Mitarbeitergespräch: Mit Bildungsbonus Fachkräfte überzeugen
ID: 994041
Tagesordnung. Die Situation einer direkten Konfrontation im
Feedback-Gespräch empfinden Arbeitnehmer wie Arbeitgeber allerdings
oft als sehr unangenehm. Unzählige Tipps und Abhandlungen sollen
helfen, das Gespräch zum Erfolg werden lassen. "Bei all den gut
gemeinten Ratschlägen ist allerdings wichtig zu wissen: Jeder
qualifizierte Mitarbeiter wird ein Unternehmen sofort verlassen, wenn
er auf der Karriereleiter nicht mehr weiter kommt. Unternehmen, die
keine Karriere-Perspektive anbieten, werden also Leistungsträger
verlieren. Im Mitarbeitergespräch einen Trumpf - wie etwa ein
individuelles Angebot zur Weiterbildung - in der Hand zu haben
überzeugt Wissensträger und garantiert bessere Chancen im Jahr 2014",
so Bernd Wiest, Vorstand der eLearning AG (www.elearning-ag.com).
Berufliche Weiterbildung als Trumpf einzusetzen um Arbeitnehmer zu
überzeugen, bleibt für viele Unternehmen allerdings nur ein ferner
Gedanke. Sie können ihre Mitarbeiter nicht auf Seminare oder
Workshops entsenden. Als Gründe werden hauptsächlich der hohe
zeitliche und monetäre Aufwand genannt. "Ein kleines
Familienunternehmen auf dem Land kann die Mitarbeiter nicht einfach
für zwei oder drei Tage von der Arbeit frei stellen. Das lässt schon
alleine die Unternehmensstruktur nicht zu. Lernen auf dem Weg zur
Arbeit oder in der Mittagspause wäre allerdings möglich.
Zusammengefasst: Bei betrieblicher Weiterbildung braucht es
Flexibilität, ohne Abstriche bei der Bildungsqualität", erklärt Wiest
den steigenden Einsatz von E-Learning Angeboten.
Schwierig scheint für interessierte Unternehmen oft noch die
Auswahl des richtigen E-Learning Produkts. Der Weiterbildungspool
www.12elearning.de soll die Qual der Wahl durch eine sehr
transparente Struktur erleichtern. Zusätzliche Software braucht es
für den Einsatz des Tools nicht. (...).
Die vollständige Pressemitteilung finden Sie hier:
http://ots.de/rqR1F
Kontakt:
Die eLearning AG, Hagenauer Str. 47, 65203 Wiesbaden,
Tel.: 0611 267 574-00, Fax: 611 267 574-01,
E-Mail: presse@elearning-ag.com, Web: www.elearning-ag.com
euromarcom public relations GmbH,
Mühlhohle 2, 65205 Wiesbaden,
Tel.: 0611-973150, Fax: 0611-719290,
E-Mail: team@euromarcom.de, Web: www.euromarcom.de
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Datum: 10.12.2013 - 11:05 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 994041
Anzahl Zeichen: 2598
Kontakt-Informationen:
Stadt:
Wiesbaden
Kategorie:
Arbeit
Diese Pressemitteilung wurde bisher 137 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Mitarbeitergespräch: Mit Bildungsbonus Fachkräfte überzeugen"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
eLearning AG (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).
Weitere Mitteilungen von eLearning AG
Top-Azubis der Versicherungswirtschaft: Bestenehrung des DIHK 2013 / Nelly Haufler und Felix Ludwig werden vom DIHK geehrt ...
Die Branche ist stolz auf hervorragend ausgebildeten Nachwuchs. Und: sie ist heute besonders stolz auf zwei Top-Azubis, die die Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen jeweils als Jahrgangsbeste abgeschlossen haben. Dafür erhalten sie heute in Berlin bei der Nationalen Besteneh
Armutsfallen müssen entschärft werden! / IB fordert mehr Aufmerksamkeit für von Armut bedrohte junge Menschen (FOTO) ...
Trotz der guten Beschäftigungszahlen auf dem Arbeitsmarkt wächst die Armut in Deutschland, vor allem bei Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Das ist eines der Ergebnisse des "Datenreports 2013", der gerade vom Statistischen Bundesamt zusammen mit Sozialforschern vorgelegt wurde.
"Botschafter des Gewissens und der guten Hoffnung"/ EKD-Ratsvorsitzender zum Tode von Nelson Mandela ...
Anlässlich des Todes des ehemaligen südafrikanischen Präsidenten Nelson Mandela hat der Vorsitzende des Rates der Evangelischen Kirche in Deutschland (EKD), Nikolaus Schneider, sein Mitgefühl bekundet. "Ich möchte der ganzen Nation Südafrikas und der Familie Nelson Mandelas unser tief
Weihnachtsgeschenk oder Bestechung? Grenze ist fließend / TÜV Rheinland: Klare Regeln für Geschenke aufstellen / 9. Dezember ist Antikorruptionstag der Vereinten Nationen ...
Auf vielen Schreibtischen liegt in diesen Tagen eine Schachtel Pralinen oder ein Kalender für das kommende Jahr. Unternehmer verschicken Weihnachtspräsente an ihre Geschäftspartner, und der Chef will sich für die gute Zusammenarbeit bedanken. Das klingt zunächst harmlos. Sowohl der Beschenk
