Mitteldeutsche Zeitung: Wirtschaft/Solar
Bei Solarmodul-Hersteller Sovello droht massiver Jobabbau
ID: 663957
laut Gewerkschaft möglicherweise ein massiver Stellenabbau bevor.
"Ein Arbeitnehmervertretern vorgestellter Sanierungsplan sieht die
Streichung von 548 Arbeitsplätzen vor", sagte Erhard Koppitz,
Bezirksleiter der Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie, der
in Halle erscheinenden Mitteldeutschen Zeitung (Donnerstagausgabe).
Das Unternehmen aus Bitterfeld-Wolfen beschäftigt derzeit noch rund 1
200 Mitarbeiter. Allerdings teilte die Unternehmensführung am
Dienstagnachmittag dem Sovello-Betriebsrat kurzfristig mit, dass man
aktuell keine Entlassungen vornehmen will. "Ich persönlich gehe
davon aus, dass es früher oder später zu einem Stellenabbau kommen
wird", sagte Betriebsratschef Matthias Gonschorek. Über den Umfang
wolle er nicht spekulieren. Ein Unternehmenssprecher teilte auf
MZ-Anfrage lediglich mit, dass Sach- und Personalkosten auf dem
Prüfstand stehen.
Das Unternehmen hatte am 14. Mai beim Amtsgericht Dessau-Roßlau
einen Insolvenzantrag gestellt. Dabei gab das Gericht dem Antrag auf
Eigenverwaltung statt. Das heißt, die Geschäftsführung leitet die
Geschicke der Firma weiter. Als vorläufiger Sachverwalter wurde
Rechtsanwalt Bernd Depping eingesetzt. Das am Ende von den
Arbeitsagenturen gezahlte Insolvenzgeld sichert die Löhne der
Beschäftigten für drei Monate. Sovello sucht derzeit einen Investor.
Pressekontakt:
Mitteldeutsche Zeitung
Hartmut Augustin
Telefon: 0345 565 4200
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Datum: 21.06.2012 - 02:00 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 663957
Anzahl Zeichen: 1683
Kontakt-Informationen:
Stadt:
Halle
Kategorie:
Wirtschaft (allg.)
Diese Pressemitteilung wurde bisher 280 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Mitteldeutsche Zeitung: Wirtschaft/Solar
Bei Solarmodul-Hersteller Sovello droht massiver Jobabbau"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
Mitteldeutsche Zeitung (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).
