Kann Outsourcing die Krise entschärfen?
Mit dem Zusammenhang zwischen der aktuellen Wirtschaftslage und der Attraktivität von Outsourcing-Lösungen beschäftigt sich eine Marktstudie der HR Factory GmbH, ein Anbieter für HR Business Process Outsourcing. Antworten auf elf kurze Fragen sollen mehr Klarheit bringen. Noch bis zum 31.07.2009 ist Teilnahme an der Marktstudie möglich, deren Ergebnis (anonymisiert) allen Befragten auf Wunsch kostenfrei zur Verfügung gestellt wird.

(firmenpresse) -
Die Fragen sind kurz und bündig formuliert und in fünf Minuten zu beantworten. Sie richten sich hauptsächlich an Personaler, die Wege aus der Krise suchen und Meinungen oder Erfahrungen zum Thema Auslagerung beisteuern können. Letztlich sollen Ergebnisse dazu gefunden werden, ob eine Auslagerung operativer Prozesse ein wirkungsvolles Mittel gegen die Folgen der Wirtschaftskrise sein kann beziehungsweise welche Faktoren die Entscheidung für oder gegen eine Auslagerung beeinflussen.
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
HR factory GmbH ist ein expansives, international agierendes Unternehmen und blickt auf jahrelange Erfahrung im HR-Bereich zurück. Operative Schwerpunkte liegen im Bereich administrativer, organisatorischer und verwaltender Tätigkeiten von Personalabteilungen. Als zusätzliche Dienstleistung bietet HR factory auch strategische Beratung in den Bereichen Personalbetreuung, -entwicklung und Recruiting an. Mit zurzeit 70 Mitarbeitern stehen vor allem mittelständische und große, weltweit tätige Kunden im Fokus dieser Serviceleistung
HR factory GmbH
Kanalstraße 7
85774 Unterföhring
Tel.: +49 (0)89/943047-12
Fax: +49 (0)89/94 30 47-99
E-Mail: service(at)hrfactory.info
www.hrfactory.com
Susanne Ambros
Director Marketing & Sales
HR factory GmbH
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Datum: 28.07.2009 - 11:44 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 106136
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Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Susanne Ambros
Stadt:
Unterförhring b. München
Telefon: 089-943047-12
Kategorie:
Personalmanagement
Meldungsart: Produktinformation
Versandart: Veröffentlichung
Freigabedatum: 28.07.2009
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