Das traditionsreiche Berliner Urgestein sucht auf www.younect.de nach passenden Auszubildenden. Den Rahmen bildet die Kooperation mit dem DEHOGA Berlin.
(firmenpresse) - Berlin, den 05.11.2009. Vom Sonntagabendtalk zur Azubi-Suche: Von der Herausforderung, in Zukunft die richtigen Mitarbeiter zu finden, sprach Hotel Berlin, Berlin Managerin Cornelia Kausch am 11. Oktober bei Anne Will. Ausgehend von der Kündigung, welche die Mitarbeiterin eines Betriebes nach 34 Jahren wegen einer vom Konferenz-Büffet entwendeten Frikadelle erhalten hatte, diskutierten die anwesenden Gäste aus Politik und Wirtschaft über das vermeintlich kälter werdende Arbeitsklima in Deutschland. In diesem Zusammenhang beklagte die Direktorin des renommierten Hotel Berlin, Berlin, dass drei der zehn kürzlich eingestellten Auszubildenden ihrem Unternehmen bereits verloren gegangen sind. Younect Geschäftsführer Martin Gaedt sah die Sendung – und war entsetzt. Er unterbreitete Frau Kausch ein Angebot zur Vermittlung passender Auszubildender. Mit Erfolg.
Nicht nur aufgrund des demografischen Wandels und abnehmender Bewerberzahlen sehen sich deutsche Unternehmen einem Mangel an Nachwuchskräften gegenüber. Jeder fünfte Auszubildende bricht seine Lehre vorzeitig ab, was häufig in Zusammenhang mit schlechter Berufsorientierung steht. Diese Ausbildungsabbrüche kosten die deutsche Wirtschaft jährlich mehr als 500 Millionen Euro. Weiterhin besteht das Problem ungenügender Ausbildungsreife vieler Bewerber. Darum vermittelt Younect nicht nur Schulabgänger als Auszubildende an Unternehmen. Der Web-2.0-Dienstleister informiert Schüler auch über eine Vielzahl an Berufen, ihre Erfordernisse, alltäglichen Herausforderungen sowie Vor- und Nachteile. „Auszubildende, die von Younect vermittelt werden, wissen schon genau, was sie wollen und was sie erwartet“, erklärt Martin Gaedt.
Unternehmen wird auf www.younect.de außerdem eine Plattform zur Selbstdarstellung und Positionierung als attraktiver Arbeitgeber geboten. Kooperationen wie mit dem Deutschen Hotel- und Gaststättenverband (DEHOGA) Berlin bilden den Rahmen für eine fruchtbare Zusammenarbeit. So erhalten Mitglieder des DEHOGA Berlin Vergünstigungen auf alle Produkte von Younect.
Wer sich für eine Ausbildung im Gastgewerbe interessiert, kann sich in den sogenannten Younect JobBoxen nach kostenloser Registrierung zurzeit über fünf Berufe aus der Branche informieren: Koch/Köchin, Hotelfachmann/-frau, Restaurantfachmann/-frau, Fachkraft im Gastgewerbe und Fachmann/-frau für Systemgastronomie.
Im Hotel Berlin, Berlin erwartet Bewerber eine sehr fundierte Ausbildung und Mitarbeit in allen Bereichen. „Die Qualität der Ausbildung ist uns sehr wichtig“, sagt Cornelia Kausch. „Ein gesunder Mix an jungen und langjährigen Mitarbeitern beflügelt die Unternehmenskultur und sichert Arbeitsplätze sowie die Generationentoleranz.“
Über Younect
Auf der Web 2.0-Plattform www.younect.de vermittelt die Younect GmbH Berufseinsteiger an Unternehmen. Younect ist spezialisiert auf die Ansprache von Schülern, die bundesweit Ausbildungsplätze, duale Studiengänge und Praktika suchen. Arbeitgebern bietet Younect e-Recruiting und Employer Branding, Berufseinsteigern berufliche Orientierung. Für die soziale Ausrichtung und transparente Geschäftsbedingungen erhielt Younect das Gütesiegel als faire Jobbörse. Das Geschäftsmodell wurde bereits mehrfach prämiert: Younect ist Gewinner des Web 2.0 Startup Awards 2008, des Webciety Startup Awards auf der Cebit 2009 und einer von drei Nominierten beim Innovationspreis IT 2009 der Initiative Mittelstand in der Sparte Human Resources.
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