SLIM Management GmbH

Siegfried Lettmann ist renommierter Executive Interim Manager mit Schwerpunkt auf TRANSFORMATION IN VERTRIEB UND MARKETING. Er übernimmt temporär Führungsfunktionen in Vertrieb und Marketing, meist mit Fokus auf Geschäftsmodellen, Geschäftsentwicklung und Digitalisierung im Vertrieb.
Seine Arbeit wurde bereits vielfach preisgekrönt. So ist er Träger des Interim Management Excellence Awards, Innovator des Jahres 2020, zweifacher Interim Manager des Jahres, sechsfacher Sieger des Constantinus Award-Wirtschaftspreises auf nationaler und internationaler Ebene und wurde bei den German Stevie Awards als Manager und Unternehmer des Jahres 2022 ausgezeichnet. Neben seiner Haupttätigkeit als Executive Interim Manager fungiert er auch als Studienleiter an der European Business School (EBS) und bildet dort selbst Interim Manager auf universitärem Niveau aus. www.lettmann-interim.com

Siegfried Lettmann ist zum zweiten Mal Interim Manager des Jahres

Außergewöhnliches Interim-Mandat Jedes Jahr verleiht die DÖIM die Auszeichnung zum „Interim Manager des Jahres“ an herausragende Interim Manager. Nach seiner ersten Auszeichnung 2018 ist Siegfried Lettmann der einzige Manager auf Zeit, der diesen Preis schon zum zweiten Mal entgegennimmt. ...

23.03.2022 | Unternehmensberatung

Der Einstieg ins Interim Management

Seminar für angehende Interim Manager Interim Management ist ein Wachstumsmarkt. Viele erfahrene Führungskräfte sehen in einer Laufbahn als selbstständige Interim Manager ein lohnendes, abwechslungsreiches und forderndes Aufgabenfeld. Wie in anderen Branchen birgt die Selbstständigkeit aber ...

29.09.2020 | Unternehmensführung & Management

Im Epizentrum der Digitalisierung: Wie Vertrieb, Marketing und Service Geschäftsmodelle transformieren

Digitalisierung. Worauf kommt es an? Viele B2B-Digitalisierungsprojekte scheitern – und jene, die ihre Ziele erreichen, rechnen sich im Nachhinein gesehen oft nicht. Die Gründe dafür finden sich nicht nur in der Tatsache, dass technologische Entwicklungen häufig die Sicht auf das Wesentliche � ...

09.07.2020 | Industrie 4.0

Interim Manager Siegfried Lettmann als Innovator des Jahres 2020 nominiert

Nominierung für renommierten Interim Manager Das Besondere an der Arbeit des Executive Interim Managers Lettmann: Er verantwortet nicht nur den Change und bringt erfolgserprobte Innovations-Methoden großer Unternehmen in den Mittelstand – er entwickelt im Zuge der Projekte das Personal gleich ...

05.02.2020 | Unternehmensführung

Interim Management in Österreich: Einsätze seit 2017 mehr als verdreifacht

Interim Management: Sprunghafter Anstieg seit 2017 Beim Interim Management übernehmen selbstständige Manager auf Zeit Führungspositionen in den Unternehmen. Weltweit gilt neben den USA vor allem der westeuropäische Raum als Haupteinsatzgebiet dieser Dienstleistung. Deutschland ist in den letz ...

11.12.2019 | Unternehmensführung & Management

Unternehmen fehlen moderne Führungskompetenzen

Drei Viertel aller Unternehmen arbeiten an neuen Führungskompetenzen Die Tatsache, dass die unternehmerische Moderne neue Zugänge von Führungskräften verlangt, ist inzwischen in den meisten Unternehmen erkannt worden. Und damit auch die Herausforderung, die es bedeutet, die neuartigen Kompete ...

19.11.2019 | Personalmanagement

Führungskräfteentwicklung 2019: Mehr, aber nicht besser?

Steigende Ausgaben für Führungskräfteentwicklung Die Studie fand heraus, dass Unternehmen in den nächsten zwei Jahren durchschnittlich etwas mehr in Weiterbildungen investieren wollen, 72 % planen Führungskräfte-Entwicklungsprogramme. Das ist gut, denn traditionell wird dieses Thema im Verg ...

24.09.2019 | Personalmanagement

Neues White Paper: Vertrieb und Service als kritische Erfolgsfaktoren

Unzureichende Kundenzentrierung Kundenzufriedenheit ist für den Unternehmenserfolg heute wichtiger als je zuvor. Dennoch stellen wenige Unternehmen die Anforderungen ihrer Kunden ins Zentrum ihrer Strategien – bei Digitalisierungsstrategien etwa nur 24 %, wie der aktuelle E-Commerce Report ...

03.09.2019 | Unternehmensführung

Studie: Interim Manager beliebt in Veränderungssituationen

Unterstützung in herausfordernden Phasen Change-Management Einsätze machen im österreichischen Interim Management inzwischen 42 % aller Mandate aus. Dieses Ergebnis ähnelt jenen aus anderen Ländern, in denen Change-Themen zumeist ebenfalls als Haupttreiber des Wachstums des Interim-Marktes i ...

18.06.2019 | Unternehmensführung

Unternehmerische Mittel gegen Konjunkturflaute

Die EU-Kommission hat ihre Konjunktur-Prognose nach unten korrigiert. Schlechte Nachrichten für Unternehmen, die ihr Wachstum auf dem der Gesamtwirtschaft begründen. Resilienz wird zu einem immer wichtigeren Erfolgsfaktor – den nur wenige so wahrnehmen. Absehbare Konjunkturflauten Die ...

15.05.2019 | Wirtschaft (allg.)

Externe Experten als Mittel gegen Innovations-Lähmung

Ideen sind da, bleiben aber ungenutzt Die aktuelle Accenture Trend-Studie „Aus Innovationen Werte schaffen“ zeigt auf, dass 59% der Unternehmen daran scheitern, Ideen wertschöpfend ein- bzw. umzusetzen. Die Erkenntnis weist weit über das spezifische Problem hinaus, wie der Executive Inter ...

29.04.2019 | Unternehmensführung

Unternehmen vernachlässigen Digitalisierung im Vertrieb

Transformation vernachlässigt Vertrieb Bei der Digitalisierung wird vor allem im B2C-Sektor der Vertrieb noch stiefmütterlich behandelt. Der „Digitale Vertriebsmonitor“ zeigte vor Kurzem, dass 66 % der Befragten keine entsprechenden Strategien haben. Und das, obwohl längst klar ist, dass der ...

06.03.2019 | Unternehmensführung

Digitalisierung: Innovative Geschäftsmodelle in Österreich zu selten

Unternehmen planen keine Innovation bei Geschäftsmodellen Die aktuelle Family Business Survey 2018 zeigt nicht nur positive Details, sondern erfasst auch, dass gerade einmal 2 % der österreichischen Familienunternehmen ihre Geschäftsmodelle innerhalb der nächsten zwei Jahre überarbeiten wollen ...

05.02.2019 | Unternehmensführung

Einzigartiges Interim Executive Programme der EBS bekommt neuen Studienleiter

Neuer Studienleiter des Interim Executive Programme Interim Management-Experte Lettmann übernimmt damit eine Fülle an Aufgaben. Die Interim Branche muss permanent am Zahn der Zeit sein, um den Kundenunternehmen auch in wandlungsreichen Zeiten ein guter Partner zu sein. Dementsprechend muss auc ...

15.01.2019 | Unternehmensführung & Management

DDIM-Auszeichnung als neuer Qualitätsnachweis im Interim Management

Der „Interim Management Excellence Award“ Obwohl das Interim Management inzwischen erkennbar in der Mitte der Unternehmenswelt angekommen und aus dem modernen Führungsdiskurs kaum mehr wegzudenken ist, stellt sich der Markt für viele Unternehmen immer noch etwas intransparent dar. Auszeichn ...

11.12.2018 | Wirtschaft (allg.)

Geschäftsmodelle: Herausforderung Nummer eins im Wettbewerb

Geschäftsmodelle und Innovation Ganz oben auf der Liste der Empfehlungen des IW-Policy Paper 13/18 des Institutes der deutschen Wirtschaft steht die Forderung nach einer strategischen Ergründung der Innovation mit einem stärkeren Fokus auf disruptiven Technologien oder Geschäftsmodellen. ...

27.11.2018 | Unternehmensführung

Auszeichnung der weltbesten Unternehmensberatungen: Constantinus International Award

Constantinus: Eine Erfolgsgeschichte Den begehrten „Branchenoskar“ gibt es inzwischen mit drei unterschiedlichen Einzugsgebieten. Auf nationaler, europäischer und weltweiter Ebene werden best-practice-Mandate von Beratungsunternehmen, Interim Managern und IT-Beratern gekürt. Der von der öste ...

29.10.2018 | Wirtschaft (allg.)

Allzeithoch: Digitalisierung befeuert Interim Management

Kinder unserer Zeit: Manager auf Zeit Zum ersten Mal in der Geschichte der jährlichen Heuse-Erhebung überflügelte die tatsächliche Marktentwicklung die ohnehin schon positiven Prognosen des Vorjahres. Diese Entwicklung hängt maßgeblich mit Digitalisierungsvorhaben zusammen, die kurzfristi ...

25.09.2018 | Unternehmensführung

Produzierende KMU: Mangelnde Hybridisierung gefährdet Zukunftsstärke

Hybride Geschäftsmodelle: Zukunftsstärke und erhöhte Wertschöpfung Industrieunternehmen mit hybriden Geschäftsmodellen weisen durch die Bank hochsignifikant bessere Zahlen in Bereichen wie FuE, Innovation oder Internationalisierung auf, wie der BDI (Bundesverband der Deutschen Industrie e.V. ...

12.09.2018 | Unternehmensführung & Management

Innovation: Jedem fünften Unternehmen fehlen Ideen

Gute allgemeine Zahlen erschweren Sicht In vielen Statistiken verschleiern die horrenden FuE-Ausgaben der Automobilriesen, dass es um deutsche KMU oft weniger gut bestellt ist. Die kollaborativen Studien des Leibnitz-Informationszentrums Wirtschaft und der Expertenkommission Forschung und Innovatio ...

21.08.2018 | Unternehmensführung

Kundensegment-Management stärkt den Vertrieb

Neues Kundensegment-Management bei MEIKO Maschinenbau-Spezialist MEIKO aus Offenburg ließ durch den mehrfach ausgezeichneten Interim Manager Siegfried Lettmann Umstrukturierungen im Kundenmanagement vornehmen. Man beschritt einen Mittelweg zwischen vollkommener Individualisierung, die im Kontext � ...

17.07.2018 | Unternehmensführung

Interim Manager Siegfried Lettmann gewinnt Constantinus-Award

Erfolgreiches Change-Projekt bei Maschinenbauer Die besten Beratungs- und IT-Projekte Österreichs gehen jährlich ins Rennen um den prestigeträchtigen „Branchenoskar“, den Constantinus-Award. Lettmanns Auszeichnung geht auf sein Mandat für den Offenburger Maschinenbau-Spezialisten MEIKO zu ...

27.06.2018 | Personalmanagement

Interim Manager des Jahres 2018 ausgezeichnet

Höchste Auszeichnung des DÖIM verliehen Die DÖIM (Dachorganisation Österreichisches Interim Management) verlieh zum zweiten Mal den Preis für den „Interim Manager des Jahres“. Die Kriterien betreffen den wirtschaftlichen Erfolg eines Mandates und die Einhaltung des DÖIM-Ehrenkodex. Preist ...

20.03.2018 | Unternehmensführung & Management