Der erste Arbeitstag ist kein normaler Arbeitstag

Der erste Arbeitstag ist kein normaler Arbeitstag

ID: 2221545

Warum Kommunikation am 5. Januarüber mehr entscheidet als man denkt



AdobeStock_464472572 (Die Bildrechte liegen bei dem Verfasser der Mitteilung.)AdobeStock_464472572 (Die Bildrechte liegen bei dem Verfasser der Mitteilung.)

(firmenpresse) - Der 5. Januar ist für viele Menschen der erste Arbeitstag nach den Festtagen. Der Kalender sagt "Neues Jahr", der Körper oft noch "Ausnahmezustand". Genau in dieser Spannung entsteht eine besondere Kommunikation - und sie wird im Arbeitsalltag systematisch unterschätzt.



Denn der erste Arbeitstag ist kein normaler Arbeitstag. Er ist ein Übergang. Mitarbeitende, Teams und Führungskräfte müssen sich neu aufeinander einstellen: emotional, sozial und sachlich. Gute Kommunikation hilft dabei, diesen Übergang bewusst zu gestalten. Wer sie ignoriert, riskiert unnötige Reibung - wer sie klug nutzt, legt den Grundstein für ein konstruktives Jahr.



Kommunikativ geht es am Anfang weniger um Aufgaben als um Orientierung. Kommunikation schafft hier vor allem Sicherheit. Fragen wie "Wie ist die Stimmung?", "Wie viel Nähe ist jetzt passend?" oder "Wie schnell starten wir wieder?" laufen meist unbewusst mit. Small Talk erfüllt dabei eine wichtige Funktion innerhalb der Kommunikation. Er ist kein Zeitverlust, sondern ein soziales Schmiermittel. Ein einfaches "Bist du gut ins neue Jahr gestartet?" erlaubt Nähe, ohne sie zu erzwingen - und gibt dem Gegenüber die Freiheit, kurz oder ausführlicher zu antworten.



Stefan Häseli, Keynote-Speaker und Kommunikationsexperte stellt fest: Weniger ist mehr. Ausführliche Ferienberichte oder demonstrative Hochmotivation können bei anderen Widerstand auslösen. Ausführliche Ferienberichte oder alle Details des Weihnachtsmenues inkl. den mehr oder wenigen konstruktiven Feedbacks der dortigen Gäste interessieren nicht wirklich alle bis ins Detail.



Die kommunikative Faustregel lautet: ein Satz mehr als reine Höflichkeit - aber nicht die ganze Geschichte. So bleibt die Kommunikation offen und anschlussfähig.



Ein weiterer entscheidender Faktor ist das Tempo. Viele Menschen brauchen am ersten Tag Struktur, aber keine Überforderung. Wer langsamer spricht, weniger Themen auf einmal anspricht und Erwartungen transparent macht, betreibt bewusste Kommunikation. Ein Satz wie "Heute geht es erst ums Ankommen, morgen steigen wir richtig ein" kann Spannungen deutlich reduzieren.



Besonders Führungskräfte sind hier gefordert. Ironischer Leistungsdruck ("Jetzt aber Vollgas!") oder der sofortige Fokus auf Probleme wirkt am ersten Tag oft kontraproduktiv. Humor darf sein - aber nur, wenn er verbindend ist und nicht zynisch. Gut eingesetzter Humor signalisiert Menschlichkeit und Augenhöhe. Gemeinsames Schmunzeln über den schwierigen Wiedereinstieg verbindet, falscher Humor oder Spott trennt.



Entscheidend ist schliesslich das Zuhören. Viele wollen erzählen, wenige hören wirklich zu. Wer zuerst fragt, eine Rückfrage stellt und dann selbst berichtet, zeigt durch seine Kommunikation echtes Interesse und Wertschätzung. Gerade in kurzen Begegnungen entsteht so Beziehung - manchmal unterstützt durch leisen, passenden Humor, der Nähe schafft, ohne zu dominieren.

Der erste Arbeitstag ist damit eine kommunikative Weichenstellung. Nicht durch grosse Worte oder Strategiepapiere, sondern durch Tonfall, Tempo, Humor und Aufmerksamkeit. Wer am 5. Januar bewusst kommuniziert, investiert in Vertrauen - und das zahlt sich oft länger aus als jeder Neujahrsvorsatz.



Und dann noch die immer wieder diskutierte Bonusfrage: Wie lange darf man sich "ein gutes neues Jahr" wünschen? Im Sinne einer ungeschriebenen Ratgebercheckliste: Es gibt zwar keine offizielle Regel, sondern soziale Konventionen. Entscheidend sind Zeitpunkt, Häufigkeit und Beziehung.



Praktische Faustregeln zum Mitnehmen:

-Bis 7. Januar: Absolut unproblematisch. Niemand rollt mit den Augen.

-8.-15. Januar: Völlig ok, wenn man sich erstmals sieht oder schreibt. Typische Einleitung: "Ich weiss, etwas spät, aber trotzdem noch ein gutes neues Jahr."

-Ab Mitte Januar: Nur noch situationsbedingt sinnvoll - etwa bei einem erstem Kontakt im Jahr, formellen Beziehungen oder schriftlicher Kommunikation

-Ab Februar: Kommunikativ eher archäologisch.Weitere Infos zu dieser Pressemeldung:

Themen in dieser Pressemitteilung:


Unternehmensinformation / Kurzprofil:

Vortragsredner, Keynote Speaker



PresseKontakt / Agentur:

Atelier Coaching & Training AG
Stefan Häseli
Ringstrasse 16a
9200 Gossau
mail(at)stefan-haeseli.com
+41 79 456 98 22
http://www.stefan-haeseli.com



drucken  als PDF  Datenträger shreddern in Frankfurt: Nachhaltige und zertifizierte Datenvernichtung durch ProCoReX Festplatten shreddern in Münster mit ProCoReX - Datenschutz auf höchstem Niveau
Bereitgestellt von Benutzer: Adenion
Datum: 31.12.2025 - 11:45 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 2221545
Anzahl Zeichen: 4596

Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Stefan Häseli
Stadt:

Gossau


Telefon: +41 79 456 98 22

Kategorie:

Medien und Unterhaltung



Diese Pressemitteilung wurde bisher 369 mal aufgerufen.


Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Der erste Arbeitstag ist kein normaler Arbeitstag"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von

Atelier Coaching& Training AG (Nachricht senden)

Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).

Krisenprävention beginnt vor der Krise ...
Krisen entstehen selten aus dem Nichts. Oft kündigen sie sich an - durch Unsicherheit, Missverständnisse, widersprüchliche Botschaften oder fehlende Orientierung. Genau hier setzt der Vortrag Krisenprävention durch souveräne Rhetorik und Auftritt an. Er zeigt, weshalb überzeugende Kommunikatio

"Eigentlich" - das kleine Wort mit der grossen Wirkung ...
In der Kommunikation sind es oft nicht die grossen Begriffe, die über Wirkung und Glaubwürdigkeit entscheiden. Es sind vielmehr die kleinen, unscheinbaren Wörter, die sich fast lautlos in unsere Sätze einschleichen - und dort Erstaunliches bewirken. Eines davon ist "eigentlich". Wer si

Entschuldigung, aber richtig ...
"Tschuldigung", "war nicht so gemeint" oder "Sorry, passt schon": Solche Sätze gehören heute fast schon zum Standardrepertoire des Alltags. Man hört sie in Unternehmen, in der Politik, in sozialen Medien und im privaten Umfeld. Doch oft haben diese Formulierungen mit


Weitere Mitteilungen von Atelier Coaching& Training AG


Datenträger shreddern in Frankfurt: Nachhaltige und zertifizierte Datenvernichtung durch ProCoReX ...
Wo immer digitale Medien zum Einsatz kommen, entstehen Risiken durch gespeicherte Daten - ob in Unternehmen, Institutionen oder Behörden. Eine sichere Lösung ist gefragt, wenn Festplatten, SSDs oder andere Datenträger ausgemustert werden. ProCoReX garantiert mit dem Angebot "Datenträger shr

ZDFneo-Programmänderung Woche 01/26 ...
Donnerstag, 01.01. Bitte Zeitkorrekturen und Programmänderung beachten: 0.55 Rivalen unter roter Sonne (Soleil rouge) 2.45 Backstage - Sketch History Unterwegs am lustigsten Set der Geschichte Film von Maria Huber und Enrico Wolski 3.15 Die rabenschwarze Nacht - Fright Night Ch

ZDFinfo-Programmänderung Woche 05/26 ...
Samstag, 24.01. Bitte Programmänderung beachten: 6.15 Terra X Harald Lesch ... und das Leben auf dem Supervulkan Deutschland 2025 Wunder der Natur: Die Alpen – entfällt!!! Montag, 26.01. Bitte Programmänderungen beachten: 6.30 Im Land der Feuerberge Zentralamerika Frankr

180! Wird Calli Calmund am Sonntag Darts-Weltmeister? Oder doch Luke Humphries? Wessen Pfeile treffen am 4. Januar live auf ProSieben? ...
30. Dezember 2025. Die Titeljagd geht weiter: Gemeinsam mit Reiner Calmund will Martin Schindler am Sonntag, 4. Januar, ab 20:15 Uhr live auf ProSieben und auf Joyn Weltmeister werden. Kann Deutschlands Nummer 1 bei der "Promi-Darts-WM" den Heimvorteil nutzen und sichert sich nach seinem A


 

Werbung



Sponsoren

foodir.org The food directory für Deutschland
News zu Snacks finden Sie auf Snackeo.
Informationen für Feinsnacker finden Sie hier.

Firmenverzeichniss

Firmen die firmenpresse für ihre Pressearbeit erfolgreich nutzen
1 2 3 4 5 6 7 8 9 A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z