Online-Befragung Recruiting Check 2009 startet
Die Benchmark-Chance zu Personalmarketing und Bewerberauswahl
Befragt werden Unternehmen verschiedener Größen, Branchen und Standorte. Die Ergebnisse werden zeitnah nach Beendigung der Befragung am 31.05.2009 ausgewertet und den Teilnehmern des Recruiting Check 2009 kostenfrei zur Verfügung gestellt. Die Befragung steht allen interessierten Unternehmen offen unter www.recruiting-check.de .
Ziel ist es, mehr Transparenz im Status quo der betrieblichen Personalmarketing- und Rekrutierungspolitik zu erhalten und Hinweise zu Erfolgsstrategien für unterschiedliche Unternehmenswelten zu identifizieren. In die Konzeption der Befragung ist sowohl praxisbezogenes als auch wissenschaftliches Know-how eingeflossen.
Durchgeführt wird die Befragung von upo, einem Dienstleistungsunternehmen, das sich auf eine Reihe von Bausteinen zum Rekrutierungserfolg spezialisiert hat. Weitere Informationen unter www.upo.de.
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Das Kölner Unternehmen upo berät und unterstützt seit 10 Jahren als Experte im Bereich Rekrutierung, Personalmarketing und Arbeitgeberattraktivität Unternehmen mit einer vielseitigen Dienstleistungspalette. Ein Baustein ist der Geschäftsbereich upo: Marktforschung. Hier werden neben dem Recruiting Check auch weitere Befragungen von Bewerberzielgruppen, Mitarbeitern und Unternehmen konzipiert und durchgeführt. Weitere Informationen über upo finden Sie unter www.upo.de.
Dr. Ruth Böck Unternehmensberatung
für Personal- und Organisationsmanagement (upo)
Dr. Ruth Böck
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50931 Köln
Telefon 0221 / 716 67 67-50
Telefax 0221 / 716 67 67-21
E-Mail: r-boeck(at)upo.de
Datum: 30.03.2009 - 14:55 Uhr
Sprache: Deutsch
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Ansprechpartner: Frau Dr. Ruth Böck
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Kategorie:
Personalmanagement
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Freigabedatum: 30.03.2009
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