Angst vor Personalmangel: Öffentliche Hand winkt mit besseren Arbeitsbedingungen
ID: 82694
Angst vor Personalmangel: Öffentliche Hand winkt mit besseren Arbeitsbedingungen
Die deutschen Ämter gehen das mögliche Personalproblem vorausschauend an. Um neue Mitarbeiter zu gewinnen, schaffen die öffentlichen Verwaltungen zusätzliche Aufstiegschancen, neue Leistungsanreize oder kommen ihrem Personal mit Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeitgestaltung entgegen [ http://www.presseportal.de/go2/O-Ton_Massnahmen
]. Knapp neun von zehn Kommunen und achtzig Prozent der Landesbehörden wollen mit solchen Maßnahmen bessere Arbeitsbedingungen für ihre Mitarbeiter schaffen. 42 Prozent der Behörden fördern speziell auch die Einstellung älterer Bewerber, um von deren Erfahrung zu profitieren, Kapazitätslücken zu schließen und den Altersmix in der Verwaltung zu optimieren.
Um Personal- und Verwaltungsrisiken zu minimieren, sagen die Behörden außerdem der Bürokratie den Kampf an. Sämtliche befragten Großstädte wollen überflüssige Verwaltungstätigkeiten mit bereits laufenden oder geplanten Maßnahmen eindämmen. So soll beispielsweise die Anzahl der Vorschriften und Gesetze verringert werden. Dazu versehen die Behörden Verordnungen mit einem „Ablaufdatum“ und überprüfen sie regelmäßig nach einer bestimmten Frist auf ihre Notwendigkeit. Auch soll das behördliche Handeln transparenter gemacht und behördliche Antragsverfahren vereinfacht werden. Für ein Bauprojekt wäre so beispielsweise künftig nur ein einziger Antrag zu stellen.
Leichter machen wollen es die Behörden ihren Mitarbeitern außerdem durch neue IT-Anwendungen für das Wissensmanagement. Rund drei Viertel der Verantwortlichen setzen auf eine solche Lösung, mit der Verwaltungsinformationen zentral erfasst und somit auch für neue Mitarbeiter oder Stellvertreter besser zugänglich gemacht werden. Zudem können Daten und Informationen durch ein IT-gestütztes Wissensmanagement einfacher strukturiert und schneller aufbereitet werden.
Vor allem Städte und Gemeinden arbeiten zudem gerne mit ehrenamtlich tätigen Bürgern zusammen, um Personallücken zu schließen oder neue Aufgaben zu übernehmen. So setzen mehr als drei Viertel der befragten Kommunen Ehrenamtliche ein oder planen dies in den kommenden drei Jahren. Unter den Landesbehörden sind es immerhin 43 Prozent.
Hörfunk-O-Töne und Videostatements zum Thema finden Sie hier:
Wird auch die öffentliche Verwaltung künftig unter Personalmangel leiden?
http://www.steria-mummert.de/documents/5000/Krolle01_Personalmangel_Ausblick.wmv (3,1 MB)
http://www.steria-mummert.de/documents/5000/Krolle01_Personalmangel_Ausblick.MP3 (412 KB)
Was wollen Kommunen und Länder tun, um genügend qualifiziertes Personal zu bekommen?
http://www.steria-mummert.de/documents/5000/Krolle02_Personalmangel_Massnahmen.wmv(2,9 MB)
http://www.steria-mummert.de/documents/5000/Krolle02_Personalmangel_Massnahmen.MP3(384 KB)
Hintergrundinformationen
Im August und September 2008 befragte forsa im Auftrag von Steria Mummert Consulting 100 Entscheider und Fachkräfte aus 100 großen deutschen Kommunen und Landesverwaltungen zum Stand des Risikomanagements sowie den bis 2011 geplanten Maßnahmen in diesem Bereich. Die Befragten sind in den Behörden von 70 Kommunen und 30 Landeszentralen für das Risikomanagement verantwortlich. Die Befragungen wurden mit der Methode des Computer Assisted Telephone Interview (CATI) durchgeführt.
Kontakt:
Jörg Forthmann
Faktenkontor
Tel.: +49 (0) 40 22703-7787
E-Mail: joerg.forthmann@faktenkontor.de
Datum: 07.04.2009 - 14:11 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 82694
Anzahl Zeichen: 0
pressrelations.de – ihr Partner für die Veröffentlichung von Pressemitteilungen und Presseterminen, Medienbeobachtung und Medienresonanzanalysen
Diese Pressemitteilung wurde bisher 477 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Angst vor Personalmangel: Öffentliche Hand winkt mit besseren Arbeitsbedingungen"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
Steria Mummert (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).
Hamburg, 20. Januar 2014 - Steria Mummert Consulting präsentiert seine Lösungen für die aktuellen Herausforderungen der Energiebranche auf der E-world 2014, die vom 11. bis 13. Februar in Essen stattfindet. Im Mittelpunkt stehen dabei Anwendungen für die EU-Richtlinien EMIR, REMIT und MiFID. Z
Vertrauensverlust: Versicherer investieren in Beschwerdekanäle ...
Versicherungskunden in Deutschland sollen sich bei Beschwerden besser aufgehoben fühlen. 70 Prozent der Assekuranzen investieren bis 2016 massiv in das Beschwerdemanagement. Gleichzeitig wollen sie ihre Kunden häufiger aktiv nach ihrer Meinung über Service und Leistungen befragen. Das sind Erge
Festnetz weiterhin unverzichtbar ...
Surfen und Telefonieren per Festnetz wird es noch eine ganze Weile geben. Mit 51 Prozent tragen Sprach- und Datenübertragungen per Festnetz aktuell noch immer den größten Teil zum Gesamtumsatz mit Telekommunikationsdiensten bei. Der Mobilfunksektor holt nur langsam auf. 2012 wurden 41,3 Prozent
Weitere Mitteilungen von Steria Mummert
Stellungnahme zum Umtauschangebot der Plus Verwaltungs und Treuhand AG & Co. KG ...
Hamburg, 07. April 2009 - Die Plus Verwaltungs und Treuhand AG Co. KG hat an Aktionäre der Hamburgische Immobilien Invest SUCV AG ein begrenztes Umtauschangebot über deren jeweilige Depotbanken übermitteln lassen. Dieses Umtauschangebot ist auf insgesamt 20.000 Aktien und bis zum 17. April 2009
Kredit - Informationen neu auf tagesgeld.de ...
Die Rubrik „Kredit“ erweitert das Portfolio des Finanzportals Das Finanzportal tagesgeld.de, das sich bereits seit längerem mit großem Zuspruch den Themenbereichen Tagesgeld, Festgeld, Girokonto widmet, bietet jetzt eine weitere Rubrik in seinem Portfolio an: Kredit. Das dynamische Fina
Schwartz Public Relations steigert Umsatz um 17 Prozent ...
München, 07. April 2009 - Die Münchener PR-Agentur Schwartz Public Relations (www.schwartzpr.de) konnte ihren Honorarumsatz im vergangenen Geschäftsjahr um 17 Prozent auf ? 2,25 Mio. (2007: ? 1,93 Mio.) steigern. Die inhabergeführte Agentur mit Spezialisierung auf Technologiethemen rangiert dami
Abwrackprämie: sozialer und ökologischer ...
Abwrackprämie hat mehrere Konstruktionsfehler. Wenn die Bundesregierung die Prämie verlängern will, dann sollte sie zumindest zwei grobe Fehler beseitigen", kommentiert Gesine Lötzsch die Pläne der Bundesregierung, die Abwrackprämie zu verlängern und gleichzeitig zu kürzen. Die stellver
