit ihren frischen Ideen und Perspektiven bereichern werden. Gleichzeitig ermöglichen wir ihnen, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln und ihr volles Potenzial zu entfalten.“, sagt Dr. Thomas Simon, Managing Director bei IT-HAUS.
Durch erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder erhalten die Azubis die Möglichkeit, eine fundierte Ausbildung zu absolvieren, die sowohl theoretisches Wissen als auch praktische Fertigkeiten umfasst.
Nachdem die neuen Auszubildenden ihre erste Einarbeitungsphase erfolgreich abgeschlossen haben, unternehmen sie gemeinsam mit ihren Paten und Ausbildungsbetreuern eine jährliche Fahrt nach Himmerod. Diese viertägige Exkursion hat das Ziel, die Werte und Visionen des Unternehmens zu vermitteln und zu stärken. Im Mittelpunkt stehen dabei Team-Building-Aktivitäten und aktive Outdoor-Erlebnisse, die das gegenseitige Kennenlernen fördern. Durch gezielte Gemeinschafts- und Lernprojekte wird die Vermittlung der Unternehmenswerte und -visionen besonders betont.
Interesse geweckt? Unter https://karriere.it-haus.com/ gibt es mehr zum Thema Karriere bei IT-HAUS.
Weitere Infos zu dieser Pressemeldung:
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Die IT-HAUS GmbH ist eines der TOP 30 IT-Systemhäuser in Deutschland. Kunden aus dem B2B-Geschäftsumfeld partizipieren von umfangreichen Full-Service-Konzepten und -Lösungen, um die IT sowie deren anhängende Prozesse – im Hinblick auf die unternehmensweite Wachstumsstrategie – zukunftsfähig auszurichten. Diese reichen von Managed Print Konzepten über Cloud-Lösungen bis hin zu Digital Signage Anwendungen am Point-of-Sale. Dabei stellen proaktive technische Services eine essenzielle Ausrichtung im Hinblick auf Industrie 4.0 und die digitale Transformation dar. Durch ein flächendeckend globales Netzwerk ermöglicht IT-HAUS seinen Kunden die Integration weltweiter Beschaffungsstrategien und Kostenvorteile durch optimierte Prozesse.
Auch in 2023 wurde die IT-HAUS GmbH zu einem der Besten IT-Dienstleister gekürt.
IT-HAUS GmbH | Marketing | Europa-Allee 26/28 | D-54343 Föhren
Tel.: +49 6502 9208-0 | E-Mail: marketing(at)it-haus.com
IT-HAUS GmbH | Marketing | Europa-Allee 26/28 | D-54343 Föhren
Tel.: +49 6502 9208-0 | E-Mail: marketing(at)it-haus.com
Datum: 05.08.2024 - 16:10 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 2116419
Anzahl Zeichen: 2264
Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Jo-Ann Oswald
Stadt:
Föhren
Telefon: +49 6502 9208-0
Kategorie:
Berufsausbildung
Meldungsart: Unternehmensinfos
Versandart: Veröffentlichung
Diese Pressemitteilung wurde bisher 368 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Erfolgreicher Start von 16 motivierten Auszubildenden am 1. August 2024"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
IT-HAUS GmbH (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).
Föhren, 11. Juni 2026 – Die IT-HAUS GmbH, eines der führenden IT-Systemhäuser, wurde als herausragender Ausbildungsbetrieb ausgezeichnet. Im Rahmen der Studie ‚Deutschlands beste Ausbildungsbetriebe 2026‘ von ServiceValue in Kooperation mit DEUTSCHLAND TEST und FOCUS MONEY zählt das Un
Deutschlands beste Ausbildungsbetriebe 2026: IT-HAUS erhält Auszeichnung in der Kategorie IT-Systemhäuser ...
Die IT-HAUS GmbH, eines der führenden IT-Systemhäuser, wurde als herausragender Ausbildungsbetrieb ausgezeichnet. Im Rahmen der Studie ‚Deutschlands beste Ausbildungsbetriebe 2026‘ von ServiceValue in Kooperation mit DEUTSCHLAND TEST und FOCUS MONEY zählt das Unternehmen in der Kategorie IT-S
Erfolgreiche Abwehr eines Cyberangriffs bei der Marienhaus-Gruppe ...
Am 20. Dezember 2023 wurde die Marienhaus-Gruppe (MHG), ein bedeutender Anbieter von Gesundheitsdienstleistungen in Rheinland-Pfalz, dem Saarland und dem Süden von Nordrhein-Westfalen, Ziel eines Cyberangriffs. Dank der proaktiven Maßnahmen der Marienhaus IT-Abteilung und der eingesetzten Sicherhe
Weitere Mitteilungen von IT-HAUS GmbH
Ausbildung bei Lucky Bike - Warum Motivation mehr zählt als Noten ...
„Wer bei uns seine Ausbildung anfängt, soll bleiben. Uns ist es wichtig in die Zukunft unseres Teams zu investieren und junge Menschen so auszubilden, dass sie Freude an ihren Aufgaben haben und damit am Ende auch zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen“, erklärt Geschäftsführer Christian
Emotionale Examensfeier bei der Pflegeschule Aschke in Hagen ...
Hagen, 29.03.2024 – In einer bewegenden Zeremonie feierte die Pflegeschule Aschke in Hagen am vergangenen Donnerstag ihre Absolventinnen und Absolventen, die erfolgreich ihr Examen abgelegt haben. Die Feierlichkeit, die von einer Atmosphäre der Freude, Dankbarkeit und Stolz erfüllt war, fand in
BRUNATA-METRONA München bleibt ein „Best place to learn“ ...
Der Ausbildungspartner aubi-plus stellt die Ausbildung von BRUNATA-METRONA München alle drei Jahre auf den Prüfstand. Dabei beantworten Ausbilder, Azubis, Duale Studenten und Ehemalige anonym ein umfangreiches Fragenspektrum zur Ausbildungsqualität. Vom Recruiting und Onboarding übers Lernen im




